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企业缴纳社保15年和个人缴纳社保15年,退休的时候哪一种方式的养老金更高,哪一种方式去缴纳会更加的划算?
: v9 E( [$ a$ t" M$ B1 B/ U
- M$ ^0 m7 G9 F; d6 e7 m* f一般来说:企业缴纳社保15年和个人缴纳社保15年,退休后的养老金还是有一定差距的。除非缴费年限、缴费基数、退休时间地点等所有因素都一致,退休后的养老金才有可能一致,但是发生这种事件的概率的可能性微乎其微。" E3 z: |- o5 Z
% f) p2 g3 v) A2 E0 {5 P
大家可能会陷入一个误区,认为实际缴费年限相同,退休后的养老金就一定相同,这种想法是错误的。因为影响养老金的因素不止缴费年限一个,对于企业参保和个人参保来说,它们属于两种不同的缴费方式。$ [5 ^$ v4 {0 F
* `+ F. m. r* i造成差异的主要因素有3个:
. ?+ z8 T; Z9 l: V; n F( }6 O0 q l8 M0 X( L4 _
一是缴费基数;+ o8 V% j8 S# c
3 `7 V6 |0 W# c* n( B1 ?/ I, y. }3 ^二是退休年龄;' A8 l+ s1 ], s& z! U1 \
" C+ w4 N6 V* |) p% p三是退休前上一年度全口径(或在岗)平均工资。 m1 k: }% Y6 Y* n w4 ?" w8 {
$ m& |5 I+ b# g
一、企业缴纳社保和个人缴纳社保,缴费方式有哪些差异? l2 S( d7 i$ N' l a f( w
& Z( r2 i. x$ C; b) E- `1、企业缴纳的社保属于城镇职工社保。
* \1 O: ^' G7 g" \0 Z
7 Z# ^" ^% ^. @企业承担统筹部分费用(养老保险比例16%),个人承担个人部分费用(养老保险缴费比例为8%),由企业代扣代缴。4 k% t2 f3 z- j+ |3 k) Y6 f% L% I* A( t
- f ?1 D a: [9 C3 d! Y2、个人缴纳的社保分为两种,一是城镇职工社保;二是城乡居民社保。8 q. p4 L1 s) y
* E4 E7 @% @) [# n/ ^/ H0 u9 ^个人可以选择按照灵活就业人员方式缴纳城镇职工社保,养老保险缴费比例20%(12%计入统筹账户,8%计入个人账户),按月缴费;也可以选择缴纳城乡居民社保,按年缴费,缴费成本相对较低。/ X* Q/ C, b' N3 L
0 |# T/ _' g4 }$ Y2 _9 M1 @9 E
提示:
' N) b) P5 g o! e, p6 D3 x
4 ? Z, x+ [7 S■ 如果个人选择按照灵活就业人员方式缴纳社保,那么与企业参保缴纳的同属城镇职工社保。但是,缴费成本要高于企业参保。
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! c& y5 u) ~$ F1 ?0 T7 `/ u; W■ 如果个人选择参加城乡居民社保,那么与企业参保属于不同的社保缴费方式。# M/ v" I+ P7 S$ a2 F ~
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■ 但是,缴费成本要低于企业参保,相对来说,退休后的养老金也要低于企业参保人员。
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4 H- r% H- j" O二、企业缴纳社保和个人缴纳社保,退休后的养老金有哪些差异?
