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赚钱就是复制,谁赚钱就复制谁

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发表于 2024-1-23 09:53:51 | 显示全部楼层 |阅读模式
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“赚钱就是复制,谁赚钱就复制谁”这是盗坤经常讲的一句话。
- d& r3 z2 G8 \0 _8 M2 _
/ q. ~. c8 b+ p6 l7 g4 B# P
" ^+ d4 M3 A' R- O. b+ m) |“不创新,只打劫”某头部mcn的策略。3 `5 w  F: B. C. r: p4 U1 G$ t, f
; V, }# [8 T( a! P5 N4 E- D
对于普通创业者,暂时放弃情怀,放弃节操,最快活下来的方式就是复制(chao)。; {0 \; l# y  r/ ?7 R2 M% S) n
9 q" B8 f( [( A3 r
我以前对这种概念是有点不以为然的,因为我也有情怀。以前我们做区域公众号的时候,我真是完全自己想着做的,而不是复制别人,我们都是在无人区摸索前行的,没有人可以抄没有地方可以学。
) A, A) T3 e/ k% D4 ]' @
" @, f+ m0 `) E2 U/ Y最近两年尝试多个项目后,对以上的策略认识得更彻底一些。
+ V/ J- p1 u9 }; J& y1 _* P! F& c3 ]! {3 S- U+ e
写此文再次总结让自己更深刻。
; p- s8 Z7 b( ^0 A: K, \  ^! T/ p$ ^0 ~
一、放下4 g, ?& ~3 I# l6 |' M% a% D
2 v4 z9 H, g/ }( z+ Y2 ~! {
对于草根,对于一无所有的人,对于第一次创业的人,对于没有钱的人,对于刚出学校的学生。如果想快速赚到钱。那就是复制。复制身边优秀的人,或者复制某个事情。别不好意思,大胆抄作业(能抄到的情况下)。
" N! g$ J: s" X
" F6 K6 ^4 ^+ e. v: y2 G. ]8 ]6 u8 t其实由于我第一次创业并没有过这种复制的经历,完全自己摸索。所以我第二次创业做餐饮依然保持了这种情怀。希望自己做独一无二与众不同。拼了命去创新。而且看《定位》看多了,总想去做差异化。然后我们去做了“独一无二”的鸭肠火锅。当时市面上就没有什么做得比较成功的鸭肠火锅这个类别。我们自认为很牛逼很“独特”。但是这么多年这个品类没有人做得很好,自然有他的原因。这就是我们的自以为是害的。1 E/ \6 E- X' d: [, O' D8 c

! N* @5 I/ n) O& @; {2 c" y务实一点就是。什么品类火,做什么。那个品类有比较多的成功案例就去做哪个。比如盘盘麻辣烫火就去做,夺夺粉火就去做。必须是有人先去验证了商业模式的可行性,市场的接受度。作为我们刚开始做,真的接受不了开创者的成为炮灰英勇牺牲。
: [  K! |. b! @4 k, [
3 W, A2 ^, a2 Y1 S. ^, H更不用说现代大佬都是相互抄了。淘宝复制谁?腾讯复制谁?抖音复制谁?天下一大抄。
: y: k! v4 ~( V5 t2 x. w7 l  Z. l( v
我在这次创业里并没有放下。) x+ F6 j$ `  b5 O& r+ B

