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劳动者进入用人单位劳动时，总会在不经意的受伤，这就是人们所说的工伤，那么大家在受伤后就有了赔偿的问题，大家知道赔偿是怎么计算的呢？接下来，小编整理了最新的故事赔偿计算表，希望能够对大家赔偿问题有一点帮助。
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一、工伤赔偿标准计算表: z7 f" {/ r+ ? v
8 \# ]- D+ S. p( M+ Q
1、医疗费：【工伤保险基金支付】
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2、交通费：【单位支付】
6 Q/ T. Q" G6 |. {7 }. f
& O" I% L a2 P' w( S# B3、食宿费：【单位支付】
: t' p; H; K9 s& Z
1 P) F! k5 L& X9 ?% T& B! f+ i4、康复性治疗费：【工伤保险基金支付】- r9 h7 I* L1 c) }* s- E+ _
0 J% C% K! H/ v( X0 ?5、假肢、矫形器、假眼、假牙、轮椅费用：【工伤保险基金支付】
( Z2 z! A+ a6 a2 k. e0 @
- ~9 O9 i Y; Z; P+ u6 i0 U& y6、工资、福利：停工接受工伤医疗期间原待遇不变、一般不超过12个月，最长2年【单位支付】$ Y/ J) Z1 R/ l% E. q
. I& Z% M- }0 K! T9 ^! V9 G
若不能确定工资的，按上一年度统筹地区在岗职工平均工资计算，比如：2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元。（你只要更换成2024年的平均工资换算一下即可）
5 Q$ q: b- q t, ?8 a0 [
4 I0 m1 u0 b# g7、护理费：生活不能自理、停工留薪期间【单位支付】! H, N a9 T' f' t
4 z8 `: b+ Q: a( n以上共计：4 Z, n1 m* x/ @! \
$ g3 ~/ v& z: D. L二、造成残疾1 w- \; k9 Y. ~ E; C4 ^
) w" r" v8 P0 f, p1 g
根据省国民经济和社会发展统计公报公布的数据，2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元。（以2013年数据举例）$ q6 Q* J% U: K4 w- e" h0 e8 J4 e
1 R* w1 O+ M( I4 F# W1 R1、生活护理费已评定伤残等级并经鉴定委员会确认需要生活护理,按完全不能自理、大部分不能自理、部分不能自理3个等级、统筹地区平均工资的50%、40%、30%【工伤保险基金按月支付】
1 s9 ?5 E" z. t' v$ a9 J u: O: v9 [7 l v3 l8 l; b3 k
活护理费/月：完全不能自理:统筹地区平均工资×50%=1581.58元;大部分不能自理:统筹地区平均工资×40%=1265.27元;部分不能自理:统筹地区平均工资×30%=948.95元" h p( \& {/ c% r. T x# b
' t- U; m1 r6 l) [; v3 ]3 u一级伤残待遇1 H* t. k, @5 d4 p4 V' }
: I! H8 W4 ?, \
【1】一次性伤残补助金：27个月本人工资【工伤保险基金支付】8 J# s# j' M2 ]
4 e2 i9 Q- H5 K* ^ Y% j若不能确定本人月平均工资，按上一年度统筹地区在岗职工平均工资计算，2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元。3 m6 r! ]5 Y: ?9 Q
k! M s; W; b$ Z- D
一次性伤残补助金=37958÷12×27=85405.5元+ q) I' b a* Y. r2 ]
- F9 J' c1 a; `( t【2】伤残津贴:按月支付,本人工资的90%,低于当地最低工资标准的，应补足差额【工伤保险基金支付】
9 r7 h) O, {: z4 @- m+ a
: w2 {, m" u1 i: H8 C3 l若不能确定本人月平均工资，按2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元计算。" r& P# K5 D3 ~; w3 u0 \9 q- t5 q
, J$ M5 J8 m4 U' O7 L) Q伤残津贴/月=37958÷12×90%=2846.85元0 q) s- ~0 a5 c" L( B
% |" _4 o' `2 N
二级伤残待遇: o6 Y% k8 S) ~3 D* V4 ?& x
/ T8 k1 D- z( @7 [( O$ ]3 c8 y