# D; Y1 C/ _# F+ B3 T* l! a. p8 n* x x; U7 M7 F
(一)企业参保和个人参保缴纳的同为城镇职工社保
, [" t7 Q; ]0 X8 i. v
1 z$ K* J# I/ J9 p假设:
. {3 r( ~$ Q9 k% n- ` ]! [; P' {
有A、B、C、D四名职工,A职工属于企业参保,B、C、D职工属于个人参保(按灵活就业人员参保)。; c1 o# F7 o$ e/ Y0 m m2 h
! K* r$ m" K7 o9 J四者缴费年限均为15年,15年的加权年均全口径平均工资为5000元) L3 y* x6 y, ~; G9 O
, Z. I( h: J) ]( l, k
■A职工年均应付工资为5000元
! M0 M1 o3 q6 o3 [: A. k6 G$ N$ T
■B职工选择按照年均缴费基数100%(5000元)档位缴纳社保
) G- X4 Z' P+ ?# h; L! k
: d' W& g+ o D/ X■C和D职工选择按照年均缴费基数60%(3000元)档位缴纳社保
$ ~/ ]2 d1 ]1 B' z/ E
' |; {/ `$ ^0 p■A、B、C职工50岁退休,D职工55岁退休,三者均在2020年满法定退休年龄,退休前上年度全口径平均工资为10000元。) |+ D1 W1 V) O
4 i( _% J/ u# fA、B、C、D四名职工退休后的养老金为多少?5 s; ?) c7 I7 p% R% p* W
9 g! U2 b/ x7 `( `指标解释
7 z# _8 C. x. O; S+ ~( y% m/ F
) K, `0 t6 h$ S% u9 V4 H' a5 m(1)基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金(本案例中忽略过渡性养老金、个人账户利息、通货膨胀等因素)。
6 ^ f3 l% V& r4 ]6 X- c r1 p$ n% q/ i1 a* B
(2)企业参保个人账户累计储存额=缴费基数*8%*12*缴费年限。" u$ r, U/ k4 [/ S6 L, X/ ]
M' L2 @" T! ^/ A
(3)个人缴费成本=缴费基数*选档比例*20%*12*缴费年限。4 g& c5 A1 d$ S5 H5 C
* Q) _9 y L# I9 Y, }- X# d! `
(4)企业参保回本时间=个人账户累计储存额/基本养老金/12。
$ [* T |! u/ i: I& E8 |' v/ E1 N) B5 p4 U
(5)个人参保回本时间=个人缴费成本/基本养老金/12。
( c$ U; Q( L# [- I
, ]. |1 w, ?" X0 t) P) L( R(6)50岁退休,个人账户养老金计发月数195个月;55岁退休,个人账户养老金计发月数为170个月。
2 \, ~. i# J* Y; H- I7 x3 P& V5 n0 m* v, ]3 j' N/ o3 q; s
测算分析4 q R' `9 x6 p# T r9 \) g) f
9 O# @: ~. }/ W0 Z1 ]
(1)A职工养老金:1500+369=1869元/月。
! w6 N$ Y! t2 x8 Z# T* @! H
0 M& T, H8 P% Z' P r6 e5 k基本养老金:10000*(1+1)/2*15*1%=1500元/月。, y1 }; U1 u4 W( ]5 s
. l- f+ \6 k6 e% w& T个人账户养老金:5000*8%*100%*12*15/195=369元/月。$ L0 B0 m6 t) S; U# B
: u& k0 W* E8 v q8 x
个人缴费成本:5000*8%*12*15=72000元。/ M7 E) q% d7 Q6 {: ~3 @9 H
+ @7 O0 s) X- j1 f. a回本时间:72000/1869/12=3.2年" V/ P P' Z6 d' H2 {; H- A
% k- E, r& a6 g$ ? N: |(2)B职工养老金:1500+369=1869元/月。5 `2 z& X, P" B# @4 s: L
: l0 h. i3 Y2 v6 A7 O基本养老金:10000*(1+1)/2*15*1%=1500元/月。# \% \( U% ?& }2 A# d/ M
/ a8 |# L9 g6 `
个人账户养老金:5000*8%*100%*12*15/195=369元/月。
, w U1 s9 e) ]+ a
! N- i( n1 s) k2 m4 f# X个人缴费成本:5000*20%*100*12*15=180000元。
5 A8 T$ M! P& Y+ P# K2 h2 E5 q/ O7 l- d8 u
回本时间:180000/1869/12=8年+ @3 |3 l3 q) ?5 r
% r- l* c: z% W. R5 |0 o; L% _
(3)C职工养老金:1200+222=1422元/月。4 O5 G6 T, r6 Z; @0 l: S
' s2 a# v% y V2 Y# L基本养老金:10000*(1+0.6)/2*15*1%=1200元/月。7 t; C1 ]! T5 g# L3 L
/ ^0 b b x, ]% _0 ~2 n个人账户养老金:5000*8%*60%*12*15/195=222元/月。
# g5 D5 x2 D6 P$ o# K% D3 K/ }0 ^9 F, v' l6 J
个人缴费成本:5000*20%*60%*12*15=108000元。& x0 W9 j E" ^8 {1 M. K+ C' d$ k
' l' c( Z; t5 g) s& L. I
回本时间:108000/1422/12=6年
% R+ J: f8 d7 c \. C# k; `4 O* _, }5 h9 ?. a+ h7 G4 q
(4)D职工养老金:1200+254=1454元/月。
2 Q K J' k& N/ ^
- o" ]8 c. W; a4 F, f/ W" y基本养老金:10000*(1+0.6)/2*15*1%=1200元/月。
- z9 s( @2 h# {/ \2 \; w& Z N* L z$ T6 c) M9 e4 c! \
个人账户养老金:5000*8%*60%*12*15/170=254元/月。
. S: v% C( \/ v# L m: b# H/ o
y+ }3 S( |/ P) z, I$ c7 |6 x个人缴费成本:5000*20%*60%*12*15=108000元。$ U0 O ~5 h. l$ x! w3 X
& z [ [ f. I4 [% [* W* D回本时间:108000/1454/12=6年# t! t7 A q% ^1 V: a5 q& b
9 b! I: b: }2 c) o% \通过对A、B、C、D四名职工退休养老金的对比分析可知:
& g- b+ `* b) b, h) Z5 ~+ M. D% I) j u( ?
