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公司有位勇士,举报完公司后,依然面不改色地上班

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发表于 2026-4-6 10:14:28 | 显示全部楼层 |阅读模式
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公司有位勇士,一边实名举报公司,一边正常上下班。+ t0 L$ T# c- N" Z0 c9 |& g/ i

: l5 s: E+ H) w; ?! B3 o0 J" q今年开年,全公司的社保基数都调高了,由原来的每人五千左右,调整到以个人的对应工资为基数。. u7 O5 Z- w: V% Y/ b& t: o
% D, f1 m& Q  c4 I( j
这样我们每个月个人要多扣几百块钱,但公司基本上每人得多花费一千多,这可不是公司良心发现,多给大家点福利。
/ S% |& I% z7 o$ m/ Q2 C
& x" \9 V% V: [: s9 ~# F+ O8 s% q而是被一个内部员工给举报了,说公司没有全额缴纳社保。
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老板大概被谈话了,于是我们多年以后的养老金可能能多拿一点。! \4 d2 W9 E# s) I: U) f9 _
. z+ |( x! ]- F3 p8 Q
一开始大家并不知道哪位勇士深藏功与名,有一次开会老板把他的名字报了出来,着重批评了他,说他只考虑个人利益。9 T5 A. p4 Z1 p
& E2 x& \% X  ~7 _. }* s1 m0 x) i
看起来老板早已经视他为眼中钉肉中刺了,但却有任何不付出代价的法子能开除人家。
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那个勇士依然每天准点上下班,不迟到不请假,但是也从不加班,几乎每天的第一声‘谢谢’就是来自他的扫脸下班。
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! y3 [0 [- S4 C, w! h7 d5 v" o1 m他肯定已经做好了被公司辞退的准备,可公司却迟迟不动他,我想大概是因为裁掉他的成本有点高。# T0 p1 o% D* F/ O* c4 B

- K( M! @. i& J3 W. Q, [0 ?他已经来公司十多年了,怎么样搞搞都得赔掉二三十万,大概双方都在耗彼此,看谁先忍不住。' m/ B. @7 n: l0 e! c
2 {. ?9 I( @. G  X, G* `4 I: \
三月底技术部已经有十几个同事因为考核问题离职了,但这位勇士他稳坐如山,即使他的名字已经全公司响亮。
3 ^/ y7 L1 C$ O$ {' Q5 h% \0 N4 r- j3 @" O& U+ k
他依然一个人去食堂吃饭,不卑不亢,好佩服这么强大的心理啊。+ B. Y$ G) g; u" j6 g
7 d7 p# `3 \# L4 z2 l
也许从上而下早就授权整个团队要孤立他了,但无妨,上班他依然风雨无阻。9 d0 c4 G3 X! ?  f, d0 N
5 _3 h! H& h4 q; U9 f( Z* `( n1 m
公司大概没有裁员赔偿的先例,估计也不愿意开这个头,不过公司这也算是碰上了硬茬子。. M2 R, T4 Q( q- D" K9 Y& V
2 L3 C- y# B3 r3 @2 y2 |4 B
说实话在我看来,公司和这位勇士谁也不比谁高尚,双方都站在各自的利益上考虑。( \9 N, |& Z; {6 `/ I- c

" I% y# G0 J  U勇士希望公司裁他,于是给公司找麻烦,公司偏不想如他所愿,于是相互耗着。
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虽然我不站队,但我佩服勇士的勇气,他在以一己之力对抗公司的整个上层。5 N$ Z/ L+ C& W  V7 G

0 |8 y1 u7 x$ B你们觉得公司是应该割肉裁了他,把这个坑留给更能完成项目的人,还是为了争一口气,就这样僵持着?2 G0 ]( y* r) i' `
0 K, V$ e% p& L$ u* d, Q
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