单位 / Z' D: S2 w% Z4 K- `! V $ Q$ B1 J$ v g1 b按单位全部职工工资总额的9%缴纳基本医疗保险费，每月代扣代缴10元/人的大额医疗费用补助费。 F" C# s9 Q7 @: K* L
0 M! E5 o. X( ~ N用人单位个人; z2 u, t. i) Z* G. G4 Y
按本人工资总额的2%缴纳基本医疗保险费。 ; ?$ D0 h) H d+ N ( U2 n( u6 E+ t- H& l+ Q灵活就业人员 3 S% T L) F+ w- l; L; P按南通市医保局公布的缴费基数的9%缴纳基本医疗保险费，每月自行缴纳10元大额医疗费用补助费。: R P; C4 w1 {3 y$ n& J k
- n1 T I! a' B b8 f" ^二、缴费时间及方式3 T' {1 z4 K# I8 C
7 y( _2 I8 i- P) y2 I/ ?1、用人单位应于当月11日至月底，按照医疗保险经办机构核定的缴费基数和规定的费率向税务部门足额缴纳基本医疗保险；其中个人应缴的基本医疗保险费由所在单位从其工资中代扣代缴。( Q" V8 j3 U/ \6 K: S/ K/ J
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2、灵活就业人员、无雇工的个体工商户的医疗保险费，灵活就业人员医保缴费时间由集中预缴调整为由参保人员按月足额缴纳或银行卡代扣。 + i6 `7 ~" {$ n# |' y2 g% Y* W# O8 V) ]* [- N
三、缴费年限 - H* M$ {$ @; c % W& {. T! ~9 c* q! N用人单位职工依法办理退休手续或者灵活就业人员达到法定退休年龄后，参加职工医保的累计缴费年限（包括视同缴费年限和实际缴费年限）达到男25年以上（含25年），女20年以上（含20年）的，退休后不再缴纳职工基本医疗保险费，享受退休人员职工医保待遇。 / u, Q) S! V# w Q9 d7 y7 [; g, D; }' v! w- ?) Z
具体实施时间和过渡办法，根据南通市医保局统一规定组织实施。$ `* ~8 h P+ H7 t/ R b/ b
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四、参保单位欠缴医疗保险费的影响 x$ _/ t2 i4 i" t) w; Z+ k( x+ x
. s4 h$ }! G3 P6 u9 P& d用人单位及其职工欠缴职工医疗保险费的，从次月1日起暂停相应参保人员的个人账户划账和社会医疗统筹支付待遇；暂停期间不计算职工缴费年限，单位职工所发生的医疗费用由用人单位负担。! W2 c/ [/ r: g0 l6 L) c. R
# |* q, g3 r8 M' x I. S用人单位及其职工在足额补缴职工医疗保险费并由用人单位缴纳滞纳金后，从缴费到账次日起可继续享受社会医疗统筹支付待遇。单位及其职工补缴职工医疗保险费后，可以补记缴费年限，但暂停期间发生的医疗费用，各类社会医疗保障资金不予结付。 $ P/ g+ K, J+ W" B0 v$ g4 m# b2 X6 @+ q6 N
五、个人帐户$ J" q5 I4 v! Y( C
# o- |: f# N y& n, A4 _ \在职职工个人账户每月按照本人参保缴费基数的2%计入& Z5 P2 H q3 F
发表于 2024-10-1 17:05:37
