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% T- \# x2 B' L1 W; _* ^“黑洞式小人”
2 Z: h% `$ w8 O5 Z2 n2 [7 T U典型特征:
* g& q) t4 G+ H得寸进尺,会一再试探你的底线,不断侵入你的边界。
0 |& s, U1 m5 \; F2 `2 _1 L爱占便宜,跟你相处“只进不出”; V R3 Y$ S; n$ e# U) U
可以拿别人的,但别人不能拿他的;
6 U2 r2 D' W' W( T k0 }总是麻烦别人,但别人不能麻烦他。
% L7 @" P- P' j* h5 T' \, B+ @& j跟他们在一起,你只有被消耗的份儿;
7 V$ y* c# [0 F/ v他跟你在一起做的事,说的话,都有极强的目的性。 1 T, W# S4 P3 Q1 F a6 v. V
为达目的,可以踩在别人的肩膀上;
, z! b& u# H+ T0 c+ o+ c5 A" N为了自己的利益,感情、义气、恩情,在他心里一文不值。 z0 X1 Y1 X# k) r
这类人就是“精致利己主义”的真实写照。 9 n3 U, k' L% r
在单位里,或者体制内,这种人就属于那种“吃着,拿着,要着,谈心着”的人。 3 X7 t+ f a6 }8 y+ D% ^( J0 B
调动自己职位范围内,所能调动的一切资源,只为满足自己的利益。
, @% I: u3 i) U3 n+ O2 n- K% Q跟这种“黑洞式”小人相处,你只有吃亏的份;
, L/ u" {1 U# i: @无论是你的情绪价值还是你的物质,都会无节制地被TA消耗。 2 A. J6 c# C" j$ Z6 H7 B
如果你是一个“容易心软,容易原谅”的人; 9 M9 E$ u4 T$ k4 z
奉劝你,趁早远离。 % d' M, J1 }$ a4 ^, K% s; Y
因为这类人,从来都是“欺软怕硬”,只会挑好欺负的人拿捏。
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( e& W! b- j A S0 R只会“邀功”,只会“逃避责任” ( `$ s# F" s q% u5 S5 L( p- ?+ ?# V* B
这类人在职场上比较常见。
! h* a1 l0 F, G% j# B比如: + j, ^) q& l: j3 t$ [8 \1 A
你们一个团队负责的项目,做出了不错的成绩; l% j: M8 p. G, e+ a- d# T, x
明明是团队每一个伙伴的努力,但他率先向老板邀功。
3 c5 P- I5 E4 f" |; H把自己的付出吹得天花乱坠,把别人的付出选择性忽略。
$ A7 E9 D! [3 i5 {* Y, Q/ C/ i0 ~但是呢?
3 z, ~7 x; A& b一旦犯了错误,他又第一时间把自己的责任摘干净;
0 P' h4 o7 D8 V* B; p: \" [6 w' o( m哪怕酿成错误的罪魁祸首是他,他也会逃避责任。 . l( k0 j2 E# G; W2 g# ]
再比如: 9 i/ T" t# |3 p& U% t7 W
你跟朋友一起打游戏。 . J3 z# a, i& @+ Z) ]( U
总有一个人在游戏里“逼逼赖赖”。 0 L" Z+ q4 S" B4 P I% N) [
打赢了游戏,是他指挥好,是他助攻好,是他给力;
1 c8 }3 }' d4 H! k Y8 ?6 b9 B5 E打输了游戏,他一口一句“国粹”,都是别人的错。
4 L' `. X( M$ h% \! P- t9 N这类人身上,往往被贴上:
8 m4 _' P+ d; P% s0 B“愚蠢,无知,自恋”的标签。
. y0 W( j& Z. {* f" W只活在自己的世界里,如同井底之蛙;
* U P( o. l/ b& d3 Z; N, R% y# i3 O懦弱,不承担责任。
# R3 p* c C' d1 {就算知道是自己的错误,也不会承认; 2 k9 _2 }: i% n w
就算撞了南墙,也嘴硬地说是别人的错,自己没错。
( O' J$ w) P6 n跟这种人相处,永远别试图“讲道理”。
1 j. y% A! z" Q你永远也叫不醒他。 - L) Q& u* g& a! K* L+ Y) l& M
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1 G/ c/ u Z. e! j嘴里没有秘密
+ g! Q# k1 t* F5 b你身边有没有这样的人? l/ a0 H: o3 q* g4 Q8 G1 H+ D
嘴巴很快,很毒舌,很八卦,喜欢在背后对他人议论纷纷,指指点点。 6 g. V4 `& r0 X! J9 s! r0 Z! [* o, F0 B2 Y
你跟他说了一件事,用不了第二天,圈子里的人都知道了; 1 a. D" ~4 [- \' h
你跟他说了个秘密,他嘴上说:“你放心,我绝不会让第三个人知道”。 ' i' U3 V$ F# z1 ^
结果第二天,30个人都知道了。 - ~. O8 g9 k" |8 `6 i1 a$ z
哪怕是你随口分享的一句话,一件事,他都要跟别人说。
0 k# e# s. ^% k% I, M# K1 t0 y添油加醋,凭空捏造,给你的形象造成了不好的影响。 q+ n2 b) Z, J' ~' {# _
这种人同样不能深交。 2 }9 u; N: ?& P2 M& \6 }9 J$ F1 {" W
跟他打交道,记住一个原则: 1 i! o: e' b8 B# G. B& U- h
“少说话”。 + X; P q1 J( ]2 y/ ?
无论他怎么套话,怎么旁敲侧击询问你,你都不要跟他分享。 & d: g l9 `! n% e
你的感情,你的工作收入,统统都不要跟他说。 2 g/ L# U% `( g$ |
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无法接受别人比他过得好
8 g2 x8 E2 G8 H4 F有这样一类人:
' M% h7 T/ S8 Q( B2 i- e他很愿意跟“弱者”相处。
" n- d- S* s3 F6 U: r, n7 I) G# f对待弱者,态度和善,嘘寒问暖,表示关心和同情;
0 q+ n0 e, v" D) e2 G+ O在自己力所能及的范围内,还会给弱者一些帮助。 5 d W. p6 N7 v6 I
但是,他却无法跟过得比他好的人相处。 ' A4 W. W, U; [- Z
你们处于“同一个水平”,相差不大时,他会跟你交朋友;
% k0 Y4 m3 P' b3 @) z你超过了他,过得比他好,你们就做不成朋友。 8 D% k! m( ^" N7 F" W; q
因为看你过得好,让他愤怒,无奈,嫉妒。
9 d- R/ V) Z- Z8 C' x, \/ n: X这就是“心胸狭隘”的人。 " w9 v/ D% H: q
跟这类人共事,他会成为你成功路上最大的阻碍;
# Z/ [9 K7 { o8 ]7 B赢了,只能是他的功劳;
2 `, A4 M, \! {如果他不能赢,那也不会允许你赢。
8 |. o/ S) z9 k: h, P& B“我不能拥有,就算毁掉了,也不能给你”。
6 c& j. o, K/ V L& I3 a% X* w嫉妒,能让一个正常的人,变得丑陋。
; D: b2 a0 @* K# n话题:
8 M! i Z9 U/ g6 [你遇到过哪类人?
2 ?' k* f9 L% I# M* `4 g9 Q; q; |, o9 a& g; C8 |! l7 y) [ p& K; X7 s
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