2024年，最炸裂、最有效的“ 0 成本” 裁员方式，没有之一！

骑白马的王子

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2024年，“0 成本” 裁员最新方法终于研究出来了。

事情是这样的:
武汉的一位设计院院长一直冥思苦想，怎么“0 成本”把十年老员工裁掉？ 这也是很多单位想知道的答案。
: S% F! G! W9 }' ~0 g, n; n毕竟，这些员工，大多数都工作超十年以上，要真的赔偿起来，那公司岂不是损失惨重？
3 y* S" [  K/ E1 m3 {( y" b* V所以聪明的院长想出了一个绝佳方法，带着这些老员工去搞“团建”，先去 k t v玩耍，du 博、 顺便带他们嫖个娼。
; R; Q* Z, T# K8 G+ ?趁大家不注意偷偷举报。 这下好了，全场被逮。
随后公司直接以这个名义把这些员工全部辞退，关键是没有任何赔偿。
& I* x( v+ f9 a/ m: x9 G这些员工是敢怒不敢言，主要是这里面很多都有老婆，孩子。
这一旦家里人知道了，很多可能妻离子散。这种裁员方式。真的是闻所未闻。院长以身入局，最后胜天半子。
3 X4 {6 ]! l) P3 `/ g) G0 D5 n不愧是设计院院长，太会设计了。都以为领导邀请大家去团建，实际上是在挑选裁员对象。
$ U" m! h2 P+ w5 J, K) [/ v这下又给其他设计院和施工单位提供了一个裁人金点子。
我们可以怀疑这家设计院的设计水平，但绝不能怀疑他设计坑害老员工的能力。
3 J1 d% J5 K$ W" Q( M) T! Z. I打工不易，每天不仅需要面对高强度的工作，还得时时提防着老板设计你、算计你。体力+脑力双重运转。
) Z" \$ S4 L3 k打工不易，且行且珍惜！
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