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“如果你在公司干了十几年，但公司一直没给你缴纳社保，导致你退休后了领不了养老金，能否找公司要赔偿？能的话可以赔偿多少钱？ + x/ x6 K" a( a f
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话不多说，直接开始。 ! q1 K2 P- x5 k+ I# d4 ^; ?7 @4 |: A
第一、能找公司要赔偿吗？ 4 F6 D2 x# {) ^5 B! o0 Q1 T q
按照相关司法解释规定，如果公司没给你缴纳社保，不能直接起诉，需要先去社保经办机构投诉，补缴不了才可以起诉公司要求赔偿。 4 U! m u3 E% E5 Z/ k
为了大家更清楚直观地判断自己是否符合起诉公司要赔偿的条件，我总结了以下四点，大家可以根据自己的情况自行判断。
M# O; n* u/ A1 | 达到法定退休年龄； 9 P7 k* ?3 M5 u8 R5 X# ~
2 | 公司没有为你办理社保手续； 6 d" I+ b! E! W4 C1 k* G
3 | 社会保险经办机构不能补办社保手续、补缴社保； : z+ s+ B, \7 u$ I4 E
4 | 你领不了养老金。 1 P0 l6 V: M" R7 v
第二、能赔偿多少钱呢？ 0 I% }$ p4 ^1 n) x$ W
常用的做法是：参照当地的平均养老金标准，再算算你的退休年龄和75周岁（平均预期寿命）之间差多少年，得出的这两个数相乘，就是你可能拿到的养老金。当然因为社保分为单位部分（16%）和个人部分（8%），那在养老金基础之上，再乘以单位应当承担的比例，这就是你可以拿到的赔偿。
6 S. i3 [+ i+ o D直接用公式：年养老金*（75—退休年龄）*[16/（16+8）] 4 N9 ^) H6 R8 g; k _
如果还看不懂的，再举个例子 9 ^4 z! r+ S0 v2 h6 a' d6 w2 C. S
假设，你们当地平均养老金为2万/年，计算方式就是：
- d% n+ L' r/ F+ r c5 a20000*（75—60）*[16/（16+8）]=199999.99 # J; J- \2 s( R3 u' @, {
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发表于 2024-12-28 16:32:40