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社保断缴1个月有什么影响?
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, H" {9 W5 U6 p# s, X/ K* M, P. [社保本身待遇影响
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社保分为养老、医疗、生育、失业、工伤这五个险种,对“打工人”进行了基础而全面的保障。
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一旦社保断缴之后,会影响各个险种对其的正常保障:
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1.养老保险:
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如果是短暂断缴的话,问题不大。但还是会有以下两方面的影响:
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$ J0 j. E: i5 u. r$ S2 e(1)养老金会相应降低
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8 B. W8 f/ p: W% z2 Q如果中断时间越长,缴费就越少,参保年限也就相应减少,个人账户累计储存额也越少,养老金也越低。 3 F$ R# I9 Z G* E
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(2)影响养老金的办理时间
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8 S7 j: X7 ]# k6 v如果因为断缴而导致缴纳年限不够,想要退休后领取养老金,只能是延长缴费年限,还需继续延长缴费,达到领取条件后才能办理领取养老金手续。
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' S) H1 M' V# D2 R( {/ a% l2 S: b2.医疗保险: + e& R& f0 l1 `& K! ^; S4 X
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注意!医保断缴次月就不能享受医疗保险的报销待遇,看病只能自费。
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3个月内续保,续保次月可以正常使用,且被视为连续参保。
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/ i" c8 n$ A$ ]+ p# F% Z$ h超过3个月再续保有3—6个月等待期(各地的要求不同),等待期不能报销医保,且被视为重新参保,重新计算连续参保年限。 ; h& n$ f! K, D7 |
) |' I5 f5 Y% o7 v( q" ?6 Q一些城市规定,医保缴纳得越久,报销额度则越高。
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2 C- K& P: I% S3.生育险:
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影响较大。部分城市要求在分娩前9个月连续缴纳生育保险,才能领取生育津贴,如果社保中断,就只能在分娩后连续缴满12个月,才可享受生育险。
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4.工伤险:
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没有影响。如果职工发生工伤,经认定属于工伤,便可以享受工伤待遇,单位断缴工伤保险的,不影响职工工伤待遇,而由单位承担。
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5.失业险:
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影响较小。如果你在失业以后不是本人意愿造成失业的,且有一定的求职要求,并进行了失业登记,只要连续缴纳保险达到一年就可以享受失业保险了。
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( o6 n; @, l Z5 Z社保挂钩政策影响 2 ~, w& \9 q. c$ E
/ g$ ?' L# d" f& M6 b5 a5 X社保还与购房摇号、子女入学,公租房申请等方面挂钩,一旦社保断缴,麻烦可不小。
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. W/ A# Q- ~/ ?5 z4 e/ v; ~社保断缴后如何补缴? . Y4 S4 N3 a' k
: d$ h' s6 }' t, A9 j- b8 F; ^! H个人补缴
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根据2022年关于社保补缴的规定,只有以下两类人才能够一次性补缴。 & I6 t0 }, m* k% i4 Q) @9 W- } v2 \
; g8 v! J- f$ l( S4 m3 X+ n U9 d在2011年7月1日前办理社保的人员可以进行补缴;
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在达到退休年龄的时候,你已经缴纳了五年的养老保险。 2 }0 ~) B2 ]. p2 V! N0 h
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可能很多人不一定符合一次性补缴的条件,但是可以用其它方式补缴。
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以下是断缴之后的三种处理办法:
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1.如果补缴年限在3年内,大家可以先准备好劳动合同、工作证、工资流水等材料,到社保部门办理补缴。 ) R! o9 C3 H; n9 g: T3 E
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2.如果在退休之前因为出现了较长一段时间的断缴时间,导致最终仍未满15年社保缴纳年限,如果希望退休后能够顺利领取养老金,可以选择继续工作,确保缴满15年社保。
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* H6 l0 m8 P! x, s% Y0 w3 i' j3.直接断缴社保,将社保账户的余额取出。这样会导致无法享受医疗保险报销服务,以及无法领取养老金。 3 I: b1 Y$ E% Y$ w' W& u
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