离线
- 打卡等级：女儿国探花
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身在职场，通常会面临公司以这四种情形解除劳动合同关系，各位小伙伴留心了，遇到这些情形，你只要操作得当，2N稳了！
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, v/ p: R, p! ?) F. x9 u2 M1 F) Q, G1 `
1、不能胜任工作/ X% s& T: h, s! ?5 i8 X5 X
1 G/ ?) W3 ^7 d$ }: z, Z2、不服从公司管理
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4 W+ b" Y) |! q2 y( L, X3、绩效考核末位淘汰$ Z* t0 T' ~2 j# t
5 ?1 j& {; A" J5 Y. K4 D+ P4、未完成绩效指标
* b- t: ~8 I( r7 n) V
; B# U1 g, ?: a3 U 如果你遇到上述被解除劳动合同的理由，千万不要被公司绕进去，更不用管事情合不合理。操作得当，2N基本上就在向你招手了！
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发表于 2025-1-6 15:50:37