太多人的社保，交贵了……

法外求知

国计民生，国计轮不着咱发言，可是民生咱可是太了解了。

9 f) j% M0 G6 j( x) d' a正因为我能接触到很多人的社保问题，所以真不由得发出感慨——

普通人，能有一份安安稳稳的工作，公司不裁你，不辗转流离；

1 x  B( r. s1 h0 f到老了有一份享受国运红利的退休金可以拿，竟然是十足幸运的事情了。

做一个这样的岁月静好的普通人，已经是多少人的梦想了。

+ W" {8 t& r' V8 g! W当然，我也深深体会到——认知对一个人有多重要。
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就拿社保来说——

+ ?/ O' A$ L& B4 h- }% o# R% B社保如此重要，但知识点实在太多太杂，每个省市规定又略有差别，踏错一步，挽回来就需要十分力气。

% \8 W5 x" S4 ?* V$ |' _( j“心大”这个特质，在关乎金钱、理财和社保上，真心不是个好事儿。图片
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+ Y5 X$ e' @8 Z7 J当然，你有可能很幸运，比如有份体制内的稳定工作，啥事都不用自己操心。

但是这个国家的大多数人，其实不享受这样的待遇，所以凡事自己都需要提前留神。

比如，还有多少人不知道，当女性40岁以上，男性50岁以上，如果新转移到某城市工作，那么原参保地的保险将不能转移到新参保地。

" j( S' [- m, j  t2 G% d, I) q因为 ，新参保地可能嫌你……岁数大，所以只会给你建立临时账户。
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0 S: y) V; c( F. Q; w( u/ J& y所以，你40岁以后决定去大城市发展，可以是可以，但是你社保需要交在大城市，但是将来的退休金还需要去上一个交社会保险的城市去领。
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' h9 e6 n. L2 B2 c; G" l所以，社保策划真的要趁早。

今天就来说说，后台爆棚的问题是——

/ ]; X4 g! A. A/ |) v1 Y灵活就业自缴社保和在公司里gua缴社保有啥区别呢？
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2 O& S+ l7 b3 ^唉，疫情三年整了，很多失业的、零工的、异地办公的、全职妈妈，都要自己交社保。

% r9 e3 t) y6 C- G- W. `怎么交才最合适呢？
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( ^, k( J' t. g) A( v/ S% Y5 I9 c就比如前一阵我邻居B大妈问我的。

+ ]8 _1 B9 {3 F4 \B大妈怯怯问——
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, g, C" K. b% s- T“我没找到合适的工作，没有公司给交社保，就想着那就自己交吧。
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6 U! }; c+ J: }3 n听人说，交社保有两种办法：1）在朋友公司交，和2）灵活就业社保。

3 a* `7 l5 f: T4 ?; Q7 ]  P听说，好像，在公司交的，将来待遇要高一些？
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我：——
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“B大妈，您别听别人胡乱分析。事实上，如果您想着自己交社保，那灵活就业绝对比gua在公司交合适的多。”

1 H/ Z3 @, p, B' `9 j$ v% E“先说结论：灵活就业相比gua公司交，钱交的少，但是退休待遇拿的一样多。

“咱们从底层逻辑分析，就能明白政府的用意了——”
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“政府知道有一部分人就业困难，那么让他们自付社保，一定要比公司交的少才可以，算是政府对低收入人群的一种补贴吧。”
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* v4 s; q; A5 a' u4 D5 s“所以，无论你在哪个城市，算下来，灵活就业都一定比gua公司合适。”
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( ]9 ]$ b1 c2 x5 ]“咱们以北京为例，好好算笔账，您就明白了。”

# z) L- B! u) z- c: e. b5 {“您看啊，如果您在公司交社保，2022年北京最低社保基数是5869元，公司缴纳16%，个人缴纳8%，再加上失业险、工伤险、基本医保……全算下来是2186.28元，全得您自己交。



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- J2 R$ C  D) c! p/ U0 K“而如果您按照灵活就业交社保呢？咱们给您算算。
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“首先看养老保险。
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1 G* e+ l4 b& S“养老保险您是按照基数的20%缴纳的，这20%里面啊，12%进统筹账户，8%进您自己的账户，这样一来就是1173.8元。”
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“您看，这部分就比公司交合适了。因为公司缴纳的话，是要有16%进统筹账户的，可是灵活就业只有12%进统筹账户，这部分优惠就是对无业人士的优惠。”

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- L/ H3 y3 F) f" S. D/ j; ~0 a“再看失业保险。您需要按照1%缴纳，就是58.69元。”

  \+ ]: X  S- X% U0 D“然后是医疗险，医疗险现在是定额了，今年是520.8元，不过，灵活就业的医疗险是不含生育险的，这点和公司交社保有所区别——”