1 y5 T8 j3 K. u) [. [+ {二、复制谁6 m) p. y# j" v/ U' h

7 X5 u3 E* n& Q8 C' X复制谁这个问题确实非常重要。是核心的战略选择问题。+ m$ {* k- S% p% |0 D& d% O

+ s; u$ N& {& v: r* K: P基本上应该满足以下几个条件:
/ d# p  |3 G/ H
& {3 F3 b" ^, f( V; u7 z% i1 T7 y& K1、能找到至少5~10个相似的成功案例,并且真实8 T2 g( R# q2 t: o' w
6 s+ z: O2 w! b
2、自己的条件和资源能和目标项目高度匹配2 S1 x+ m& [  u! [- }
/ s' w2 u6 g! u9 {
3、确认现在项目还有空间,而不是进入了垄断阶段' W* n) v# C6 U* \* j4 S+ t0 }- k
7 N6 u' {0 P# m  x; t8 u+ b
这个事儿确实非常的难。特别是第一次创业,往往我们身边连个做生意的小老板都不认识,更不用说知道谁赚钱的问题。我大学毕业就是这样。  I3 j0 l* ?6 O. }5 A% `! \/ ~: O: J
% H, W/ ?! o' i4 d$ n/ |* C
庆幸的是有互联网。只要用心,总能找到一些圈子,慢慢加入去观察。' ]- U& o8 N# d. N3 H
5 \- H) u' N# S9 m& S, U3 `2 I- v7 M
哪怕是一个刚毕业的学生。用心都可以做到。! h% D8 T- b8 A: x" I
& ^$ H& a/ C. n4 |6 M2 L- }
我当时就抓到了28推牟老师这个人,然后进入了他所在的圈子,看到了新的机会。否则我什么都不是。
4 [4 a" G3 L8 W6 B( B
8 Y. W3 w0 O, o作为成熟创业者(老板),他们更是建议一定要把情报工作列为重点工作去做(这是我们以前不够重视的)。老板的工作不仅仅是管理内部工作,还应该去外部获取信息,获得情报。' E2 ^1 O6 r. C8 v# }3 H& _
! q0 S9 P7 t5 ^+ K# Q( d  ~" \) e+ i0 c
比如最基本的行业发展趋势,竞争对手详细情况,新机会等等,一定要足够清晰如数家珍。( @6 ~# _% L3 Z; m5 u, K) n
, i$ [, u) R3 G% K* O$ N* p- v
最基本的策略可能有几个方面:7 g! g8 {3 X7 Z% ^" i5 q% L

) J7 M, p# X% w4 `; z0 ?; M1、加入各种社群、圈子、私董会
; V' F5 u4 d, B* ^4 C; j: E
( {+ d; t6 y; l2 q2、和各种优秀老师、大佬,做到信息沟通
1 }. `0 e$ G5 V
1 w& |7 ?( [: N8 i% A) J4 e' g: K; C3、优秀同行的交流、数据分析、调研
  F2 J7 S( {; R8 R" `1 c7 o1 I- j* e
4、行业数据平台的分析总结
- d4 ?* T$ H4 e+ W
4 O7 O! b. \( b& e* N* ~5、内部的小圈子
8 Z0 {1 X, S  s8 M  d" _6 r0 ]. I6 d% G8 v2 E
6、卧底学习等$ @3 c& R7 h2 y/ E! C7 I+ E# l

, `/ M8 `+ E% u6 z) D8 G感觉找到优秀案例并了解清楚,已经成功了一半了。
; r0 t' T9 O0 t9 y  B3 T" J; Z
* m7 e5 r# X- E' z! r小到现在我们做账号,依然是先必须找10~30个对标案例。找不到就坚决不去做。这个事儿得贯穿始终。3 O5 X: G; f/ }0 z- `. v7 R2 }
. S  }' a+ L8 i5 e$ U3 ?
四、正确的复制姿势
/ u1 o" b% E. G: R2 u0 q, A, v; p, B1 h0 `
这里最容易出现的问题是,复制姿势不对。我们原计划复制a,但是学习了abcdef。最终复制出一个“g”的四不像。0 E7 m- t5 [7 l; \7 N4 o

$ c& Z5 Y( ]0 C+ E9 m4 [可能10个对标案例,我们每个身上都复制了点东西,最终成为一个全新的四不像。这非常不可取。
- Z6 I6 j4 J& F- i8 U! I
+ b; ?9 }5 I" S2 t6 z最正确无风险姿势就是,一比一复刻,像素级模仿,复制谁像谁。
5 O2 X$ q: D' n. ^- K+ E' ?* e' i  _- u) X/ _
百事可乐是不是曾经抄袭了可口可乐,麦当劳是不是曾经超级了肯德基?不得而知。& b( c/ m% W1 j" v" N

5 u: c. n6 ~$ C8 i四、什么时候创新+ p, N0 J$ x/ f  y

# G) R, E2 C7 X$ v4 k9 O; I并不是说不创新,而是分阶段。$ p3 O; ]  I$ D9 ^2 _, M
/ k6 Q# r% v: t) ~& d1 ~* V* H) r& F
第一阶段,复制得足够像
5 y% m' m2 h) M: f8 m; I: D6 W$ ?. u; \
第二阶段,做一些微创新0 X+ X- y5 h4 E" ^' w
1 H& p1 ?& e, \/ y. V
第三阶段,超越; n/ Q8 \  o3 Y; \+ R+ X5 o! V* B
: @6 n6 _3 w- b# b
“赚钱就是复制,谁赚钱就复制谁”记住这句话,暂时就这么干。
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