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那天,在走廊上遇到她的时候,我说“你怎么也被忽悠了?”她说,她只报名考试,没有报名参加培训。
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) ^; v f W. A2 c$ u) p4 C- G如此,尚能接受;如果还要参加培训的话,就没有意义了。甚至有的人不惜辞职全职考证,认为拥有证书就能轻松获得成功——这样的人,真的是没救了!
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但是,社会上其实还是有相当一批人对各种证书不明所以,听了几次中介机构的直播、看了几篇公众号推文以后,就开始动摇了,毕竟“多个证书不是坏事”!如果是这样的心态,那么,恭喜培训机构又成功忽悠了一位!
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培训机构的宣传文案中,一般会强调各种证书的以下几个价值:
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升职、加薪。有了某某证书,单位会加薪;拿到证书以后,就可以从事XXX等工作。
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: ~) ~, u' B, F0 C4 @+ Y# T4 H C技能补贴。包括一次性技能补贴、每月补贴。
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增加养老金。可以增加5-20%的养老金。
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个税减免。可以减免几千块的个税。
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8 h' W7 v+ }3 u3 J( q积分落户。
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作为从事HR工作20年的职场人,今天为各位网友揭秘一下有关证书的7大谎言!
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2 ]" ^1 Q% q( l7 m9 A3 u( w( }谎言一:敲门砖0 y; W1 O, x. j: |, m- H: Q5 ~! s
' V7 Y( ~- l. v9 ~# o6 N; k8 `, o“能力是最主要的,可是很多时候,证书是证明你能力的敲门砖”、“你得到的真的不是一张证书,而是进入XX行业的机会!”……
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相信这样的文案每个人都见过吧,你是不是也觉得有道理?咱先不说这两年各个行业都在减员增效求生存,哪个企业招聘的时候不是希望直接招个熟手?!“有同行业工作经验者优先”、“同岗位工作经验3年以上”,这样的表述在绝大部分企业的招聘广告里都有吧。没有任何行业经验、同岗位经验,就像拿着一张纸就转行?试问有几个企业有胆量接收你?能给你机会的又都是什么样的企业呢?
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某机构在直播中介绍社工证书时是这样说的“待遇丰厚,五险一金,堪比"公务员”——我的天,简直是在侮辱我的智商啊!有五险一金、双休就堪比“公务员”了?!
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4 U, M2 l1 V2 i* _) s7 x. S你去街道办事处、社区问一问,那些工作人员里面有几个是有事业编制的?没有事业编制的那些同志,每个月工资大概多少钱?大部分的社区工作人员是没有编制的,而且,曲线救国慢慢考编的机会也非常少,通常情况下,他们的薪酬水平会比当地社会平均工资低出一大截!那么,为什么有很多人愿意做呢?一是稳定,二是体面,三是自由度高。
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2 G- g& E6 Q" o! v$ E0 T4 D0 P谎言二:升职、加薪! v* m0 q* a7 K9 u% s' s
6 a2 Q, ?( O$ U2 L# z无论是HR,还是企业经营者,甚至普通职场人,都明白“证书≠能力”,社会上考取的绝大部分证书,对于升职、加薪没有丝毫帮助!当然,如果你是在机关、事业单位工作,与你的本职工作直接相关的部分证书,可能会在某个时候有一点点用处。
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4 H% R! W6 ~- @5 v+ F5 Y, J' Z对于绝大部分企业来说,加薪是对你过往业绩的一种肯定,升职是希望你能为公司创造更大的价值。如果你既没有为公司创造出什么明显的业绩,也看不出有什么潜力可以创造更大价值,老板凭什么要给你升职加薪?就凭你那一张证书?有多远滚多远吧!
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如果看到某机构发的加薪情况,是不是有点动心?等等,看看最底下的一行小字!千万不要被培训机构宣传文案里那些小张、小李、小白拿到证书以后加薪的“真实案例”蒙骗了!你要知道,吹牛逼,是不需要交税的!
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, C6 p) B6 M* j7 T5 V2 _8 V0 u谎言三:补贴
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在部分证书刚推出的时候,部分地区的确可能会向获得证书的个人发放部分补贴,甚至可能会同步给某些培训机构一定的补贴。
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但是,关于补贴标准、享受条件、申请方式等,不能听信培训机构的一面之词,避免发生误解。如果有补贴,一般也是一次性补贴,极少出现逐月补贴的情形(如果有,大部分是某些机构在利用政策漏洞打擦边球,培训机构热捧的消防工程师这类证书挂靠其实是有风险的)。
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谎言四:增加养老金
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7 j2 R$ A3 t( g这个就更扯蛋了!完全是在利用大众对养老问题的焦虑,欺负他们这方面的懂得太少!双轨制养老模式下,只有公务员、有事业编制人员的养老金才和职称(专业技术职务)、行政级别挂钩,企业聘用人员(包括机关、事业单位里面的无编制人员)的养老金只和上年度社平工资、个人缴费情况有关联;即使是并轨以后,广大的企业聘用人员养老金也和职称没有关系。培训机构所谓的增加养老金,仅仅是针对公务员、事业编制身份的人而言,如果你不是公务员、事业编制,请务必想清楚!
