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[惠民政策] 2024女性退休年龄最新规定!

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发表于 2024-10-28 08:55:07 | 显示全部楼层 |阅读模式
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女性职工法定退休年龄最新规定来了!
! b* T' M0 ~: A7 k2 g; m6 R7 F* x& {# ?
' P# `8 c1 z+ n- U  x( Y! Q6 o1
3 V2 z( t. x1 I+ z% d5 n: D4 b女职工55周岁退休!
) u; h) R. E2 C6 }5 d: v女干部58周岁退休!* W9 F4 w# b) |4 \9 _
9月13日,全国人大常委会通过了关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定,标志着延迟退休正式来到我们身边了,, V" V! m2 x  X" B4 o" y, l, N
决定中,关于女职工的退休年龄做了规定:) u' b) u% r0 A4 N! V
( q- p+ T% E6 L' }& a
一、用十五年时间,逐步将女职工的法定退休年龄从原五十周岁、五十五周岁分别延迟至五十五周岁、五十八周岁。
8 A" `* w/ L" s* N0 ~% G9 h 640.webp
* `4 W- y4 N5 {2 c% n: \5 N: [5 Y9 _4 |

( A4 c, y- m+ E+ [二、实施渐进式延迟法定退休年龄坚持小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾的原则。
, V+ H/ e( ^0 |; d, U三、可以申请提前退休。职工达到最低缴费年限,可以自愿选择弹性提前退休,提前时间最长不超过三年,且退休年龄不得低于女职工五十周岁、五十五周岁及男职工六十周岁的原法定退休年龄。职工达到法定退休年龄,所在单位与职工协商一致的,可以弹性延迟退休,延迟时间最长不超过三年。7 Y+ ?' F1 \# ]- Y/ s
640 (1).webp
- g1 T+ Q' {' H7 I, h% S/ X( G/ B3 i7 r' F

/ g; O" t; e) }) c四、本决定自2025年1月1日起施行。
, m( P' Z  m' l3 Y4 h& W8 G/ M& x: p# ]6 _- J1 _
2
4 i$ e& Z& B$ ^延迟退休一定是不好的吗?* x0 r/ s* i( ^- E1 W

( w, q. u, G2 J; K( X很多人对延迟退休现目前都是处于悲观的心态,那延迟退休一定是不好的吗?其实在一定程度而言,延迟退休对个人而言有一定的好处:
4 G( v7 T- ?* G8 m9 |  W, s, ~9 ~) m# ]
一、增加缴费年限,满足领取养老保险金的要求。
1 D- [& _3 U1 i  C( _: k/ H; a大家都知道职工基本养老保险已经取消了一次性补缴制度,有些人由于参保时间晚,或者中间有较长时间的中断缴纳的情况,那么可能到了60岁也无法按月领取养老保险金,这些人该怎么办呢?. z6 L3 Q% j, P; r: k1 z$ P
一般情况下,缴费年限还不到15年(2025年以后逐步延长至20年),只有两种方式:
6 V' U" U2 E% q* ~4 @可这两种方式都不是最佳选择,所以,职工养老保险选择延迟退休,可以满足一部分缴费年限不足15年(2025年以后逐步延长至20年)的人的需求,更好地保障人们的相关养老权益。, Z+ [# `- }  k5 V' R
, ^6 k' @* J& p7 _( V) L- w

