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[财富通道] 未来5年,15个岗位暴涨126%,14个岗位正在消失

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发表于 2026-9-20 07:05:01 | 显示全部楼层 |阅读模式
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世界经济论坛《未来就业报告2025》里提到,到2030年,全球将新增1.7亿个岗位,同时约9200万个岗位被替代。
0 D& E5 g, R) `3 f5 Z# {5 H  u% ?: L8 q0 I. s
净增,不是净减。
; O/ \( P4 W, B: M; v& ]6 t( B
, ^) M- l4 j% `▸ 增长最快的不止是技术岗
$ G0 ?2 b7 ?5 u) [" ?3 Y9 n- v( ^% E) }
AI与机器学习专家(+126%)、大数据专家(+90%)、金融科技工程师(+76%)领跑。但绿色转型相关岗位、教育岗、护理与人力服务岗同样在上升。
5 G" I3 g7 X! Y2 Q/ c0 R信号是,技术能力 + 人的能力,正在同时被定价。; M! Y# e" q! ?. F

( _4 `9 F! m: C) Z. {▸ 下降最快的是“可标准化”的工作
( C, K( y9 r: U" ^& W6 E/ z. a9 \2 }3 o- ~3 D6 }
银行出纳员(−38%)、业务服务与行政管理人员(−36%)、数据录入员(−34%)。
) i1 E: J' I' }2 _它们有一个共同点,流程固定、结果可预期、依赖重复执行。+ L8 Z" o2 K6 f) q. r( ~8 R) M
判断一个岗位的安全性,不用看行业,看它的可复制程度。
3 Q& [7 a; ~. T) r9 ^' }2 g▸ 我的三点判断
3 y/ q7 o; B0 R+ ]7 `5 c" A; U) v; z0 p  ~' d0 X0 Q
未来5年,会不会被替代不是关键,能不能驾驭工具才是分水岭。
  p' ^. X% ~3 c0 b' A$ [押注可迁移能力——复杂判断、跨领域协作、对人的理解。# ^/ A8 k" f& _: U/ u
教育与健康类岗位的上升说明了一件事,越需要人味的工作,越难被替代。; s* i; ~* K/ h% u
8 N0 M5 H" |! r0 N; }: q
趋势不会等谁准备好,但看清方向的人,永远比跑得快的人先到。6 U9 e: E( P0 e+ O, g5 {( D

6 d1 r: z. ?2 v5 F) M 1.jpg 5 m* `1 K, M4 {& V
( Y5 {7 L! F& o8 P3 h: P
* K2 l% ?. k- C8 y" @
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