) Y! n. D {. I+ t* N' Q只要和领导有分歧,有矛盾,记住:听话照做,别问原因。5 A5 ^+ a, ~! C1 T! Z
职场不讲对错,不讲公平,只讲权力。- b* {* y- Q' K
你说的再对也没用。他的目的不是谈对错,而是要让你知道谁是大小王。在这谁说了算。 5 j1 ^& I5 S& L8 M E' N, r所以,只要不涉及自己的利益,领导说啥是啥!, @' r4 t2 i* Y3 Q
- t& P' u6 a1 _! G2.为什么好多人工作能力强却就是混不上去? x. G. n. R% X因为职场跟江湖一样,拼的不是打打杀杀,不是工作能力,而是人情世故!" W. I8 O u& V& C8 o# G, \8 m
在职场上,工作能力够用就行。. m, x- p z! U! x6 H4 _# O+ A" c
研究人和势,会顺势借势才是王道!0 E; x# t/ F: u. O) |
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3.上班工作再好,也不如和领导关系好!) Z' ]# ?. P- l: |# N( g
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4.为什么单位越老实的人越吃亏? / R5 {. z( \* V" v t0 m' w& K职场是个利益场。就是弱肉强食,没有公平一说。 3 W- m2 h/ Y% p3 \$ V5 Z7 f" R' b* [你老实就会挨欺负,你好说话,就会多干活。 & K/ c6 m0 l0 X3 w# W' O9 Q所以上班一定要多长心眼。一切都要从自己的利益出发做事。( T6 g4 q0 i& t/ z
请千万别考虑什么别人高不高兴,别人乐不乐意。你考虑的越多到最后你越受伤害。 & F. [: b2 {8 w: a U4 q' X4 p3 w4 A. e
5.为什人与人距离忽冷忽热的? $ N/ ?7 P6 l: c; }7 k2 s2 V! T8 r- P别人对你好不好,都取决于你对他来说,是否有利可图?$ O4 A: H- \5 F
别人用得着你,陌生人都是朋友。 + {7 E) @( q5 J别人用不着你,朋友都会变成陌生人。 ) u) n i3 q! z3 Y% {人性最大的丑陋就是: # B0 ~; @! E8 o* h C+ g4 Y( [: V5 T) K' c他用得着你百般讨好,用不着你翻脸无情。0 S' e* I4 b# q, m) S
家人,朋友,同事都一样。 ! x& f- `: H+ O/ [- F+ ^9 ?如果有人突然对你冷淡了,不是他变了,而是你对于他没利用价值了。0 L6 G6 O: p5 | V' a6 B
& @, t |7 T* B8 I6. 上班的必备技能-就是装, d ]6 g( b# ~/ `; h
会干的要拖着干。 & t5 ~5 ^5 k+ k7 c如果你比别人干的都多,比谁干的都快,那以后的活都给你干。 9 {9 ~3 b' A: X3 n/ }4 i9 a
慢慢的你就变成了干的多,错的多,挨骂也多。. ^; `8 w: e, L& |
所以会干的活要装着干。千万别傻傻的地告诉领导:这活我不会。放心,他不会体谅你。他只会骂你。& A1 k* ]( B+ n6 w/ X" a1 b) n# t
告诉你一个秘密:单位里有好多工作都没有标准,你装着,装着,干着,干着也就会了。 ) L7 v) X, ]: F7 Z9 q& z, S. a5 X |8 o: r% o; B$ `7 e
7.为什么公司裁员把能干的裁掉了,能力一般的留下来了? 8 {" S% ?; {; J6 l) r裁员的是公司,但是决定裁谁的,往往是部门老大。能干的,被裁了,不是公司炒的,而是部门老大裁的,往往是你威胁到了人家的地位。* ~3 k5 W5 G: U# X: k; c; {: ~
一般听话的留下来了,不听话的被裁了。1 I! w# y- e6 N! [
听话的不一定能干,不听话的往往是都太能干了。& G- p, ?" n" X _
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8. 为什么上了岁数的中年人大都越来越不想说话了? 3 [" a* y e" P: i5 U4 ^如果你越来越沉默了,越来越不想说话了,其实不是你软弱,也不是你妥协。而是意味着,你懂看透了很多事情,也看淡了很多事情,也看淡了很多人。这就是成长。这就是成熟。 ) m3 {6 s5 A) W! j& `4 O 4 v1 I1 k1 l0 o* ~- p9. 单位里最忙的人也是最没前途的人!9 N$ G0 B' _1 c L( P* H. L
干杂事历练人的说法都是扯淡。 [# [8 l x3 k; n5 o i* K# i你如果每天都比别人都忙,比别人都累,那你得提前有个思想准备: ( @. g3 i& m% S0 H0 @) Q说好听点是单位培养你;说难听点,那就是好用的廉价劳动力。/ l% e& ]5 I' q! r) a9 G
领导使唤不动别人,就使唤你;别人不愿意干的活让你干。 3 ^( M0 b# U. j! j不信?你就看领导到最后会不会因为你多干活而重用你,或者多给你一分钱? [4 i/ l/ o+ d( z4 Q: ]
这么使唤人的老板,都没安好心!0 X3 H' p6 y5 @* W0 r
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