; [" F6 L6 Q% W3 {( e: E“公司缴纳的社保是有生育险的。不过没关系，您都这岁数了，肯定也不打算再生了。”图片图片
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$ W+ r3 ^# B( C2 t: E: [. i“那，咱们放在一起算算——灵活就业需要交社保：养老保险1173.8元+失业保险58.69元+医疗险520.8元=1753.29元。”
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“可是您要是gua公司的话呢？您就得自己承担2186.28元。”

/ N" q: X; M1 s“看看哪个合适呢？一定是灵活就业合适啊！”

B大妈喜上眉梢：“呦，还真是，差四百来块钱呢！可是……我听说，灵活就业将来领的退休金少？”

( x4 s( e/ T' o5 t; F2 n" f8 T" l* J我只好再次耐心向B大妈讲起来：

! G1 b7 F2 Q2 G, ?$ ^" d3 n; c8 i! P. D“谁说的，您可别听网上那些似是而非的东西，坑了您钱包没人负责。您老了以后的退休金呀，就跟几个因素有关系，我给您分析分析——”

: f1 _' \9 |0 t% O“一个是您当地的月平均工资。您所在地区的经济越发达，这部分就越高。权当是给您退休金抬轿的。”

" G$ @8 O' S# u“第二个是您缴的社保基数。越按高基数缴，拿的越多，不过被均分的也越多。按您的打算，无论是gua公司还是灵活就业，都按照最低基数缴，那就是一模一样，没有任何区别。”
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  W+ |6 _1 m1 u9 H" m3 j% l! O“第三，是您的缴费年限。这也没差，两种方式都一样。”
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“第四，是您个人养老金的账户余额。这两种交的方式都一样，因为都是8%进您的个人养老金账户。”

9 L5 k, x) w6 P" |& b# Q“所以，综合起来您看看，真的，将来拿的钱都一样，您为啥不走灵活就业呢？便宜实惠大碗。”
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* a. H5 n1 w; L& f4 V: ], d“哦，对了，像北京还对满足条件的人群有灵活就业的缓缴、少缴补贴，您要是符合条件，还可以再少缴点，反正将来拿的一样，何乐不为呢？”

& z$ B- f* m2 [; L% \: o' S讲着讲着，旁边的C大妈也凑过来问热闹：“可是，我听说，走灵活就业的话，退休年龄要比按公司缴社保的晚5年？女性55岁才能退休？”

- g) j  H  f& i- |7 A$ P我哭笑不得：“这又是哪里来的呀？反正北京灵活就业的退休年龄和公司缴纳社保的根本没差。可能部分地区有不同规定，您打当地的12333问问就行了。”

6 z+ A% H7 M0 B" e2 `7 nC大妈也动心了：“我不是北京户籍，能享受吗？”

+ C3 p7 x5 `1 a4 O% v# U4 P我：“这个还真不能……北京目前比较傲娇，灵活就业社保只能是有北京户籍的人交。可是放眼全国，越来越多的城市已经放开啦！比如广东省、安徽省、河南省、浙江省、江苏省，都规定没有当地户籍也可以参加灵活社保了。”
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“我觉得哈，但凡你当地允许灵活就业的，走灵活社保就比公司gua交合适，因为统筹部分交的少，政府是默认给你优惠的。”
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+ [& k- ?1 B  s+ h# zB大妈果然社会阅历广，突如其来又回头问我一个戳中灵魂的问题——

8 ]3 M& t+ b7 T9 L: Z“不对呀！你看，既然自己交社保的话，灵活就业比在公司交合适，那为啥，办理灵活就业社保的人，依我看，远比在公司交的人少得多嘛！”
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! i/ w/ ~, ~1 r9 M我这耐心也真是没得比了，继续解答：
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“首先，灵活就业通常和户籍相关，也就是说，不是所有人都能按照灵活就业交的，户籍就把一部分人刷下去了。你比如说北京吧，好多北漂人是享受不到灵活就业的优惠的，那就只能在公司交了。”
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再者，‘灵活就业’这四个字儿，听起来有点像‘零工’和‘失业’的感觉，名声上不像‘在一个大公司交着社保’那么好听而已。其实实质完全一样，咱们图的是实惠，有优惠政策为啥不用呢？”图片图片图片

7 U- _5 {/ ~3 ^一通话下来，B大妈十分舒坦，再也没有任何疑问，开开心心的算她优惠的400块钱去了。
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. }0 @$ ~" K7 M/ I7 S所以，大家记住了吗？如果只能自己交社保，在灵活就业和在公司交之间选择，一定要选灵活就业哦！
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