, W D$ @* g+ M. c0 M, D1 ?结合各租赁合同、协议,“其他业务收入”科目,看是否存在未按照合同约定的承租人应付租金的日期及金额全额确认收入;交易合同或协议中规定租赁期限跨年度,且租金提前一次性收取的,未按收入与费用配比原则在租赁期内分期均匀计入相关年度收入。8 c+ w7 ?+ k" p* z6 e
$ M, Z8 }/ {3 J& I) d* c- O检查科目:1 \; S+ Y' K; |; @/ d: x6 l7 {
I2 R- f9 R! n6 i; K" V) i* Y
其他业务收入等 . K' M5 ]& X ~" z4 W4 C 9 [& L/ {6 c! D; X$ T% P9 x政策依据: # b9 e! u; Z) Z% p2 M, ?5 _! |" A- R {
《企业所得税法实施条例》第十九条;《国家税务总局关于贯彻落实企业所得税法若干税收问题的通知》(国税函〔2010〕79号)第一条等。 , A& Q# p. C$ t# a$ q2 q; E5 g2 O3 j 5 r$ b0 ^0 A+ l+ S& e8 n7 k Q# ^6 G9 ]5 o% z
* E7 j6 h6 _2 u7 @ K" `8 @) C其他收入 & M! D$ I) ~# p4 T7 c$ f( G- K* s% P+ m8 g
问题描述:& ~ e, @) Q" f9 }6 `. m& {9 b
6 Y$ U1 N4 v& T8 I& B1 l+ z; g
未将企业取得的罚款、滞纳金、参加财产、运输保险取得的的无赔款优待、无法支付的长期应付款项、收回以前年度已核销的坏帐损失,固定资产盘盈收入,各名目的返还,以及在“资本公积金”中反映的债务重组收益、接受捐赠资产及根据税收规定应在当期确认的其他收入列入收入总额。# Z" a& i0 f, C
, ^2 A. z' @! E4 }! K6 \' E
重点核查:: {, j, g4 Q6 u# I$ y
' D# j6 S* p2 D& d: c3 V
核查是否存在上述情形而未记收入的情况。 ) h5 J3 \& c: u A1 N4 S r7 u( F, q# G
如:核查“坏账准备、资产减值损失”科目以及企业辅助台帐,确认已作坏账损失处理后又收回的应收款项。核查“营业外收入”科目,结合质保金等长期未付的应付账款情况,确认企业无法偿付的应付款项,是否按税法规定确认当期收入。: Q' O4 D* D+ m. c, \3 n2 o! h
* h4 ?+ b0 u) F5 `
检查科目:7 t. q; [% i% A& Y: [
3 D T' l9 U( B7 j- }
往来科目及营业外收入、坏账损失、资本公积等科目。 4 s7 p. X9 v8 ] 6 `9 |( s; w" l* H- p政策依据:9 O, U* |. [! `( W& A
O6 t8 F+ S1 ^ E《企业所得税法》第六条;《企业所得税法实施条例》第十七条等。. V1 f8 d- `" k1 n) b" X
8 J9 J8 h x8 N/ W
股息、红利收入 % b* z3 E9 ~. V; p 4 _% p4 R$ J7 `问题描述:9 G0 `4 X8 f" ^5 Y; F) C! x
$ ]+ `6 L* o/ zA、对外投资,股息和红利挂往来账不计、少计收入。+ q Q0 S b1 C' d# p
4 i: h7 ` f8 v! k
B、对会计采用成本法或权益法核算长期股权投资的投资收益与按税法规定确认的投资收益的差异未按税法规定进行纳税调整,或者只调减应纳税所得额而未进行相应调增。2 Q* B9 H( f( b, ~- q
% e- w" }: }3 F% \* h6 T9 z o
C、将应征企业所得税的股息、红利等权益性投资收益(如:取得不足12个月的股票现金红利和送股等分红收入),混作免征企业所得税股息、红利等权益性投资收益,少征企业所得税。 $ w" w7 F' r0 u5 f4 Q0 O( Y! I ) I9 a( i5 R* W重点核查:6 A q, J% \4 J* E3 B, O
) B/ V! ]9 X& F7 QA、是否存在对外投资情况,投资收益的股息和红利是否并入收入总额。" m' Z, c( {% b" g0 _' J