4 i; \* E" D3 l' l: b7 E二、提高养老金待遇。
9 p4 Q7 l# p/ [3 L+ _6 c/ L从2005年到2022年,我国保持了养老金连续18年的上涨,这意味着退休时间越晚,享受上涨的次数越多。
2 l0 L  N5 h) b# H9 |9 @3 G; v同时,个人账户养老金和个人账户余额以及计发月数有关,个人账户余额越多,养老金越多。延迟退休一年,意味着个人缴纳的养老金余额会更多。
' q$ B" F9 B' r$ A2 i养老金发放月数与退休年龄挂钩,50岁退休和60岁退休,养老金计发月数分别为195个月和139个月。- \! R" @% t& J
所以延迟退休之后,每个月的养老金数额会更多。
: M  I( I" M/ O* n! o) u 640 (2).webp
$ W  N: L! J0 Q' j" s& ]0 i8 }/ {! A+ P/ G, P# x3 Y, f3 n
33 i; a4 ~4 v" R" {" V/ e
注意啦!社保千万不能断缴, J  q5 y. _1 X1 v$ H
社保断缴会有哪些影响?1 ~; S/ a/ X0 H, [5 V
一、对医疗方面影响
1 C* A7 p5 k+ ^" \* y* ?影响1:无法使用医保报销。) i# F* A- C' L! M2 l
社保断缴后,首先影响到的是医保报销的福利待遇。医疗保险是按月计算,一旦断缴,医保福利待遇就会从下个月开始停止。如果在医疗保险中断期间看病,则无法报销医疗费用,续缴后才能重新享受医保福利待遇。
2 M/ L4 S: h/ a$ F医保断缴后有以下两种后果:
& _, L6 i1 i" k7 S5 I1)3个月内续交医保:医保待遇恢复;
& t, @+ o* e3 g6 h" i( q2)超过3个月:缴费时间就要重新计算,6个月后医保待遇才能恢复。
* _5 x) \: a, ]+ m* T每个地区规定不一样,有些地区,哪怕断缴一个月,也需要重新计算等待期。
& H: n% b/ J% s: ~6 F: O3 f- ~  P一般来说,医保连续缴费时间越久,每年报销上限就越高。
( i1 ^/ A5 o0 [* X如果由于离职或其他原因,连续断缴3个月以上,连续缴费时间就会清零,需要重新开始累计。7 q4 q" D" [9 k! Q. J; u
断缴后个人医保账户的钱不会清零,可以继续使用。' D2 A' F# [+ M
如果想要享受终身医保待遇,那么就要缴纳满医保规定年限。通常情况下女性需缴纳满20年,男性缴纳满25年,具体以当地政策为准。
7 T" p& b( s# E/ i影响2:商业医疗险保费价格与报销比例9 g* B, y2 c2 m+ U' `0 [& B' \
购买商业医疗险时,有无社保区别较大。如在价格方面相差几乎一倍,报销比例也不一样。多数医疗险有社保可以报销100%,无社保的报销比例一般在60%—80%。所以,按时缴纳社保对于购买商业医疗险来说很重要。
7 K! A: f' N* b" L影响3:对生育方面影响" s% W: k6 x/ U9 w+ ^
生育保险的作用有以下两个:一是医疗费用报销,另一个是工资补偿。
& K! b0 i& s1 ]& v9 v) D% q如果社保断缴,生育费用需要自己全部承担。女职员在公休产假期间的工资也是由生育险支付,并且是按照个人工资与企业平均工资的高者计发。社保断缴后,无法享受此项福利待遇。
, h! K1 u) j, a8 ^) i  @1 @8 G" N为防止有人在生育之前才缴纳社保,社保政策规定断缴后生育险清零,想要再享受生育保险福利待遇需要重新缴纳满9个月之后。0 O7 ~& Q" z0 B( ^# c
二、对养老方面影响
3 @8 u  E6 H2 W! A8 ]) `% C8 e社保断缴会影响养老金缴费年限以及养老金领取数目。6 s+ ~4 O+ D# |7 J5 \9 @9 u
养老保险缴费年限越长、每个月缴纳费用越多,退休后领到的养老金就越多。' \7 e6 q5 Y3 y" Z  I' v
社保政策规定,养老保险至少要累积缴满15年(2025年以后逐步延长至20年),退休后才可以按月领取养老金,如果断缴可以补缴,年限也可以累计。0 B: K" |: J7 t+ Z) J
养老保险个人账户不会清零,即使无法达到领养老金的要求,个人账户里的钱也可以提取出来。
, d( Z  m& t4 p三、对生活方面影响
/ \$ Q1 a+ v0 e* `% s如在北京买房,非京籍居民购房,需社保或(个人所得)纳税缴满5年。
$ ?' u9 `0 E; n. {, y9 J  f非京籍人员参与购车摇号需连续五年(含)以上在北京缴纳社会保险和个人所得税。
8 n! U- n. T! N0 v7 v, w, a* p* a+ R四、清零、不清零
+ f# K! `5 f2 L0 m& n5 }9 H2019年社保新规实施后,社保转为被税务局征管,社保征管力度加大,如果不按规定缴纳社保,会受到惩戒。
' m+ a" `( y6 a& K) n社保断缴,部分资格会清零,重新缴纳社保费用达到规定时间后,有些资格可以重新恢复。
2 F3 j& {: y2 z) C" z, U6 e2 F* h- w- t! X6 o- x9 T$ r% p7 D5 `% \' U

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