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欲成大事,情商低的31种行为,希望你一种也没有

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发表于 2024-7-7 17:35:08 | 显示全部楼层 |阅读模式
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俞敏洪说:“一个人如果八面玲珑,能说会道,特别会来事,这个人根本不是情商高。 真正的情商高,是这个人走到人面前后,被人无限地信任,也善于把自己的好东西跟人分享,在别人有困难时,也非常愿意不计条件去助别人。这样的情商,才能把自己放在一群人中间,永远不会被排斥。”
; o: K' i. `5 B8 ]5 p
, J9 l/ f0 S4 P% Z* G+ b$ o2 O; ~- C7 H% B2 ?" J, M$ a" Z8 e  ]
欲成大事,情商低的31种行为,希望你一种也没有!; j: K0 ~1 Z0 d3 t8 C0 {

  @* Z! _& }. P, l' p. {, _9 ?' `2 I01、情商低的人,最直接的表现就是易怒。3 W- A2 j0 g2 @, v

0 T8 z4 r! J  ^4 ?7 l+ c02、见人说人话,见鬼还说人话。% o! Y: w3 M  X3 |: D0 }1 p7 i
7 ~* [' Y" X4 A# N% J4 n2 r
03、整天摆出一副‘’世人皆醉我独醒”的样子‘’,优越感超强;过高地看待自己,总觉得自己无所不能,看不起他人的能力。
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04、好为人师,明明自己的人生一团糟,还喜欢在别人的生活里指手画脚。  y( d1 s3 p/ |$ X

+ L, F% M# e7 X' h; I- F; U& u05、别人一发生矛盾,就跑出来站队。
' D/ O- M  b. `, I$ g5 p$ `" y6 ]1 u7 y
06、遇事总为别人着想,生怕得罪人。$ N; J  f/ O0 o, K3 T+ n3 [" g

! v8 H  h* h: `! I+ f07、别人对你稍微好一点,你就掏心掏肺。
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08、不会拒绝别人,事事答应别人,总是害怕拒绝,最后自己累得不行。
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09、总是打断别人的话,或者在别人说话的时候,就急着表达自己的观点。. B5 b3 @8 t) a& T

# o1 T8 s" ~& u4 X- m10、缺乏同理心,别人遇到困难或者难过时,连句安慰的话都懒得说。
; v8 e1 J/ I; |: ]) X$ U+ S
+ C. v8 ^9 w2 m- j/ U11、喜欢刨根问底,对别人的私事毫不避讳,让人有种被侵犯的感觉。6 {+ m* b; @7 W; X( G9 ~

; T! s0 D; C# x' y8 o9 }* a12、不会赞美别人,就算别人做得再好,也从来不说一句赞美的话。, B- g2 S. s  X  t+ J4 w

# `8 R8 Z  w# m8 X% U! |: X, m13、总是抱着怨气,过去的破事总是挂在嘴边,放不下,让人很烦。3 ?( b3 p5 C7 s& K) M( T

" @, ~3 k5 O$ c+ c3 x/ S5 p14、经常批评他人,对人不对事,挑剔指责别人的缺点。
1 T5 x2 O  }( ?+ F
; W4 ^7 j+ T8 |( s' x) \15、别人一句无心的玩笑或批评,就火冒三丈,莫名其妙生气。: ~. s5 H4 I/ P# V! Q. l

# y# m2 T7 n% K& m, Y, B* n16、对于别人的帮忙从未说过谢谢,觉得这是理所当然。
" l# R; Z# j) [# x( Q' t7 {' W9 T! T$ a' _
17、不会温和地表达意见,说话总是直来直去,让人难以接受。
, H9 e! F+ l( |% |: y1 u7 m2 W/ F5 C
18、帮了别人一次忙,就老惦记着,想着人家什么时候能帮回来。
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9 w  V+ B- q; \8 q+ w! b1 F" E; M19、喜欢抱怨别人,不从自身上找问题。0 t2 d# a8 H2 n$ W9 {
% M  k+ ^& M3 j! c9 p- N
20、始终要在语言上胜过他人。
& c, B  s8 c5 r  Q3 y  }! T4 P
5 m7 |5 P. Q1 W3 [, G  A! S! t21、不会换位思考,不在意他人的处境和感受。
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0 s* d8 c7 t9 w  z22、喜欢通过贬低别人来抬高自己。
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! O! g6 T/ U) a# w9 `23、我行我素,没有自制力,任性而为。
7 t  n  ~2 f% g7 o7 ?9 m; l+ p
3 E; L% y0 @0 ^& B* d24、只在意表达自己,感觉不到别人对自己表达的态度。  \) i) }+ j' Q( L7 ~# E
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25、经常说话戳人痛处,哪壶不开提哪壶。
( ?. k' A: N  W* @  T" F: o1 c" s4 K- i8 \, g# j
26、经常因为小事大动肝火,稍微遇到点挫折就大发雷霆,控制不住自己的情绪;或者因为别人的一句话就郁闷一整天。
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6 r0 y- I1 F% A0 e! F2 c27、将个人情绪带入工作中,影响他人。3 c. B4 a0 V- {8 f

7 W$ e3 J* R: ]4 w28、过度敏感:对他人的评价过分在意,易误解他人意图,产生不必要的冲突。/ j/ W0 Y5 m9 l( x- P
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29、抗拒反馈:面对批评和建议,不能虚心接受,反而采取防御姿态。
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; y$ o3 j2 R$ g30、人际交往能力弱:无法建立良好的人脉关系,不懂得尊重和欣赏他人。
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31、和人相处没有分寸感,喜欢过多的去干涉他人的选择,不拿自己当外人;这种没有分寸感的行为,会让他人有种被侵入的感觉,不利于人际交往。
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