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“斗米养恩,担米养仇”:永远别对人太好 & k) @4 @# P5 S" C4 m, t; S
同事住的地方跟你家顺路。
2 M9 H+ ?8 x g有一次下班外面下起了大雨,同事就请你开车捎他回家。
5 B9 I' W) I M4 h从那天之后,他就固定由你接送上下班。
7 V! o1 ^0 s' H* h* a开始的几天,你还能接受; 5 K8 p) v/ y/ ?. I
但一个月过去了,同事似乎把“蹭你车”这件事当成理所当然的事情。
- b; S8 q5 t+ I9 w6 P, G& I& c' _" N无论晴天雨天,你要多跑几里路送他到家; 9 s2 a2 ` W$ f; @6 S' Q& N( g. Q
他没请你吃过饭,没给你加过油,除了开始时的几句感谢,其余什么都没有。
2 X! |( M" O9 G你终于忍不住,跟他说:
8 d2 C: M# R8 R2 q% z4 K& O$ D“这么好的天,你就自己坐车回家吧,我还有事不方便捎你”。
, P) y& v. S0 r6 J' Y& F, K同事的脸色瞬间变了。
) i7 `5 C5 t* b2 G一句话不跟你说,转身就走; 4 L8 o3 h. Y% d8 y1 M0 ~" p- F
从那之后,他几乎没跟你打过招呼;
. L7 e0 l) d8 [/ }( _2 [你还从别人嘴里听到他对你的诋毁和谩骂。
C& h! F$ L3 [“这个人太小气了,一个人开车也是开,我家就住他家附近,你说他捎带我怎么了?你们以后都别跟他接触。” 8 r& b, v$ v: |9 B7 }; R9 ^6 X& q
人性不仅有好的一面,也有阴暗的一面。
r$ G$ j6 |. Z( _% t看到上面的故事,你想到什么? # R& M7 Q! I+ v, W. q2 B' W
你对一个人越好,对方就觉得你的付出是应该的,你本就该为他付出;
, U$ }: @+ O/ S; `8 l; J; y# Z只要你停止付出,你所有的恩情,帮助,都会被他遗忘;
0 u* s4 f5 w# G6 H& T取而代之的是他的愤怒,对你的诋毁。
; ^! Q/ Q" R! Y4 z) F: z5 W这就是“斗米养恩,担米养仇”。 0 h0 o" \: h @* W
任何时候,无论跟谁相处,都不要对人太好;
5 r5 l" [5 Q: E& M总是你付出,时间久了你就变成了“老好人”。 ( @- o: N/ `8 K' s
不被尊重,不被珍惜,付出得不到回报。
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你不会拒绝,对方就会“得寸进尺”
1 l( \, `' w. F3 {; n单位里的早餐,每次都会发鸡蛋。 7 V+ }( r4 J+ c, m
你不喜欢吃,所以你就把鸡蛋给某个同事。 2 r5 m* C+ T) P& x& c
从那之后,每次你都会把鸡蛋给他。
+ n( s8 b" y% n7 J; v+ u. s, A7 I某天,你把鸡蛋给了另外一个同事;
' ^+ o$ H8 I" i: D7 f, t# t* L他就生气了,质问你:“为什么不给我?你凭什么不给我?” ( x b& I9 s9 P' o2 A) d
大吵一架后,你们关系破裂。
' W7 \ T7 M1 U0 y& R9 @ t, Y想到乞丐的故事:
: h1 L! J; N. L0 S5 H* j, u* U你每天给乞丐10块钱,某天你只给他5块钱。 , A2 w/ Z/ o- b5 J2 f5 e
乞丐收下之后,不仅没有感谢你,还质问你:
8 v6 i3 x$ M3 V l7 g“你之前都给我10块,为什么今天只有5块?” & O: e# N( y( K/ x5 h
发现了吗?
2 X I6 T1 s' W0 h9 O' d这就是人性阴暗的,带有恶意的一面。
& h# X8 c, I8 l% c0 t; v! h- L. I你付出10次,只要有1次拒绝,或者减少付出;
% }3 F$ z7 b) T在对方眼里,你就是坏人,你就是看不起他。
5 D3 X1 w% \8 ~4 v, N9 p% u无论在哪种关系里,都是如此。
" p% y5 ?3 U6 `5 \1 `; z- s因为你的付出,你的无原则,你的不会拒绝,早就让对方养成了这种“被你供养”的心理阈值。 k0 b7 }4 F9 d* m& g( T8 N% e0 k
阈值高了,当你降低点标准,对方就受不了了,开始质疑你,谩骂你。
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这就告诉大家一些道理。 % d. L( V$ a: A! ?
: e% f$ }3 n |' K8 X: T8 u第一:你要学会拒绝
" d0 q0 J, @4 M$ M4 E7 E有人找你帮忙,如果给你造成了困扰; ; K. R2 N# D, L' h8 U
你很难完成,或者说帮忙会给你带来损失。 & ]) v# ~3 J2 d
这个时候果断拒绝。 - v, x+ i2 [7 ]; m6 s8 `# |
不要优柔寡断,拖泥带水;
2 S9 f5 O( d$ {, f5 A. U3 C1 k# B你只要拒绝,对方就知道你的底线在哪里。 . Q6 X% A1 B) x1 C" P! C+ S
如果你不拒绝,最后你搞砸了,对方就会埋怨你;
( `& E5 ~. h/ V2 f' m你帮了忙,对方只会给你一句轻飘飘的感谢,但装作看不到你的损失。 " X* h* v# C- ?( o0 i) R
该拒绝时,就拒绝。 # ?, a2 ]9 p. D& C$ V5 G
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第二:要建立你的边界 % {+ @4 L( d% J C c7 T5 N6 F* e
“我帮你是情分,不帮你是本分” - E: R E& ^* F5 {0 w+ O
“我想帮你的时候,不要你说;不想帮你的时候,你用再多招数都没用”
$ w( D- Q% F4 \: H9 j6 r+ n人和人的关系,一旦失去边界感,就变成了灾难。 + Q- Z4 k" A6 b: `
远离让你难为情,总是给你制造麻烦的烂人;
8 a- r9 F. _5 U有人言语诋毁你,当众嘲讽你,不要犹豫,果断反击。 ' C! |, x* @8 h, w, g' h
你越有原则,越有底线,边界感越明确,别人就越尊重你。 r5 I$ \) u) g* ]) c
人从来都是“欺软怕硬”。
% ?+ ^8 }( W# w/ c6 V你好说话,大家都来麻烦你; 0 Y# Y0 Q; x& w. z
你软弱,大家都来欺负你。
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