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被迫辞职或被违法解除,找公司开具离职证明时,如果离职证明上写的是“协商一致”,对后续打官司有影响吗?' v2 a& X3 c! L$ Z! ]- G- C
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( k Z+ J6 G& |两方面,看你有没有签字确认,这种时候,应该是不用签任何字的。2 N6 H; p! F! c* c+ S
: j# G u: t8 q3 [你没签
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8 V! _4 W' G) w! ^* A. O4 Y只要你没签字就没影响,而且你也不要接收这份离职证明。
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你签了
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4 g0 [3 s2 m$ D5 k' C, h [如果你签字了,即表示你同意协商一致了,你和公司就已经没有劳动纠纷了,这里是个大坑,各位要注意了,所以当出现这种情况时,要求公司重新开具离职证明,并写明离职原因,否则你就不接受开具的离职证明即可。1 C( q# m5 V$ o1 S! w% J
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如果你签字后,后面官司就没得打了,肯定输了,因为你都签字了,表示我们协商一致解决了,所以一些无良公司会挖很多坑,等劳动者跳进去,一定要擦亮眼睛。时刻保持清醒。
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