【1】一次性伤残补助金：25个月本人工资【工伤保险基金支付】2 z% J- | v$ z
. j) G1 m$ Y1 M s若不能确定本人月平均工资，按上一年度统筹地区在岗职工平均工资计算，2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元。6 J! T$ t; H$ Q: j! W
7 I: l5 G4 X$ n# k; G3 O
一次性伤残补助金=37958÷12×25=79079.17元7 F/ S ]% {1 J8 g9 L3 r
# M' [+ J7 g" A5 y+ u【2】伤残津贴：按月支付，本人工资的85%，低于当地最低工资标准的，应补足差额【工伤保险基金支付】) V' t% I8 N0 x9 ?5 ?9 w4 `% A% r( g
1 H7 j! a8 F6 F
若不能确定本人月平均工资，按2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元计算。
, g- j' p+ P: b5 P. \/ c' y. o& @% i$ a9 E8 g6 Z+ ~4 _- ^
伤残津贴/月=37958÷12×85%=2688.69元2 I# U. t) U5 s. G
% T0 V/ d9 [4 b4 p三级伤残待遇
2 e3 A4 h4 g5 ?6 I. g! X& k" |2 _
【1】一次性伤残补助金：23个月本人工资【工伤保险基金支付】
- p: W/ b( `% t: @) U4 {$ ?
! Y+ d0 w% b$ |! w( f若不能确定本人月平均工资，按上一年度统筹地区在岗职工平均工资计算，2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元。
( F: P# @: h/ v* c C/ a& w0 h* P$ Y1 W
一次性伤残补助金=37958÷12×23=72752.83元
: S# [/ `- }' ?9 }9 ~6 o* N' B# l7 T, @& t. g
【2】伤残津贴：按月支付，本人工资的80%，低于当地最低工资标准的，应补足差额【工伤保险基金支付】+ ~4 p8 h+ i. T" H
3 b3 B" H+ |$ s* A/ b
若不能确定本人月平均工资，按2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元计算。6 N- D: I0 k; `- O
& t U8 @0 E/ x% Y
伤残津贴/月=37958÷12×80%=2530.53元
; N! n, v2 W3 P& s" I4 M9 j% { P0 N
四级伤残待遇2 n+ f8 {; Q) _! r9 o, p. i, ]4 J
% b1 E6 I9 \% ~ |
【1】一次性伤残补助金：21个月本人工资【工伤保险基金支付】
# Y+ L7 w( O) p: ?+ o! e
" I) w7 V6 s% e( N. c) j! `4 t4 ^( G若不能确定本人月平均工资，按上一年度统筹地区在岗职工平均工资计算，2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元。. X, D/ S! ?- ^
1 z3 x) {1 s3 u8 A, Z+ ]
一次性伤残补助金=37958÷12×21=66426.5元
5 S8 |" c/ i: N! D7 u1 n: F
: f$ `. j* o+ B3 y) b4 p【2】伤残津贴：按月支付，本人工资的75%，低于当地最低工资标准的，应补足差额【基金支付】
7 U5 `- p4 m6 Q$ W+ I2 N( y
, m9 ?) u' N; M& i若不能确定本人月平均工资，按2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元计算。
6 f4 h/ Y7 o% A/ [' R" f: F& C: g2 @& I
伤残津贴/月=37958÷12×75%=2372.375元9 Q' n5 Y" O+ P T* J+ S
& p' J0 s, ], l; ]+ G五级伤残待遇7 O' r. ^3 u4 y
# c! K: `( d* ?" K【1】一次性伤残补助金：18个月本人月工资【工伤保险基金支出】% C( B- s/ S0 R
! @ h0 c9 b4 N( X7 y
若不能确定本人月平均工资，按上一年度统筹地区在岗职工平均工资计算，2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元。$ T) E. l9 G0 v: x; y
% K6 p( X1 @! v K( V6 a2 ^) l
一次性伤残补助金=37958÷12×18=56937元
. I, M& i4 M% L- Z
