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年底了,又到了发年终奖和报税的环节。 * k; o( g0 {- u1 f( A) A
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这几天有好几个同学发消息问我说,公司平时发工资时用的都是老板或会计的个人账号发放工资,甚至还有直接用微信或支付宝转账,这种行为存在偷漏税吗?
6 }; h3 ]8 B1 d% u这里我需要声明一下,杨律师不是会计师,对于税法的了解还比较粗浅,但有一点可以明确告诉大家的是,使用私人账户发放工资和偷漏税并没有什么关系。 & g K% d$ i3 D, l# j0 m% W7 P# l
一家正规的企业需要缴纳的税费一般是增值税、增值税附加税、企业所得税、印花税等为主。 ( D( U8 c' Q4 e' _- _2 z
其中,增值税和企业所得税是绝对的大头。
% U2 }) Z4 Z. m M) T8 L4 }一般增值税针对的是商品的增值部分,例如你卖一个面包,进价3块,卖4块,那1块钱的利润才是应税额。 6 C7 x7 a& P+ D, I9 j# f3 `/ C( o
企业所得税则是要按利润征收,公司的利润越低,所需缴纳的税就越少。 Q. |2 u* E( N- K1 K
如果一个企业想少缴税,那么一定是想办法提高成本,降低收入,例如员工工资就是重要的成本之一,这也是为什么很多公司使用企业对公账户发放工资的主要原因。
Q3 N+ m0 n, B' @& W这么做有利于企业把成本拉高,从而实现减免税费的目的。
- N2 V0 B$ I* t; l2 E但使用私人账户发放工资,则跟减免税费没有任何关系。
1 _( `" E6 h W v' @也就是说,私户发工资,该交的税非但没有减少,反而会增多。
: m& {; ^3 e" |: @5 j如果有同学坚持想调查公司是否存在偷漏税行为,可以从以下几个方向入手。
) o# W8 S. W$ x) e了解或查看公司收入有没有入账、支出有没有虚增。
2 Z3 l6 P7 V2 Q" `! M3 G举个例子,公司有一笔货款要收款,老板让对方不要对公账户转账,直接转到自己私人账户上,这种行为就涉嫌偷漏税。
$ B1 a! I5 u7 L ~- G# x5 k1 ]0 V再举个例子。 $ D; ^- E( c& b0 F7 |
公司与某家公司交易签了个假的采购合同,公司把一笔采购款打过去后实际上什么都没买回来,或者花极高的价格买了一堆不值钱的破烂,也是偷漏税的常见操作之一。 / g+ k& ~0 T! y) e: |* b
除了以上两个还有一点就是,公司收款后没有为客户开发票,也涉嫌偷漏税。 ! H+ E f$ k0 H( T# D ]
年底了,估计恶心的公司应该不在少数,如果有想给公司带来点“惊喜”的同学可以自行操作试试看。 ; p/ F9 ]$ N- w5 w
不过在这里杨律师要提醒一下,如果公司确实恶心,让公司栽个跟头也无可厚非,但要记住投诉举报时一定要要有理有据,不能胡乱投诉,不然最后造成偷鸡不成蚀把米就不好了。 $ Y! n2 ?+ H( E/ ?& [( W8 j9 Y' {
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