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01、领导让你临时负责"重要项目" 9 z1 N+ u. [% L1 S( q
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当你欣喜若狂地接下这个机会时,却不知道自己正在步入一个巨大的圈套。这往往是个烫手山芋,要么是无法完成的任务,要么是得罪人的差事。最后不仅赔上时间精力,还会因为做不好而背上黑锅。
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2 M, {! i3 c0 A2 P. Z: O- m02、被要求代替同事汇报工作
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* y F7 P* i7 a1 k# P这不是信任,而是在给你挖坑。一旦汇报出现任何问题,责任都是你的;如果汇报得太好,又会得罪那个被代替的同事。这种看似机会实则陷阱的事情,最容易让人两头不是人。
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( z3 s! w, b( |5 p, {+ m8 r+ Y03、私下被告知"公司内部八卦"
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1 k$ o L5 b4 L, t( Q# f这是个精心设计的陷阱,告诉你这些消息的人,其实是在试探你的口风。你的每一句回应,都可能被扭曲传播,一不小心,你就会成为办公室政治的牺牲品。
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( B& P) n' E- B04、同事突然邀请你"加入副业" 9 ~6 q$ Q" {( J8 B( N$ W. o
# j( @# B, Y4 ]3 E; z6 c. M. I( S( s看似是在分享赚钱机会,实则是在物色下线。一旦你加入,不仅会搭上自己的人脉和信誉,还可能因为工作时间做副业而被公司抓把柄。
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& M& C% n/ R$ F4 {; V5 Q: d05、升职前的"非正式谈话" ?5 b6 l& N; z p2 A( }& g
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这种谈话往往不是在摸底你的能力,而是在试探你的立场。一个不小心,你说的话就会成为打压你的武器。真正的升职从来不需要这种试探。 * _9 n" X Q/ l1 _, c
: q/ B3 S8 i2 s* V* w/ ~0 u& D- q06、被要求签署"不重要的文件" 7 B# C( A; y N2 z3 ^
0 M8 c+ O0 b+ ?当有人说"这个文件不重要,随便签签"时,一定要打起十二分精神。那些看似无关紧要的文件,往往会在未来某个时刻成为别人对付你的利器。
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07、被邀请参加"私密饭局"
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这种饭局的目的往往不是吃饭,而是要你当某些事的见证人。你的出现会被认定为默认或支持,日后可能会被卷入无法脱身的漩涡。 ; F, F) q3 u ?0 w
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08、收到"小范围传阅"的文件
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4 \& v2 I0 }4 q0 a这是个考验忠诚度的陷阱。文件的内容往往是假的,目的是测试你会不会去传播。一旦你经不住诱惑说出去,就会被扣上"不可信任"的帽子。 ! ^5 r) B+ c+ q* g @; o
R, [) k" g0 a7 K- k09、被要求"暂时代持"股份 + }& V) @; ^0 ?! ^
% ] V0 [4 U7 J1 m9 _这是个赔本赚吆喝的买卖。表面上是让你持股,实际上是让你承担风险,一旦出事,所有责任都是你的;一旦赚钱,真正的获利者另有其人。
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10、领导让你"私下沟通"
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这意味着你即将成为一个没有证据的承诺的背锅侠。所有的好处都是口头的,所有的责任都是书面的。最后吃亏的只能是你。
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' ?) A! Z$ i$ E11、同事请你"借用电脑" ; Q" z; J# Y( J( b
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这是个极其危险的要求。对方可能会利用你的电脑身份做一些见不得人的事,或者窃取你电脑中的重要信息。一旦出事,你将百口莫辩。 ( e' S% V: U0 f+ e3 ]/ o
2 p" m; W$ Z1 O8 L: w12、被要求提供"个人意见"
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这不是在征求你的意见,而是在给你下套。你的每一句话都可能被断章取义,成为对付你的武器。越是看似随意的对话,越要谨言慎行。
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13、收到"匿名举报信息"
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这往往是一个精心设计的圈套。有人想利用你去打击某个目标,让你当出头鸟。真正的问题往往不是举报的内容,而是举报背后的阴谋。 6 }$ a p; C1 ?4 z" r; X
! `7 j \, N5 ]7 x这个职场就是一个大染缸,能把你逼疯的从来都不是工作本身,而是人性的阴暗面。 6 `' W& V" M5 k. d
* Z- B: X, |1 k4 q/ w记住:每个人都在为自己的利益而战,善意和恶意往往就在一念之间。 8 [! b1 a; P4 S) y0 F
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