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身在职场，通常会面临公司以这四种情形解除劳动合同关系，各位小伙伴留心了，遇到这些情形，你只要操作得当，2N稳了！ % R6 g7 z+ R( {' n0 | x7 s
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1、不能胜任工作
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. Z2 {$ w/ M1 T3 [; V6 A. K. p8 Y2、不服从公司管理 4 k7 q# ^% M& l9 m
/ p3 b# r0 p/ g( f3、绩效考核末位淘汰 5 A+ J2 E; O( N1 U% I5 C1 t4 I
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4、未完成绩效指标
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' L6 y% ~, U; I5 N! L 如果你遇到上述被解除劳动合同的理由，千万不要被公司绕进去，更不用管事情合不合理。操作得当，2N基本上就在向你招手了！ * O% V/ g5 p2 B; G% p5 a$ r, P
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发表于 2025-1-6 15:50:37