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[职场技能] 如何结交到层次比你高的人呢?千万别再傻傻的送礼了!

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发表于 2024-6-29 08:24:11 | 显示全部楼层 |阅读模式
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怎样才能结交到层次比你高,比你厉害的人呢?有人说多送礼,你可省省吧,人家缺你这点东西吗?
2 B0 G8 h7 b& _你给对方送两瓶酒,人家没喝过这个酒吗?所以,送礼在很多时候是没有用的。0 G0 T0 a' k5 s9 n* h' k- w2 Y, u- l
今天我给大家分享一个公式,只要你按照这个公式去做,你就能跟任何层次比你高的人,比你厉害的人打好交道,建立关系。7 D* K+ O+ T1 i
这个公式就是:请教+赞美+感谢。* F* m/ n- y! B' M, O, V- G5 @3 V
为什么这个公式会有效呢?因为这个公式抓住了人性的一个特点:好为人师。
8 _! Y4 M+ y5 o1 M, J6 W一个越是成功的人,他就越喜欢去教别人,从而获得那种成功的体验感。
9 x6 A  L1 b5 y# P' |其实不用说成功的人了,即使我们生活中很多混得并不怎么样的人,也喜欢好为人师,也喜欢偶尔去教一教别人,从而得到内心虚荣感的满足。
" |$ M% b( ]7 P4 H, f: G* n所以,只要我们利用好这个人性的特点,你就能结交到任何你想结交的人。
9 s$ {; H. w5 n( A
3 z( B2 _& H+ y; r第1步,请教。
8 L. L+ H- H$ n( ]0 L7 L0 u+ a0 M( Z& D: X/ k
我们首先要去找一个对方擅长的问题,这个问题不能太难,也不能太简单,然后找一个恰当的时机,诚心的向对方请教。
% z8 N) D% s2 A  J1 }# e+ K这个问题选得好不好,就直接影响到你能不能结交到这个层次比你高的人了。
# [& ^3 G$ [) u9 r2 f9 q) F问题问的太难了,人家会觉得一时半会儿跟你讲不明白,太复杂,不想跟你讲了;% B8 a3 d. C: f6 v% l2 T! i& a
问题太简单了,会让对方觉得这种问题你都还要来问,水平实在太差。所以,你一定要在这个问题上下足功夫。那具体怎么做呢?
% s' C' m% O# I3 \6 Z& J6 L首先,你要尝试了解对方的性格。
* o2 ]% T/ ~: Y0 M& \向别人多打听打听,他到底是一个什么样的人,他喜欢什么样的话,不喜欢什么样的话,他性格比较内向,还是比较外向等等。你打听到的越多,对对方性格越了解,你成功的几率就越高。2 P. T' P  V" ~8 a6 ~
其次,要了解对方擅长的内容。6 K+ x4 Z( k# E. f
哪些方面是他引以为豪的,哪些方面是让他自己很骄傲的,你一定要抓住这个点。7 G/ j2 p' c, O+ s* ]
这个点一般可以分为两个部分,一部分是他的专业,另一部分是他的兴趣爱好。
# T3 P2 a7 s7 f+ U2 H" v比如一个成功的企业家,他的专业肯定是经营企业,而他的兴趣爱好可能是钓鱼。
4 Y& G; E" C# M$ i5 b2 [最后,用心问一个好问题。! S/ c  Q! p+ b. |% D% t2 @
什么样的问题,才是一个好问题呢?一般来说,越是具体的问题,会越合适。
( s, c; y9 x4 T7 v3 [比如,如果你问我:张老师,我怎么提升自己的口才呢?
# r: u$ O# E. V# r- u5 l对于这样的问题,我是很无语的,太笼统了,我不知道具体怎么去回答你,因为口才包含的内容太广泛了。
8 V3 r  k, i$ P2 ^( ?2 F3 s但如果你说:张老师,平时我在开会的时候,领导临时让我发言,我总是不知道怎么组织语言,逻辑很混乱,怎么办?
4 w7 ~+ U( N* P3 x这样的问题我就很喜欢,我就可以给出你具体的解决方案:比如你可以使用金字塔结构来进行组织发言,或者是用黄金三点论,再或者是观音按揭法等等。, E8 z" k% o; `4 F# ?- r+ I
我们要对症下药,你给出的症状越具体,细节越多,我就越知道怎么来回答你。
& Q2 t2 o' d$ Y% O. T6 D, j1 g! p6 V7 ^' I5 q& ]7 l
第2步,赞美。% \$ ?2 P+ Y6 Y

* b* `1 c  O* G2 S1 r7 K% t1 q! L当对方回答你的问题,给出了解决方案,你别傻乎乎的说:“好的,我知道了。”这会让对方感觉吃了一颗苍蝇,那么难受。1 O  ^9 Q  \/ z- G* q: Q$ L
我们要学会去肯定和赞美对方,无论对方说的怎么样,你都要去赞美对方,说的真好,说的真棒,让我恍然大悟,茅塞顿开。这样对方听了,心里才高兴。/ f/ n1 K, n+ W  x5 c' k- f
我们要明白,我们向对方去问问题,不是真的要向对方请教什么,我们的目的是想和对方建立关系,留下好的印象,最好是能成为朋友。
" H0 Q3 j3 p3 z4 g$ V所以,其实对方具体回答什么并不重要,重要的是你有没有给他留下一个好的印象。
1 @1 S+ N* U- k& s( Y: W赞美是必不可少的,这能够最大限度的满足对方好为人师的心理需求。让对方心里感到爽,才是最重要的。
5 W! r4 `: g' m) V# B3 r& V0 m8 O* |* ?
第3 步,感谢。
' H  h6 w1 S2 y* p! R8 [6 N
7 X8 n8 ~  h# M8 M8 p$ z! x1 O, x" N比如,有些学员来向我咨询一些说话口才方面问题,我给他们做了详细的解答之后,过了一段时间,他回来跟我说:5 i: F% L& M6 u$ W
“张老师,你之前教我锻炼口才的方法真的很有效,通过这段时间的努力,我的口才得到了大大的提升,真的很感谢你。”
6 m& ~/ H! o5 d听到这样的话,我心里就会特别的舒服,特别的高兴,甚至还会刻意的去记一下这个学员叫什么名字,他之前买的是我的什么课程,等等。
0 R7 `" `. N5 h/ w  @他就会给我留下一个很深刻的印象。3 c8 l( ]$ S6 }; ?/ t
所以,当你去向别人请教问题之后,要偶尔给对方适当的正面反馈,会让对方觉得他给出的建议非常的实用和有效。能够极大的满足他的虚荣心。4 }3 S) A, h0 ^( e+ Q
同时,为了表达对对方的感谢,你也可以在适当的时机,提出请对方吃个饭,或者找一个偶遇的机会,和对方一起吃个饭。
( @' [- W+ `) f你们的关系就慢慢的,朝着朋友的方向发展了。
) L2 Y& p' b% ?) P听到这里有些朋友可能会说,张老师,你这套路也太深了。其实我觉得套路是一个中性词,如果你用在好的方面,那它就是好的;如果你用在坏的方面,那它就是坏的。* V. y8 C5 l, {: i, R  g
是好是坏,都取决于你用它的目的。, f4 W8 n, Y1 V5 S1 M1 q- G3 ]
好了,今天主要给大家讲了如何利用人性的特点,结交到层次比你更高的人,希望对你有所帮助。
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