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[财富通道] 为什么年终奖扣税20%

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发表于 2024-12-11 18:04:13 | 显示全部楼层 |阅读模式
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年末了不少单位都发放了年终奖,很多员工拿到了一笔丰厚的年终奖也能够过上一个好年了。但是他们却发现自己拿到手上面的年终奖是扣了20%的个税,这可不是一笔小数字。* O8 E5 G$ o: R, `) s
+ z* n3 ~7 k3 j& L- O
为什么年终奖扣个税20%+ q. @0 P3 D4 v- u3 p7 C
# C6 M2 R3 {( ?5 r
1、一般地,公司发放给职员的绩效奖金,应并入当月工资薪金所得一并计缴个税;4 r6 A) H& h* b" G. h$ J

" }8 I- m/ O$ ^2、如果职员每月计缴个税的适用税率均达到20%,那么公司这么做也就无可非议,但如果未达20%税率的,该做法显然有失偏颇;& z! K2 `+ C1 ?& `& L5 h

9 _9 T. `, B/ @/ X3、请向负责个税代扣缴职责的财务部门咨询该做法的实际缘由。
4 V* m& Y" D1 M  b, f8 Q1 R
( ~) d" R5 Q7 h! e4 P- I: B年终奖个人所得税计算公式
0 [3 z3 M! C6 M$ W! j' Y
# w; `9 ~0 u7 D4 X2 a  w- i1、全年一次性奖金收入÷12=商数(按照商数查找相应的适用税率A和速算扣除数A)
- }  y, }. a" L% F% k6 t! Z$ c1 m5 K* S/ c! y) }! q' [
2、应纳税额=全年一次性奖金收入×适用税率A-速算扣除数A。
! F& P; |; B2 m' N( `# {- j! o0 N
3 x: m, M( n' x/ Z- O: l0 e' Y7 S附:个人所得税税率表(工资、薪金所得适用)级数每月应纳税所得额税率(%)速算扣除数:
" m0 [9 y3 a# K7 {- G+ y# ]% v9 U0 Z9 [1 ]/ o- x! q; Y4 U& V! m
(1)全月应纳税额不超过1500元的,税率为3%,速算扣除数0;
! q3 r4 g" X2 }4 N6 W+ M+ O) \  J% E( F
(2)全月应纳税额超过1500元至4500元的部分,税率为10%。速算扣除数105元;2 W, o; q# I6 X2 L2 P" x0 s% O
2 r& B7 r) u& K' ~) D  i8 K
(3)全月应纳税额超过4500元至9000元的部分,税率为20%。速算扣除数555元;
* {5 R* d0 r4 c% {; b
3 ]8 W$ F, x; S( {7 f(4)全月应纳税额超过9000元至35000元的部分,税率为25%,速算扣除数1005元;
3 v9 e7 r3 t% c8 |0 A0 X& l
) b1 a7 @1 g1 V; F(5)全月应纳税额超过35000元至55000元的部分,税率为30%,速算扣除数2755元;
& F& A( ]3 ]+ _, A0 Q
1 s) I# K4 N; Z( n( N- H(6)全月应纳税额超过55000元至80000元的部分,税率为35%。速算扣除数5505元;1 l$ \0 B6 W, w0 l

' O, x5 _1 F, u' [+ b& r6 b(7)全月应纳税额超过80000的部分,税率为45%。速算扣除数13505元。" j) T2 R' S# o. m) ]

4 P, l2 s3 v$ d0 p注:本表所称全月应纳税所得额是指依照本法的规定,以每月收入额减除费用叁仟元伍佰元后(外籍人员按肆仟捌佰元)的余额或者减除附加减除费用后的余额。
' p4 l# _) b! v9 d" `" ]$ {9 o4 R# v( U- |2 s  [% q
为什么年终奖扣个税20%?年终奖扣个税是合法合理,作为劳动者在争取到年终奖的时候,必须要依法缴纳个税,有偷税漏税行为需要承担相关的法律责任。& d# S: O0 ~# \5 q

4 |9 x3 A5 ?. [2 C8 s, X6 f6 H! @- R
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