R& Z8 N8 G* b# `
B、结合企业所得税申报表核查长期股权投资、投资收益等科目,核实当年和往年对长期股权投资税会差异的纳税调整是否正确。 1 I& R. z9 T' m* q7 \5 K) r2 ^$ i/ w( B
C、核查应收股利、投资收益等科目,根据企业所得税纳税申报表以及备案的投资协议、分红证明等资料,核实“免征企业所得税股息、红利等权益性投资收益”是否符合免征条件,不足12个月的股票分红(包括取得现金红利和送股)收入是否计入应纳税所得额。 g0 g7 y$ v: v2 w% p
$ h# [) ^. z% S. c( u2 F% N
检查科目:% d1 `: z5 `7 o) P# X6 s" z
8 b) d' H% n3 ^, U# E
往来科目及应收股利、投资收益等科目。$ d& o9 \1 \6 Y8 o# S) {
2 X: ` x* b) `. E. M! p政策依据: 8 e( h+ I, @/ T! H/ w. ?' ^1 q$ q# g# f+ h$ ^1 i9 @; N' |! ~" f3 v0 `
《企业所得税法》第六条等。- M9 j+ `$ k; i" l; I' Y
# I& b) u+ Y6 c+ Z( c6 U, G" c/ g经营业务收入 4 m1 @# R# Y% ~( F* H# U: ~: i0 S" r; }" s
问题描述:1 ~5 k; h5 Q, s4 b b) j& g
; M. f* l) y! w8 v, I
收入不具备真实性、完整性。% R, B( x8 Y' I! m" M+ h
8 V4 _; _+ o2 o7 [
如:各种主营业务中以低于正常批发价的价格销售货物、提供劳务的关联交易行为;将已实现的收入长期挂往来帐或干脆置于帐外而未确认收入;采取预收款方式销售货物未按税法规定的在发出商品时确认收入、以分期收款方式销售货物未按照合同约定的收款日期确认收入。 ; k }& L6 a* o1 s8 j - D- F) {9 ]$ x; U( p重点核查:; [" Z' n3 l/ _8 I3 @
+ Q( l. c3 b2 r# D8 _" t7 A0 O
销售货物、提供劳务的计税价格是否明显偏低并无正当理由;其他业务中变卖、报废、处理固定资产、周转材料残值等(如:处置废旧包装箱收入)迟计或未计收入;以及是否存在分期和预收销售方式而不按规定确认收入等问题。 ) c3 j( w2 I% h7 J* G% c" [6 S( z$ N" |& `9 [
稽查方法:4 x8 V8 \/ x9 \ A
8 ~1 e. D m4 _0 k) t
查看内部考核办法及相关考核数据,以及销售合同、销售凭据、银行对账单、现金日记账、仓库实物账等相关资料,结合“主营业务收入”、“其他业务收入”及往来科目进行比对分析和抽查,核查是否及时、足额确认应税收入。 ; |( t/ X/ o* o8 ^7 \1 U- A: p1 s; n1 E* \" m/ }- ~
检查科目:, }: U) J( C' q! l- a+ K( v5 F
4 p* |$ j! m& K检查科目: 3 b( f% o& x# c! w0 C! l 7 U6 `2 S7 b# m& s费用科目及固定资产、无形资产、在建工程、低值易耗品等科目。4 H5 }6 R% L* @. H% U( L
* `, L! ^: w6 e! P' e
政策依据:* ~4 I g! y3 b
# m, C0 E2 l m6 ^* w. v e5 l' ?《企业所得税法实施条例》第二十八条等。 9 P5 s# F/ F ~$ n. s& Y 8 X, P" d0 \/ p* d2 k* w) a3 l 2 s& v6 q* C3 m) D! U$ r; z" f& B/ Q9 E5 h y$ U
各类预提、准备金支出9 [( Y# m Y Y
& K7 ~: _9 ~) A$ V
问题描述:/ @, s5 I* R" r* `/ `