% p$ Z& F& a m/ o【2】伤残津贴：难以安排工作的，按月发给伤残津贴，本人工资的70%，低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额【单位支付】! t9 X2 c! T- R7 W
. {, \$ }) C0 [" S }0 T# s
若不能确定本人月平均工资，按2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元计算。
. B, x/ ?& O$ `9 S. l \
7 e: H* V* X( |. C伤残津贴/月=37958÷12×70%=2214.22元
+ L9 u" G2 g' I( G3 ~! ^
4 L, Z: v/ ]; C, @0 H: S7 [* x( C! L【3】一次性工伤医疗补助金：终止劳动关系的，16个月上年度统筹地区职工月平均工资。按河南省国民经济和社会发展统计公报公布的数据，2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元计算。【工伤保险基金支付】
4 c0 {+ G% x. \' S8 M. V' g. X3 w
; ]2 a% \, z! l2 W, `: m一次性伤残医疗补助金=37958÷12×16=50610.67元
4 h2 A! \! y9 X9 F
$ g: b* \( Q9 H( f& F$ L: Z【4】一次性伤残就业补助金：终止劳动关系的，56个月上年度统筹地区职工月平均工资，按2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元计算。【单位支付】0 J5 Y) M, q8 z8 J8 I: G; ^
8 G/ X! \& P! P: N. }' F5 U: f一次性伤残就业补助金=37958÷12×56=177137.33元
/ w4 {* j3 f, u
) B2 G; e- g' x六级伤残待遇
" Q/ X( @! ?2 h% z" \& b. o' H- J C9 c: w0 S. k
【1】一次性伤残补助金：16个月本人月工资【工伤保险基金支出】/ S) _7 Y! y5 g' e! [
: V7 [$ [! l1 j2 ^+ ]若不能确定本人月平均工资，按上一年度统筹地区在岗职工平均工资计算，2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元。; l1 I8 f2 h9 u" E% R# v1 v( h
/ m5 w. ?: p0 x' V一次性伤残补助金=37958÷12×16=50610.67元
0 [' l: c1 `3 H( F7 }, O, G3 Z" t1 }* w: A" X' q/ I
【2】伤残津贴：难以安排工作的，按月发给伤残津贴，本人工资的60%，低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。【单位支付】
/ {. X% t ^3 {8 Y& ]5 }* a! J2 S y4 ^; u7 V1 r$ X
若不能确定本人月平均工资，按2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元计算。
8 r" K G0 R8 Z" c) h8 P n( d% f8 t7 q- ~
伤残津贴/月=37958÷12×60%=1897.9元( v6 l. Z2 V' Q9 S/ u
* C. o" n& X Z; N" P* d【3】一次性工伤医疗补助金：终止劳动关系的，14个月上年度统筹地区职工月平均工资【工伤保险基金支付】+ u% K* L$ s8 ?, U* i+ ~/ q
/ j. L& N5 D6 M# Y一次性伤残医疗补助金=37958÷12×14=44284.33元
' r' Q8 \* I2 R& b- \
+ r. ?4 J6 Z6 y【4】一次性伤残就业补助金：终止劳动关系的，46个月上年度统筹地区职工月平均工资【单位支付】& S; l2 |# t% I$ e; G5 Q9 R+ y8 N
) U" @$ E$ F- h* K8 t! H3 [一次性伤残就业补助金=37958÷12×46=145505.667元- f5 h) C+ w; }4 K6 j {, O$ K
% r/ r9 u5 h' d' O5 C七级伤残待遇
6 |% |4 T4 F: T7 e# N$ {; z6 b
K& ?" T+ F2 W5 G& G: ?- a【1】一次性伤残补助金：13个月本人月工资【工伤保险基金支出】# d( z! W% u- ?+ @ Q
; l' g/ z7 H8 \* L2 k. P+ b) @1 F一次若不能确定本人月平均工资，按上一年度统筹地区在岗职工平均工资计算，2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元。