A职工与B职工比较:退休年龄相同,缴费年限相同,缴费基数相同,个人账户累计储存额等因素也相同,养老金均为1869元/月。但是,A职工回本时间3.2年,B职工回本时间为8年。相对来说,B职工比A职工的缴费成本高了10.8万元(多承担了12%的养老统筹费用)。2 |! N" \- z# \$ M" G+ f+ f
x* R( ~4 b. M' F4 cA职工与C职工比较:退休年龄相同,缴费年限相同,缴费基数不同,个人账户累计储存额不同。A职工比C职工每月养老金多447元。A职工回本时间3.2年,C职工回本时间为6年。相对来说,A职工比C职工缴费成本少了3.6万元(多承担了12%的养老统筹费用)。
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$ ` c0 ]- [" J. M* kA职工与D职工比较:退休年龄不相同,缴费年限相同,缴费基数不同,个人账户累计储存额不同,A职工比D职工每月养老金多415元。A职工回本时间3.2年,D职工回本时间为6年。相对来说,A职工比D职工缴费成本少了3.6万元(多承担了12%的养老统筹费用)。而且,A职工比D职工早退休5年,多领5年养老金(共计11.21万元)。
$ l T6 Q, U' z7 K8 P) x0 s+ ^1 B/ _' K" F: ]2 L4 o9 A
B职工和C职工相比:退休年龄相同,缴费年限相同,缴费基数不同,个人账户累计储存额不同。B职工比C职工每月多447元,但是回本时间少了2年,缴费成本多了7.2万元。
! \4 r- h6 ]9 L- Q: ~+ ^) {5 B4 }) _7 K
C职工和D职工相比:退休年龄不同,缴费年限相同,缴费基数相同,个人账户累计储存额相同。C职工比D职工早退5年,多领8.5万元的养老金。' t2 m. Y& R' ^$ d! C5 m, k6 J
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(二)企业参保为城镇职工社保,个人参保为城乡居民社保,差距有多大?+ _: e7 q* @$ s6 Z* h1 x
' d. g% _% A; C& J
1、差距有多大:根据2020年统计数据显示:城乡居民月均养老金约为152元,城镇职工月均养老金约为3100元,二者相差20倍。. V5 x, T( E0 ^: m7 h
9 G! W, j8 ^* e8 P& o( M( x$ X5 t* j2、产生差距的原因:城乡居民养老保险按年缴费,最低100元/年,最高如北京9000元/年。额外还有政府的补贴,平均约100元/年。基础养老金方面,最低80元,最高如上海1100元。整体来说,城乡居民社保缴费成本低,按照多缴多得的原则,相同缴费年限,一定要比城镇职工养老金低。
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. o$ [! n6 S9 Z/ ?& v0 J3 f三、企业参保和个人参保主要差别, ~$ i0 _: C a. Q3 f" ^
- k2 ~* a0 _. R* L9 u' W4 P当缴费方式、缴费年限、缴费基数、个人账户累计储存额、退休年龄、退休城市、退休前上年度全口径平均工资相同时,企业参保和个人参保退休后的每月的养老金是一致的。
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企业参保和个人参保的主要差别:
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社保缴费比例不同,企业参保的员工,只需要缴纳个人部分即可,个人参保需要承担统筹和个人的全部费用,缴费成本高。另外,企业缴纳的是五险一金,个人主要缴纳的是养老保险和医疗保险,企业参保人享受的保险范围更高。
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那么选择什么样的方式缴纳好一些呢?
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如果说你在公司里面上班,由公司为你缴纳公司的部分,个人缴纳个人的部分,这种情况下你就选择公司缴纳就行了,因为公司为你缴纳,它能够为你分担一些负担。
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如果说你是自己全额承担您的社保缴费,那么建议你选择灵活就业方式更划算,但是有一个限定条件,就是必须是本地户口,也就是说,你只有在户口所在地才能够以灵活就业的方式申请社保缴纳
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