5 m+ o3 N/ Z J4 j' ?已在企业所得税前扣除项目中列支,没有实际发生的各类预提准备金性质支出(如:预提费用;资产减值准备金;担保、未决诉讼、重组业务形成的预计负债),未进行纳税调整。(税收政策特别规定允许税前扣除的准备金除外) : g+ M) m* [, p* J+ Y5 X' j4 J0 A Q5 B5 \0 v d; T
重点核查:4 Z% w w1 B& p
3 S4 R/ Q" k% ^" t3 B8 l
是否有预提费用、提取准备金等,是否在申报时做纳税调整;特别注意如有担保、未决诉讼、重组业务,核查“营业外支出”是否有预计负债发生。7 Q2 f% g6 c. `- |: j
+ b* `, B3 Y3 {2 L
检查科目: / S5 S6 P! l1 c& v2 u F0 ?% a: |' u3 {. t管理费用、营业外支出、预提费用、预计负债、资产减值损失、各类准备金科目等。 X9 x: w3 p( Q( t! Q$ \2 ?1 ?- c/ W6 d/ m6 U
政策依据: # s6 e2 t7 I D2 r) X1 O( f( J- t5 _ ; I& e( n+ t, z4 \: @《企业所得税法》第十条;《企业所得税法实施条例》第二十七条、第五十五条;《企业所得税税前扣除凭证管理办法》(2018年第28号公告发布)等。% b6 P- {- `$ ^! j4 F/ T a& G
: {- ]9 ~: M2 _- d [7 ]工资薪金支出9 `3 F0 F! A8 G& I, L' M# B( S
6 M4 D8 g5 T. T9 ]+ [; k问题描述: 4 T( D3 D, u( B4 y7 V* k {0 f B1 ^/ W$ T3 d: _/ x( Z/ w$ c: ]& V
发生的工资薪金支出不符合税法规定的支付对象、规定范围和确认原则,未调增应纳税所得额。 7 Q5 J: d3 w/ Y w) \; D 5 H' }. |4 b; q! s. I如:+ O2 Y a5 I! o. i" ~5 F Z- N
6 ?. J6 A! Z4 K0 N6 n5 `/ Y3 |
A、工资支付名单人员包含:已领取养老保险金、失业救济金的离退休职工、下岗职工、待岗职工;应从提取的职工福利费中列支的医务室、职工浴室、理发室、幼儿园、托儿所人员;已出售的住房或租金收入计入住房周转金的出租房的管理服务人员;与企业解除劳动合同关系的原企业职工;虽未与企业解除劳动合同关系,但企业不支付基本工资、生活费的人员,由职工福利费、劳动保险费等列支工资的职工;无劳动人事关系或劳务派遣关系的其他人员。 # `$ M. k, G d A6 C- s! N( i/ t2 |5 z6 `B、工资的方法未全部符合以下要求:制订了较为规范的员工工资薪金制度;企业所制订的工资薪金制度是否符合行业及地区水平;企业在一定时期所发放的工资薪金是否相对固定的,工资薪金的调整是有序进行的;企业对实际发放的工资薪金,已依法履行了代扣代缴个人所得税义务;有关工资薪金的安排,不以减少或逃避税款为目的。4 z- C g2 H- y. K+ h5 O3 X/ z; U
: i, P' K+ {9 SC、因遵循权责发生制原则会计上确认了应付职工薪酬,但没有在当年实际发放的(包括:已提未付或未在次年汇算清缴期结束以前支付的上年工资,股权激励计划等待期费用,重组计划辞退福利等)。6 ]- U4 A! T; m0 ^6 X8 A; A& }0 v
. a# d7 p% z& ]. v: o* y
D、属于国有性质的企业,其工资薪金总额是否超过政府有关部门规定的限额,超过部分是否按税法规定进行纳税调整。 3 g0 u1 n0 D8 b8 R4 w0 k; q! R/ t& I+ l$ t. A) K
E、企业作为用工单位,已向派遣公司支付派遣费用,仍税前重复扣除被派遣劳动者工资、社会保险费、住房公积金及以工资为基础计提的职工福利费、职工教育经费、工会经费等。 8 Z/ l, N# z2 X/ j+ ~4 O6 s# e " ?7 M& q0 g- I/ l重点核查:/ G0 C' {. X d- d" E0 d$ E/ D* |
! m8 i* e/ o v1 i% v6 m