7 M8 I! G5 `& i$ ~9 ]/ a
7 ?: d8 }1 f; I w一次性伤残补助金=37958÷12×13=41121.17元
! _" \' B2 e9 u, j k/ X5 C# N5 d$ K5 O/ B. g
【2】一次性工伤医疗补助金：终止劳动关系的、解除劳动合同的，12个月
, k/ Z. J. E" M9 n
* p9 C) B/ J- B统筹地区上年度职工月平均工资【工伤保险基金支付】) h+ c/ x, k' s- S4 A
! z* [* Y$ [! U' K; O+ U3 v一次性工伤医疗补助金=37958÷12×12=37958元
* b& U9 j/ J! n# S- y% O! @4 Y% _# F; E$ g
【3】一次性伤残就业补助金：终止劳动关系的、解除劳动合同的，36个月- n2 d% e) c7 l
3 V7 C; G# y+ M: N+ t# t* p3 r
【单位支付】# {7 k. b/ F+ z' G) r0 f5 e
' y$ T# u5 W* H7 D4 n* w! j一次性伤残就业补助金=37958÷12×36=113874元
) D j `1 u1 N$ q* a$ l0 s" n1 f! b
以上总计：192953.17元
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, s L+ t6 Z7 r; `1 d/ t- d八级伤残待遇
( G+ V$ {1 w* V2 ^: h/ k5 f: W& M
【1】一次性伤残补助金：11个月本人月工资【工伤保险基金支出】
) s0 h+ F. |8 [
" D8 `3 C1 Y5 S3 a若不能确定本人月平均工资，按上一年度统筹地区在岗职工平均工资计算，2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元。: W, m$ i. f/ x# Q7 N% i6 B3 x& v
- |' @# e4 i* @. |9 ]
一次性伤残补助金=37958÷12×11=34794.83元
4 U' S. }( i9 D' K+ `' R$ C
- E% H5 Q1 T- Y% M【2】一次性工伤医疗补助金：终止劳动关系的、解除劳动合同的，10个月统筹地区上年度职工月平均工资【工伤保险基金支付】
# O- v* ^# Y/ y! s$ V0 V& N1 s5 O' `/ H
一次性工伤医疗补助金=37958÷12×10=31631.67元
% B9 j$ ~( U7 M2 W2 |4 n0 Q. [3 O/ t- g. Z& V5 k. M X; Q
【3】一次性伤残就业补助金：终止劳动关系的、解除劳动合同的，26个月【单位支付】: G% }0 Y5 G D W+ b1 Q
: @, @) W4 \$ X" A一次性伤残就业补助金=37958÷12×26=82242.33元
" l% [0 p& j( l3 e% @7 j4 z7 }! P2 F* T% s* m
以上八级总计：148668.83元
& |" i# I: l7 N8 D/ o1 x% J, Y+ g. t5 g1 `4 G
九级伤残待遇) C! b- M2 k' F# n6 V: B4 C
9 A1 I% G% e- j& N- ~一次性伤残补助金：9个月本人月工资【工伤保险基金支付】" {* N+ B$ k* l: a! U0 y P( u0 G
) F$ ]7 a6 m& o: J( F: S2 `【1】若不能确定本人月平均工资，按上一年度统筹地区在岗职工平均工资计算，2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元。
* W! i, Y3 \6 [$ y/ A
6 [& s6 Z) X2 N* Y, U4 @, E9 L一次性伤残补助金=37958÷12×9=28468.5元 K; ?$ \* s2 W d' H! ~2 z
0 ~/ O( Z6 |7 P) a6 L, O【2】一次性工伤医疗补助金：终止劳动关系的、解除劳动合同的，8个月统筹地区上年度职工月平均工资【工伤保险基金支付】: t6 ~" r2 D) o- U, f3 y6 [2 i
( t. b4 B3 k& `; g* a7 X2 \
一次性工伤医疗补助金=37958÷12×8=25305.33元
8 Q( R% v- X/ ?' D; r2 r7 i6 p! v; }+ }" j% @8 W
【3】一次性伤残就业补助金：终止劳动关系的、解除劳动合同的16个月; U! W6 F/ |, u& g
: Z+ r3 r) @( E2 a" N【单位支付】4 `: `0 H" [ e# t
' z& a3 m4 `: v
一次性伤残就业补助金=37958÷12×16=50610.67元+ j; i( \8 F& V* W, l" v0 `, a
