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在独生子女的政策下,从1980年到2016年,我国诞生了1.76亿的独生子女。随着独生子女父母逐渐老去,已经退休和即将退休的独生子女父母都将面临养老问题和独生子女赡养老人的问题。独生子女父母退休后,养老金将成为大多数人唯一的收入来源,养老金的多少直接关系到他们的退休生活质量。另外,除了养老金,独生子女父母退休后,生活清闲但却较为孤独,特别是子女工作较忙,工作地点较远的,养老生活恐将面临一系列的问题。不过,国家也早有考虑,多措并举尽可能照顾到他们的养老生活,其中,独生子女父母退休后,可享三大福利,看看你能享受吗?
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第一,加发养老金。
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独生子女父母加发养老金各地政策不一,加发方式和标准不同,从各地对于独生子女父母退休时的养老金加发政策来看,持有《独生子女父母光荣证》的参保职工,主要有这么三种方式:
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8 o9 s6 Z$ m5 p- t1、一次性定额加发。对所有符合条件的独生子女父母采取相同标准加发一定数额的养老金,比如江苏是一次性加发3600元,上海是一次性加发5000元,北京一次性加发不低于1000元,河北是一次性加发不低于3000元。 4 }1 B4 e8 D! e
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2、和本人养老金挂钩,按一定比例来发放。养老金越高,加发的养老金也越多。这种方式加发养老金可以一直领取,比如贵州、海南、江苏都是加发5%的养老金,重庆是加发3%的养老金。比如贵州养老金3000元的独生子女父母,按照5%的比例加发,就可以每月获得150元的奖励。
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3、按上一年职工年平均工资的一定比例发放。比如今年7月,山东淄博市按2021年职工年平均工资的30%发放独生子女父母一次性退休费,标准为26179.8元,具体细则可以查询淄博市卫健委官网。
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第二,享受特别扶助金待遇,且今年相关待遇有所提高。
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对于独生子女伤残或死亡的家庭来说,相对普通的独生子女父母,他们无法依靠子女养老,面临着无人养老、生病无人照料、精神缺乏慰籍等更多的困难。所以,国家从2008年开始建立了特别扶助金制度,独生子女伤残或死亡后未再生育或合法收养子女的夫妻,自女方年满49周岁后就可以双方领取。此后不断上涨,并实现城乡标准的统一。按照我国目前实施的退休年龄,退休后符合条件的独生子女父母都可以享受该福利。
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2022年5月10日,人社部和财政部联合发布《关于提高独生子女家庭特别扶助标准的通知》,决定自2022年7月1日起,提高计划生育家庭特别扶助金标准。 " d4 l! j- E# D* n- Q
3 H7 }, C2 d1 C6 C' s. P* y9 p1、独生子女死亡家庭每人每月450元提高至每人每月590元,发放对象是独生子女父母2人。据统计,2012年时,中国失独家庭已超百万个,每年新增7.6万个失独家庭。这类家庭相较一般独生子女家庭,无疑在养老、生活等物质与精神方面,都承受了更大的压力,给予发放和提高扶助金,有利于缓解他们的失独之痛和养老问题。
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9 k* K, W4 k9 J$ \ A# P' x5 f2、独生子女伤残家庭每人每月350元提高至每人每月460元,发放对象也是独生子女父母2人。
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' h0 e! c/ e" y4 g2 G3、计划生育手术并发症人员,又分一级、二级、三级人员,一级每人每月400元提高至每人每月520元;二级从每人每月300元提高至每人每月390元;三级每人每月200元提高至每人每月260元,发放对象是节育手术患者1人。
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第三,独生子女父母的子女享受带薪护理假。 # N. U s8 y# x2 u% `
9 z1 ]; n! e+ [9 a6 k- v% l独生子女父母养老不仅有经济方面的困难,还有情感方面的诉求,无人陪伴、孤独凄凉是他们共同的痛点,特别是生病住院期间,特别希望有子女陪伴。这不,去年年底,多省份密集修改了当地人口与计划生育条例,在修改后的条例中,多地增设了独生子女陪护父母假。今年又有地区增设了独生子女带薪护理假,比如9月29日,江苏省新修订的《江苏省养老服务条例》将于今年12月1日起施行,条例规定独生子女父母年满六十周岁后患病住院期间,独生子女每年可享受不少于5天的带薪护理假。60周岁的独生子女父母基本都已经退休,所以,江苏的这项福利也是独生子女父母退休后的一大福利。 ' M. @0 o$ o/ j3 W% v. `7 _
, u7 }, j/ Q( W- ^1 z以上独生子女父母退休后,可享受到的三大福利,你都看明白了吗? ) s! e; G0 [6 b' P x/ D
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