调解不用你让步。记住：你定底线，让公司来履约

法外求知

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案子被仲裁委受理之后，仲裁委会先联络你和公司，问是否接受调解。
9 [. K, a! V9 m; i) x如果你想的是，尽早可以拿到钱，愿意调解，但是又担心不知道该怎么和公司谈判。
那我们，今天就来讲在仲裁调解的时候，要留意的三个关键要素。
确定调解金额
建议：调解金不能低于法定赔偿的八成。
如果公司的报价是低于这个数的，你可以直接回复公司：
“低于八折，我就不同意调解。开庭的裁决是百分之百，另外公司还要承担律师费。
沟通支付方式
在协议里一定要写清具体的支付日期，并加上“逾期按日加收5%的违约金”。
很多公司在现场满口答应，一到支付就开始找各种借口拖着不给。
加上这句，公司拖一天，就多给5%的违约金。
9 W% R# ^8 u) f+ x( U1 L/ m审核协议内容
协议里不能出现“自愿放弃权利”之类的的霸王条款。
如果有，直接拒绝签字。
/ S! \5 N) T; K: g- m4 `' f+ e$ m要求重写协议，内容改为：“本协议仅针对解除劳动合同经济补偿事宜，不影响申请人其他合法权益，包括但不限于未休年假折算工资、加班费、未结工资等。”
* f5 w# ^4 H6 q调解全流程，一步不错
第一步：接到调解电话
5 G/ w% m! Q8 R% x* U8 G8 I仲裁委打电话来，问你要不要调解。你说：可以，但我需要先看对方的报价。
1 |  m" R3 {$ c第二步：了解对方报价
) r- y. I' {- f4 R$ X; k问清楚公司愿意赔多少。低于八成，直接拒绝，要求开庭。
- ?/ T! \( M7 t* A3 \7 \第三步：当面调解
如果价格谈得拢，约好时间去仲裁委。带齐证据，别空手去。
0 W" j+ Q# _8 F8 a第四步：确认协议内容
8 j6 ^7 n. F, Z7 j* ?' t4 |签字前，逐字看。重点看：金额对不对、支付时间写没写、违约金有没有、有没有放弃权利的条款。
第五步：签完字等钱到账
协议签完，等公司打钱。超过约定时间没到账，拿着协议去仲裁委申请强制执行。
; w; o+ _0 C4 j/ m4 O支撑政策文件
3 s( r, L; _2 B! I) V6 c《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第十三条
调解劳动争议，应当充分听取双方当事人对事实和理由的陈述，耐心疏导，帮助其达成协议。

4 n( h) ?9 I& P- f$ r→调解不是强制性的，是双方自愿。

$ n5 N: f  N3 x2 D) ^- g《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第十四条
经调解达成协议的，应当制作调解协议书。调解协议书由双方当事人签名或者盖章，经调解员签名并加盖调解组织印章后生效，对双方当事人具有约束力，当事人应当履行。

1 ^, H% y. e% f. w- p4 G# @→调解协议签字就生效，所以签字前一定要看清楚。
! E8 i: g" z$ ]% X/ I
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第十五条
$ f* q# b; ^; j' _/ A
# g9 b( b$ S) o' u9 y' A* A$ G达成调解协议后，一方当事人在协议约定期限内不履行调解协议的，另一方当事人可以依法申请仲裁。

9 j2 t; T7 Y* c/ v1 A' J→公司不履行，可以申请强制执行。
2 C$ q; B" t1 d
; N7 P# O6 c, Y9 Y' D6 }《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十二条
被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院有权向有关单位查询被执行人的存款、债券、股票、基金份额等财产情况。人民法院有权根据不同情形扣押、冻结、划拨、变卖被执行人的财产。
- M( P! K  Y! A3 U2 a7 m: W
5 \! w+ j! q/ d: @→公司不给钱，法院可以直接划扣。

最后提醒：调解金额、支付方式、协议内容，这三个关键点，一定不能让步。
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