A、工资支付名单人员是否是在本企业任职或者受雇的员工(不应包含:已领取养老保险金、失业救济金的离退休职工、下岗职工、待岗职工;应从提取的职工福利费中列支的医务室、职工浴室、理发室、幼儿园、托儿所人员;已出售的住房或租金收入计入住房周转金的出租房的管理服务人员;与企业解除劳动合同关系的原企业职工;虽未与企业解除劳动合同关系,但企业不支付基本工资、生活费的人员,由职工福利费、劳动保险费等列支工资的职工;无劳动人事关系或劳务派遣关系的其他人员。 " c( Y, B( @1 I! R* N' G + s8 \4 j2 {3 f9 x9 F8 j; z4 JB、企业是否制订了较为规范的员工工资薪金制度;企业所制订的工资薪金制度是否符合行业及地区水平;企业在一定时期所发放的工资薪金是否相对固定的,工资薪金的调整是有序进行的;企业对实际发放的工资薪金,是否已依法履行了代扣代缴个人所得税义务;有关工资薪金的安排,是否不以减少或逃避税款为目的。- O9 h+ _4 J0 c# k' R0 C/ e! g: c
$ ^+ Y. \! @( Q( m& h( `. l. YC、因遵循权责发生制原则会计上确认了应付职工薪酬但在以后期间发放、而没有实际发放的(包括:已计提但未在次年汇算清缴期内实际支付的上年工资,股权激励计划在等待期内会计上计算确认的相关成本费用在对应年度税前扣除,重组计划辞退福利等),是否调增当期的应纳税所得额。7 I, o- ^/ o& k
2 x6 k B5 ^7 }* m
D、有无将应在职工福利费核算的内容作为工资薪金支出在税前列支;核查属于国有性质的企业,其工资薪金总额是否超过政府有关部门给子的限定数额,超过部分是否按税法规定进行纳税调整。8 y9 w9 K2 A( K8 w1 i: R
8 O( e/ B8 j9 L/ q
E、非同时符合规定条件(列入企业员工工资薪金制度、固定与工资薪金一起发放的福利性补贴)的福利性补贴,未作为职工福利费,而作为企业发生的工资薪金支出在税前扣除。 ) p% a, j( {1 A1 K, D8 [: z- w$ p * o4 ]7 k4 Y) v8 t$ Z检查科目: * ?/ M2 R3 i! O4 f* |% O1 S / I! a0 x0 r( A# C4 x9 N费用科目及应付职工薪酬、应付福利费等科目。 ( I. f) r4 g! h `: M 7 }1 u0 X! A! F6 c- N政策依据: ) @1 y. S. F' A! ~, R ! S- ], ^" @" p《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函〔2009〕3号);《国家税务总局关于企业工资薪金和职工福利费等支出税前扣除问题的公告》(2015年第34号);《企业所得税税前扣除凭证管理办法》(2018年第28号公告发布)等。- ?" H6 k; x$ [% `
# ]; I8 n9 ]1 ~
- O- [% r, h3 _, p1 L A* D' J检查科目:" S" W N8 b0 l. M0 f1 {
/ J. ]# z0 i& Z
成本科目及财务费用、管理费用、销售费用等科目。, ~1 A0 G8 g3 P
2 j# t* O! |1 _
政策依据:' _/ H. [5 Y( V$ C7 p. k. ?6 O
8 P% {) u* N8 H《企业所得税法实施条例》第四十四条;《企业所得税税前扣除凭证管理办法》(2018年第28号公告发布)等。 * j+ E! b) b- l# H( Z/ A3 q# m! [- R 9 [* d( T2 H; P 1 w( l) f0 i& G: _ B* Z+ n( M! r% A+ f' j8 n
业务招待费; L0 P2 p3 B$ {
2 Q* u4 o% T. a8 e2 }
问题描述:+ p( v9 \8 W. F" c8 P
/ h* G0 E8 K; B3 R发生的与生产经营活动有关的业务招待费支出未在企业所得税申报表中正确归集(未归集计入差旅费、办公费、会议费等其他费用的业务招待费),没有按照税前扣除标准(不超过发生额的60%且不超过当年销售营业收入的千分之五)进行申报,超过部分未调增应纳税所得额。 ( R- H' c& m% ?( F1 c2 z8 R9 B# o' i! r5 G
重点核查: s. E, i6 t0 o# b9 r* E) ~, r( B* N$ ?
