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在当下这个快节奏的职业环境里，很多人都希望自己能有更好的机会，更高的薪水或者更舒适的工作环境，于是在纠结挣扎后选择离开公司。 8 |' o! b) U* i) `* d% ^
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但是，世界就是这么残酷，出去了你才发现可能找不到工作了，或者找到的工作还不如原来的了，这个时候你才发现日常被自己吐槽的“老东家”反而是一个相对更好的地方。
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}1 C( G) H, T, h: g- I这个在我写的这篇文章《离职后又回到原公司，会不会很丢脸？》里面也有网友留言给出的真实案例。 c+ o7 b5 k- g2 y e
* i- x9 h9 I; U4 @% ~0 H1 e最近，有位网友分享了她的故事：离职了才发现原公司好，找不到比之前更好的了。做了很久的思想斗争给老板真诚地发了一段小作文，老板直接回避说工资明天发。想回去被拒绝了，新工作找了一个星期都未果。
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其实，想回去被老东家拒绝了想必很多人都会觉得面子挂不住，但是往深一层去细想，对于职业选择我们真的想清楚自己要什么了吗？ - C+ Z; f% G1 ]2 R* P
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1、问清楚你的动机是什么？ 9 \0 W: Z+ w: e/ H* [3 G k
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首先，你得问自己，是真的怀念那份工作本身，还是仅仅因为在外面混得不好，找不到新工作或者新工作环境不顺心才产生逃避心理？想明白自己要的是什么，才能够确保想回去的决定是深思熟虑还是一时冲动。
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2、保持一定的联系，别把关系闹僵
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有的人离职了就会选择把所有同事全部删了，仿佛离开了就再不想跟这个公司有任何瓜葛。实际上，哪怕工作中有你不喜欢的同事，也不至于每一个都让你感到恶心吧？这个社会就是充满人情世故的，虽然说这些同事也并非都能帮助你职场亨通，但是时常保持联系也有助于你了解行业的动态，或者看看有没有新的合适机会可以介绍。
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3 E. @6 G* L# \5 j$ o$ `( f% D3、想好了真要回去那不妨诚恳地沟通 $ I5 |8 ]" s. N E) a' S9 M& J
/ s6 w/ I5 y1 g$ F( g如果你真的想好了要回去，那么提前跟人事部门打听一下情况，了解公司目前对你所在岗位的计划，或者有没有其他岗位的招聘需求是很有必要的。另外，就像那位网友的案例一样，也不是你想回去就能回去的，你得想想自己如何能够填补空缺带来新的价值（毕竟公司也不是慈善机构），然后跟相关的领导通一个电话诚恳地表达你的诉求。 3 O) V0 E8 q% \6 k# W, c' }# d
2 N; c# ?) r7 W4、如果被拒了哪就接受结果向前看 # g. T4 O1 U( d( w# k
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如果经过诚恳沟通之后还是被拒绝了，也不要觉得就是自己不够好，有可能只是时机不对或者公司当下有别的考虑。你就把这次经历当成是一次成长好了，继续往前看，不要再过多逗留。
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不管是选择离职还是选择离职后的回归，都是职业生涯中的一次重要抉择。也许它教会我们要珍惜、要有勇气，又或者教会我们要多去闯一闯，祝愿每一位都能找到自己想要走的那条路！
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发表于 2024-11-28 12:06:46