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谎言五:个税减免
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培训机构的宣传文案里通常会写诸如“每年减免个税3600元”这样的字眼,这是典型的偷换概念行为!
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+ T( p" l* d" }3 c首先,只有国家公布的职业资格目录中涉及的证书才对个税减免有帮助,不在目录里面的都不可能减免个税(市面上相当一部分证书不在这个目录里面);其次,根本不是直接减免个税3600元,而是在个税应纳税额上减少3600元,对于最终能够减少的个税额,上限一般不会超过400元(下限可能是0元);最后,即使证书在职业资格目录中,也不是每年都能抵扣部分扣税,而是仅限取得证书的当年可以抵扣一次,仅仅一次!——如果培训机构一开始就把实情告诉你,你还会买他们的课程吗?
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3 b' k/ J9 E! n4 p" Y0 E& v谎言六:落户
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2 ^6 l I8 K% h北京、上海等大城市确实有积分落户、办理居住证的制度,而且,职称可能的确可以有不同程度的加分。但是,对于加分项目、加分规则还是很有必要认真研究一下的!
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比如,申请上海居住证的门槛是积分达到120分,积分项目包括年龄、社保缴纳时间、职称(技能等级)、学历,等等。其中,有本科学历、学位就可以直接积90分;“持证人年龄在56-60周岁,积5分;年龄每减少1岁,积分增加2分”。也就是说,只要有本科+年龄40岁以内,积分就达到120分的准入门槛值了!根本就不需要费力去考证书、考职称!
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$ |* C* f9 p, c$ t7 n' D* o9 I当然,可能中介机构会说,有中级职称可以直接积100分啊,不是更好么?这话听起来没毛病,但是坑不少!能办理上海居住证积分的中级职称,一定要是在上海获取的,在上海发布的可积分的职称目录上,通过上海的考试、评审、认定获得的中级职称证书。对于持有外地中级职称证书的人,可以选择在上海进行职称复评,复评通过的中级职称与上海职称一样,可以办理积分。但是,复评的难度到底有多大、手续是否繁琐,不知道(中介机构后续可能会推荐你购买他们的复评服务)。而且,职称加分的前提是“申请人的工作岗位必须和申请加分的中级职称相互匹配”!如果你的岗位和你的职称序列不一致,对不起,不能积分!
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其他有积分落户政策的城市,也会多多少少有一些细节的要求,但是游说你参加培训考证的机构是不会和你说的。
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* B E3 e, K4 A8 l3 W谎言七:学习知识,增强技能
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“你可以不屠龙,但你不能不磨刀”、“顺境多做事,逆境多读书”、“学得越多,懂得越多”……道理说的都没错!
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但是,很多抱着“增强技能”去考证的人,最开始是信誓旦旦要认真学、提技能,到了半程以后,基本上眼里就只有最后的那张纸了,整个过程往往变成了“背书”,根本顾不上理解、吸收、内化,基本上参加完考试后就把学到 内容忘记得差不多了,加上考证后基本上没有机会实际应用,提升能力根本无从谈起。
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8 L3 ^6 [8 p v即使有些人说,我考的证书和我从事的工作是直接关联的,那么,你要知道,考证的内容基本上还是以基础知识、行业通用性知识为主(最高级别的证书除外),对于你解决实际工作中遇到的问题而言,基本上不会有什么帮助!
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+ X! {; M3 M9 J+ _: }在实际工作中,我们经常会看到一些人虽然持有各种证书,但在实际工作中的表现却是平平,甚至工作中一些非常基础的知识都要靠百度。
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; J, r9 ?$ t' e: i爱学习,当然必须鼓励!但一定要坚持“缺啥补啥”,带着问题,针对性地学,这样才能真正提升自己,否则只能是“看起来很努力”,只能是感动自己!
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% \+ v3 v p/ L! m2 g D1 I6 j很多人都知道遗忘曲线,很多知识如果不运用、不巩固,基本上一天以后只能记得其中的一小部分,一年以后差不多都要还给老师或者课本了。
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# p% W& N* \/ d. }人民日报曾对考证族发表评论:“证书并非摇钱树,只有真本事才是硬通货!”