成本科目中发生的业务招待性质费用,结合管理费用-其他、销售费用-其他等科目的明细科目,归集计算业务招待费实际发生额,看申报额是否正确以及是否超限额列支。; ~& }1 I! A8 h! L$ J: {
" x3 j' Q) W: E m5 g检查科目:# d: n5 W) ]9 D/ w1 C
: B. h( s P# i- V成本科目及管理费用、销售费用等科目。 m h( r( Q2 Q; R0 Z0 H1 k( B 5 _" g1 j# s @8 I; u. z+ `' s政策依据:1 f! w& H; f$ q( J! h' E
' b/ {. D& B' y" }4 z
《企业所得税法实施条例》第四十三条等。- U. r. E% c8 i0 V# D7 R
+ k, ?, z. Y7 L o广告费和业务宣传费$ `6 j2 O/ N6 W D. u3 j7 z
' G) G' e9 I4 V* m# [% M问题描述: $ D% ]5 y, Z3 K& R6 H, G , Q( Y$ G- I3 F! c( p) FA、发生的广告费和业务宣传费不符合税法规定的条件,未进行纳税调整。 7 c$ Q3 Y8 S4 Z / x& k5 V1 i K# v6 |B、未准确归集发生的广告费和业务宣传费,将广告费和业务宣传费计入其他费用科目或将非广告费和业务宣传费误计入广告费和业务宣传费科目,未相应调整应纳税所得额。. j% V1 a5 W, d2 }
. P9 l5 Y7 k2 y) i1 V/ N2 h e
C、当年发生符合条件的广告费和业务宣传费支出,除国务院财政、税务主管部门另有规定外,超过当年销售(营业)收入15%(化妆品制造或销售、医药制造和除酒类以外的饮料制造企业为30%),超过部分未调增当年应纳税所得额。 9 o# Q7 R2 Q% I( z; E; j0 f/ q ^$ I1 X0 @
重点核查:/ N% h+ |2 ~) @& e c
; W* I7 S9 i/ b9 k& _- s
销售费用明细科目,看广告支出是否符合税法规定的条件;核查企业广告宣传方式和支付方式有哪些,支付的费用通过哪些明细科目核算,是否正确归集;核查归集后的符合条件的广告和业务宣传费总额是否不超过当年销售(营业)收入15%(30%)的部分申报扣除。8 q! c' w9 U9 n0 T
, Q, B" d! k% B$ k: U% t
检查科目:8 g) {, E- {" c3 q8 N7 y
8 _) r' w1 c( ]) x1 H4 I) v5 A
销售费用、管理费用等科目。 * e' v; D5 P4 H. C ) o8 D, @& T$ }3 G" T5 e政策依据: 2 U+ K9 t7 Q; ~) Y5 Y8 h. d- g5 V" j5 _/ X8 E$ ~, R3 N
《财政部、国家税务总局关于广告费和业务宣传费支出税前扣除政策的通知》(财税〔2017〕41号);《财政部、税务总局关于广告费和业务宣传费支出税前扣除有关事项的公告》(2020年第43号)等。 ( `$ {5 l7 g! l: P/ Q E+ J; {* n% Z7 @& I9 P+ K, K
- U( g" X- h' j+ |$ k { & |( \% E9 q' x9 V" p8 p9 F手续费及佣金支出 9 y ?& ^0 N3 _/ c$ `3 T9 |* W. S; E. W" |
问题描述: - [6 D. j; V: ?" C' {) L5 M$ e: s# O* P0 R2 R' x
A、将手续费或佣金支出计入回扣、业务提成、返利、进场费等其他费用科目,未能正确核算。 $ p" J9 D- n2 z- g & M5 J u% h% h% y: E: mB、超过税法规定比例(如:保险企业18%、其他企业5%)的手续费及佣金支出未按税法规定调增应纳税所得额。 9 _( Q5 X+ A1 j! g% z5 b- Z+ x4 f* a* V2 |' Y! h
C、保险企业以当年全部保费收入计算手续费及佣金,而未以扣除退保金等后的余额未计算基数;& d$ E3 W& Y# {
( R! X( K1 a3 @9 y5 J
D、按税法规定不得税前扣除的手续费及佣金支出(如:没有与具有合法经营资格中介服务企业或个人签订代办协议或合同而发生支出;现金支付给非个人;与取得收入无关),未调增应纳税所得额。/ S& d/ } V, F& r: P
7 k& @. J* V; D% K$ y* T
重点核查: N+ {# F! {1 o
# e# y. p! q' a" ]+ t6 j2 I, D- @& C
“销售费用”等科目,看是否正确核算手续费及佣金支出;是否存在超过限额部分的或者其他不予税前列支的手续费及佣金支出,未调增应纳税所得额的情况。% k9 O6 l8 ~7 o: U