星级打分
平均分:0 参与人数:0 我的评分:未评
做事的顺序或者逻辑,无论对于工作开展、能力提升,还是人际交往、事业前程都是第一重要的。顺序颠倒,则会抱憾终生、无力翻盘。 0 d* i: K1 \6 { f: P' E& c2 x& S
, l8 w$ W0 q! i. k+ c3 y8 c
本文总结了十六个极其重要的做事顺序,以图文形式展示如下。
: l0 A) \9 @; u& r/ G01 沟通:先求同,再求异
. E c; ^5 S; a明确共同目标,塑造价值认同。保持开放心态,积极倾听对方。 2 h, s+ Y' H1 ^, I, _, S
6 A1 q& [) w/ L' R4 n/ G$ {' |02 共情:先理解,再表达
) g$ M; T `8 T9 T! C准确辨识情绪,正确解读语义。听对方想说的,说对方想听的。
# a* Z1 k, [ g0 Z8 O; H2 h$ K& F8 V4 v7 M6 ?' f8 d
03 人际:先交流,再交心
8 ~1 k5 a/ ~) I: {8 c" J选择交流对象,探索交流领域。尝试交流情感,保持稳定交往。
9 @5 p- m" G1 _$ X) ?: P4 V$ L' ^! F! q1 M5 S
04 情商:先心情,再事情
_, Q* r* u5 Z: Y安抚对方情绪,恢复正常对话。寻找共同利益,解决冲突矛盾。
$ @$ ~5 S* b& }3 j$ `
8 Y, a5 ^! l, v9 Q( P. v7 j05 职场:先升值,再升职
0 Q6 f; w2 {4 E/ b* g( X& Q( F认清商业本质,正视价值交换。接受共性塑造,获得职务晋升。
, E* }& t1 s9 e+ L G r/ b7 y1 c4 N/ }. r
06 工作:先计划,再行动 ( b) ]! D( Z0 {4 m d: @/ C, {) U
设定清晰目标,分析评估现状。制订详细计划,设定执行步骤。 7 {8 w% e" \" R. W: i
: D" G# N6 h! k: Y
07 执行:先完成,再完美
. Q, t1 w& p1 `' [) P4 t( {舍弃完美主义,坚持效率优先。总结经验教训,快速优化迭代。 " @% X3 x- L. B, T, K# c
( U/ a* O# w: A c08 学习:先记录,再记忆
1 A8 ^; Q5 `# p/ m准备记录工具,捕捉关键信息。定期整理回顾,转为长期记忆。 ! R# `+ n' ]! W! I7 l% [* d
6 c, g/ d1 m0 U
09 能力:先专注,再专业
+ P0 j8 a; c E% L4 W5 L; S正确选择方向,排除外界干扰。深度学习知识,持续精进技能。
: n( _. ~! X7 E1 R5 ~9 ?4 w2 i3 W* S, X) b9 c( ~( F
10 事业:先成长,再成功 % ^3 y: o) R, W( a
磨砺心灵意志,坚持求知探索。明确价值取向,积小胜为大胜。 3 t2 `) I) k# e# Q9 e
& e6 R' J' z9 f2 R7 v- }- `11 发展:先站住,再站高
) g" m% E1 v5 h2 p- U! |( g) H, B明确发展定位,夯实事业基础。进行长远规划,开展品牌建设。
) t6 Y( j4 X& D- g
7 B% I0 n2 x3 p' l p1 g1 l12 创新:先仿造,再创造 6 S7 J( Z7 e; y2 c+ U. j
寻找模仿对象,仔细观察学习。研究原理结构,思考优化改进。 ! K% w' V* F4 s( W# w
- s ~) R8 \) D9 [# k7 U9 D- S0 P
13 流程:先僵化,再优化
) `4 L) q# V) R' ~6 P设计业务流程,坚持落地执行。消除流程阻力,提升流程效率。 1 m4 x! c5 l1 l' ^ O" ^
: ?# z* e; w3 M Q' d: Y14 制度:先细化,再简化
% z& W& M' D5 u+ ^" l# |杜绝制度弹性,堵住制度漏洞。提炼制度要点,进行制度宣贯。
1 L* i5 q& p& g1 h$ [; n3 i3 X9 L: f( b- O7 y
15 管理:先自己,再别人
% r# @2 Z% Z7 T5 J2 U约束自身言行,做好团队表率。明确团队规则,落实奖惩措施。
5 G- H; W. ~# n2 f3 D0 V% o# F
1 _$ g" k( ]3 O. u16 影响:先管理,再领导
0 T) Z3 ]8 f& H; b6 E: ^8 J+ F6 q建立团队秩序,做好利益平衡。激发团队动能,引领创新变革。 ) L! x$ `2 _* ~% Z
, u) E- f. S1 @( O
总之,做事,顺序不能错,逻辑不能反!
! m$ e4 g/ J/ m$ \! D& j
7 H5 V D" C1 L2 W4 D& Z5 B |