$ D5 Y' n1 O1 @3 {以上九级总计：104384.5元
* J J7 P+ y! b! X
8 g1 z# ]! U% d2 P7 Q3 y+ X十级伤残待遇
4 R4 k: C7 I! f
2 C" [- f) q- c: m【1】一次性伤残补助金：7个月本人月工资【工伤保险基金支出】
4 f7 F, ?; h2 O8 _2 O$ a! T% f
2 T$ R0 n( }+ E- x. O若不能确定本人月平均工资，按上一年度统筹地区在岗职工平均工资计算，2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元。, N; g0 }5 g- Z( B! q- {
$ m% J) P! @6 O6 ~ A% C' R
一次性伤残补助金=37958÷12×7=22142.17元
6 _( m1 S& w- Y, a
3 C4 i d. e( M/ _9 r; e【3】一次性工伤医疗补助金：终止劳动关系的、解除劳动合同的，6个月统筹地区上年度职工月平均工资【工伤保险基金支付】
, g W( |4 Z- U
# x7 @4 v& r. J, I. w/ e% M一次性工伤医疗补助金=37958÷12×6=18979元。1 R( B- A$ W1 g+ W
3 m* \/ J! E! I3 t3 t8 t
【4】一次性伤残就业补助金：终止劳动关系的、解除劳动合同的6个月& _+ @1 ^' w# Y* ^
: O; x, M, Q" s. i- |【单位支付】* \! f: R/ W( B
9 K* |# K5 A% H$ |6 g6 E伤残就业补助金=37958÷12×6=18979元。
* E c6 x q, Q: I: n" r- u+ k. Y$ U
以上十级总计：60100.17元
/ c' C* s3 i, V. Y( z7 _) U* [; u& w
. g5 G J: s9 G; G5 m三、工伤死亡赔偿标准【工伤保险基金支付】% e0 x) P" A- Z" ~
3 J9 N; ^ d! X' Z1、丧葬补助金：6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资。根据河南省国民经济和社会发展统计公报公布的数据，2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元。
( ?0 Z9 R; ~; y5 z
3 M% T1 t! {$ b2 `9 p8 ]) f丧葬补助金=37958÷12×6=18979元7 f; I. [* G6 y
# ?3 o! k8 I) k; G8 }2、供养亲属抚恤金9 O% A4 r' N! H) \
4 D) J" w$ k& @0 k, P4 J8 R
标准如下：
( N5 @$ g: K5 ^8 s# J* {
- x+ d( l+ K5 @' T& X! T6 B1 Qa、配偶抚恤金计算公式：工亡职工本人工资×40%/月=配偶抚恤金。
6 _" [' K: |- P, `! y* `( v+ h
5 `* ]4 ^4 D5 {& Z( yb、其他亲属抚恤金计算公式：工亡职工本人工资×30%/人/月=其他亲属抚恤金
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8 Y0 h! W# e# M4 p/ @, Y- h0 X' Qc、孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
* F! z" D9 k4 `) K; ?1 u1 E5 {5 Z( y2 w9 Q6 \
3、一次性工亡补助金 a; w7 L$ h* Z* N2 v; x ?
; `2 W! i7 E. k. G0 }' f) U1 ?* m标准为:上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。据国家统计局网站统计数据，2013年全国城镇居民人均可支配收入26955元/年。
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一次性工亡补助金计算公式：26955×20年=539100元$ ~! Q2 u! T8 D4 W2 `8 U6 h0 j
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注意伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受丧葬补助金和供养亲属抚恤，不能享受一次性工亡补助金。
. E. ~, f, O( R; h+ M9 ]6 t& ?+ `6 e) `% I. @, L2 H
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发表于 2024-11-11 13:10:34