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“离职后千万别忘记领失业金,但是很多朋友不知道怎么领,领多少。
0 M- A6 W$ F" r& r2 a8 p6 M4 ?" `% w
9 z" ?) x; |! L' q" L( L第一、哪些情况可以领失业金?领多少? " A) ~% a& ^8 r% [/ ^
只要你在本单位连续工作满一年,非本人意愿离职,都是可以领到失业金的。 ; ]( a k I1 j
以北京为例,每个月最低能领2124元,最长能领24个月。 3 p( Y. ?5 _6 _& O9 r0 @. \
什么叫非本人意愿离职呢?
# D. d: m1 D& ~4 ~* b比如说公司把你给辞退了,或者是公司跟你协商解除劳动合同,你同意了。或者是你因为公司不给你提供劳动条件、拖欠工资等原因向公司提了被迫离职等情况,简单来说,只要你不是自愿离职的,都可以领失业金。 2 \! c; |. K- j Z4 j( l1 ?
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第二、失业金怎么领? ; I# A7 ~7 Y( P5 Z( J
方法很简单。
6 _ w- Q# L. C: M- @+ S第一步,打开支付宝,便民生活,里面有个“市民中心”,第二步,点击社保,第三步,点击失业保险待遇申领,大家按照步骤操作就可以。
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第三、失业金领不了怎么办?
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有些朋友可能会发现自己领不了失业金,我跟大家说是什么原因。 ) b: p5 D/ r7 ]4 {9 B$ t2 G" E Q
# q/ s5 O$ B% j% J9 c( v* Q这是因为很多公司为了防止员工去劳动仲裁,或者就是为了恶心你,在你离职给你操作社保减员的时候,选择了你自己主动离职,导致你领不了失业金。因为前面已经讲了,只有非本人意愿离职才可以领取失业金。 & R) F* i$ ?1 `" H F
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这种情况也有应对办法,拿着能证明你离职原因的证据,比如解除劳动合同的协议,被迫离职通知书、辞退通知书,去劳动监察和社保部门投诉,一般都能解决。如果这个方法还是解决不了的话,我建议你在劳动仲裁的时候在仲裁请求里把失业金损失加上,仲裁委经过审理认定你不是自愿离职,失业金也是可以要回来的。 6 r4 D( p S5 K" Q; z4 e
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