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[人性必学] 掌握了这9条规则,你将左右逢源、无往不利!

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发表于 2024-8-6 11:02:03 | 显示全部楼层 |阅读模式
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0 S% c' B0 i# ~+ a9 L2 D! {2 z" Z+ ?& E. O6 }
人性这个东西,有时候需要反着来。! ]# f( s3 V" a7 g' W
如果你勤恳踏实、任劳任怨,但却得不到尊重,谁都过来欺负你;那你就应该换一种活法,不要那么勤恳踏实,也不要那么任劳任怨,反而还应该蛮横、霸道甚至不讲理一些。因为在一个错误的环境中,正确的做法反而得不到正确的结果。
+ f/ T  r4 H3 b$ |- _4 I0 A5 S人有时候是非常“贱”的,当礼貌得不到礼遇的时候,不妨反其道而行之,蛮横霸道一些。
0 r3 s8 ^* H/ ~- i5 H. b02% h5 v0 }7 o, V' f5 _( p- V
谁拥有话语权,谁就拥有了权力。
5 U' P# K! Q1 F" {3 d/ L' u6 @7 e不知道大家发现了没有,你工作干得再好,都抵不上领导的“三寸不烂之舌”。虽然工作事实对工作成绩有一定的影响,但领导的话语影响更大,就像那句话说的那样——说你行,你就行,不行也行;说你不行,就不行,行也不行。0 N; V8 c9 _, P8 p% f6 o' ^
同样的道理,谁的位置高,谁的综合实力强,谁的话语也就更有说服力,而且无关事实。! H! z. K( {) C" _! `6 d5 b
03: G9 b6 i9 Z" l0 _
人性慕强,但见不得身边的人更强。- B2 x. P1 h: O; A9 F0 ^# F- v* B
在人性深处,每个人都是趋利避害的,所以人们往往更敬重强者,而对弱者吹毛求疵。你看,你若总是表现出一副弱者的姿态,那你身边将没人会尊重你,不仅没人考虑你的利益,更没有人会在乎你的想法和情绪。! L$ V8 z8 h) A2 r# Z# Z
但如果你过得比你身边的人好,那你也会发现另一个现实,那就是他们也会嫉妒你。      t- a, D1 S4 f) P
040 _7 }1 c0 i6 H5 \
社会上的友谊,大多都联系着利益。6 y* Y  z% W* K7 e' l$ Z
进入社会以后,你就会明白,社会是很现实的。别人跟你交朋友,很多时候不是因为你这个人有多好,而是因为你能给别人带去帮助或利益。就像在职场上一样,没有永远的朋友,只有永远的利益,关系形势是跟着利益形势走的。
3 T6 W: G6 @9 o( e1 {所以,任何时候最为紧要的事情,都是努力提升自身的实力,而不是去搞那些所谓的关系。
  a/ M7 s, s  Z+ B' O% C! L# Q054 ^6 o  A5 t6 E4 B$ v, }
任何时候,都不要用秘密换友谊。2 {) p" G( ~, [8 E& e7 d" A6 V
不管在哪里,我们接触、了解、结交一个人,都是需要时间过程的,只有长时间的共同经历,才能真正看清别人的为人和品格。拿自己的秘密去和别人交心,这确实会快速拉近和别人的距离,但这授人以柄的做法终将反噬自身。
1 b5 A' h/ x- i8 ?再说了,人心隔肚皮,很多时候你又知道别人是怎么想的,所以还是留有余地较好。
! p- \% H, F9 d) x* Z8 k3 s06+ H9 {6 y% H! }9 G
不在别人的圈子里,那你再努力也没有机会。  H1 I( O6 M* a8 G
经常会听到某些领导说,谁谁是我的人。其实,真实的社会就是这样,你能力素质再强,但若是不在别人的圈子里,那别人就不会用你,更不会给你机会。因为在别人看来,可靠、可控最重要,你不是“自己人”,那就非常不可靠。8 s, C/ ?( d& x6 a& X
所以,职场不仅仅只有工作,还有很多其他的乱七八糟的东西,每个人都无法独善其身。: q; T& [; W; u3 o
07
0 t* U: {( z( L; c9 N4 B做人做事的最高境界,其实是懂规矩。  R" [5 w' p: A( A  r4 {
比如,你找别人帮忙办事,首先你要具备基本条件,不能让别人冒很大的风险,其次你要懂规矩,该表达的要表达,该奉上的要奉上。也就是说,你要让别人顺水推舟给你办上顺水人情,否则你的求人帮忙大概率是要被拒绝的。
# m) A5 o6 J4 B* H: ]我们常说的“潜规则”,其实并都是不好的,如果你善于利用,你也能促成做成很多事情。
: [" X9 V7 N- a1 L' C0 p08
4 Z& C# r# m. G0 j( p1 [% O* c提拔晋升,和能力有关,但也无关。0 s7 p$ P& u$ i- I4 u' e
和能力有关,是指你要具备干好工作的岗位能力和素质,不能连最基本的工作都干不好;而也无关,主要是指在能力具备的基础之上,还有具备其他条件,比如背景、关系、人脉、资源等等。现实的职场,永远都不可能是谁能力强谁上。7 ]. ~. E1 r& B! u2 `+ l
简单来说,权力只对权力的来源负责,你的提拔晋升永远都是上级的权利延伸和拓展。
& j( z7 m; Y7 a, b/ a1 R8 u2 Z( A09+ D% }7 g/ t) |
听话要听音,读懂领导的深意很重要。5 _( Q" N5 Y: l, i3 S3 u
比如,领导说“这个事原则上不行”,那潜在的意思就是说,这个事可以行,就看你愿意付出多少成本了;再比如,领导说“这个事原则上行”,那潜在的意思就是说,这个事虽然行,但是他有权力或者他不想让这个事行。
# u/ |' a, `+ W4 c2 m8 G' A有些只是场面话,听听就可以了;但有些话却暗藏深意,你听懂了,那就抢占了先机。
+ @7 h4 L" O, N1 J( U* ~# c0 b
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