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别人怎么对待你,并不会改变你自己的价值,只会影响你对自己的认知。. ^6 R% P( d7 d5 Y, ?1 ]: n
9 B5 K( @3 p9 i) _ R) u 1. 在人际交往中,有一个非常现实且残忍的点,那就是:很多时候,你和任何人的关系,其实并不取决于“你对别人有多好”。1 R7 p3 L e' Y; ]8 k
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而是取决于“你自己的强弱”,或者说取决于“你自己手上的筹码有多少”。 $ k( q1 h! p7 {) q0 `7 ^0 h m. p # S2 r7 R( I8 E2 ^0 L) {% u3 ]) Y 2. 所以就算有人把你捧上天,也不要膨胀,就算有人把你踩在脚下,也不要以为自己是一滩烂泥。$ w Q9 Q. a# i, [/ k" \/ B8 d
7 h9 _$ e% e4 U5 `. h, O人们普遍对待强者都比较宽容,哪怕他们真做错了事,也非常容易被原谅。& b2 B0 _3 {# j/ Z( V
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3. 而对待弱者,即便他们没做错什么,也很容易被苛刻的对待。就算弱者一味的忍气吞声,往往也会被看成卑微和廉价的讨好。 / w& h- X" V5 L3 v: K' |5 u, ?2 W- m, l# O% L1 s" F. Z
所以记住:永远不要依据个别人的评价来了解自己,否则就像盲人摸象一样,看到的永远都是虚假和偏见。 6 e! C' a0 p% T0 u: L 5 M- U" k8 ~" S9 l02. / Y5 M5 Y! P. \ " J3 {) k1 r* c# L; P& E& ^7 `6 S& U初入一个新的环境时,一定要学会藏拙。2 _( Q7 G; M2 g6 S
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1. 尤其是初入职场时,千万不要显摆自己有多能耐、有多牛。* X4 N0 Y0 T: ]" A
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一是非常容易惹来很多本不该由你干的事儿。二是这种“锋芒毕露“的状态,非常容易过早引起他人的防备和嫉妒之心。 , b5 b& Y" r' s" X; r. @! Y ) G G9 F+ Y% z2 p# \( A) M 2. 例如:如果你刚开始就做到了200%,哪天因为一些其他原因,哪怕是你做到了150%,都会给人一种强烈的落差感,让人觉得一你开始就是装出来的。 ! Q6 S9 t4 B1 t $ Y" J" Q8 @2 X' ^) N! g c但如果你一开始只做到70%,后面再做到100%,就会让人觉得你是个可塑之才。6 p2 G- ]4 p) F
/ u3 P e& E7 @) A 3. 时刻记住:要努力给人们一种“你虽然有点笨,但是你非常勤奋,而且很有上进心在慢慢进步的印象”。因为人通常都很喜欢比自己弱又无害于自己的人。) ?" i* M- O5 U' ~' T( Y/ B$ B
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03. / p$ t9 _5 f: S" H给别人帮忙时,不要爽快答应,也不要轻松完成。 ; [7 g z# B% V$ v% o O9 m' N. g) n S, k! L. b0 m" W2 `2 { P
1. 别人找你帮忙,就算要答应,也要表现出自己是经过深思熟虑才答应的,事情帮完之后,也要告诉对方自己是付出了很大努力才完成的。4 N; l" N7 w0 {3 |+ m
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否则,对方会认为找你帮忙是最低成本的选择,下次更会找你帮忙。( I+ Y$ _, e+ O9 u& z
. j( |5 a9 I6 m) U8 }/ F 2. 例如:同事找你帮忙修个图,哪怕你现在一点都不忙,哪怕修图就三秒钟的事情。8 R# o! {. V) e5 y9 [
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但你跟这人的关系不到位,也料不定对方是不是以后持续有同样需求的话,你告诉他“修这图挺麻烦的,下班的时候你再过来收图吧”。2 s/ l- V* n3 u; P( G. ^: k1 A
{) o: D9 u3 v! D2 t; w7 Y8 i4 F 3. 人群里最吃亏的,就是那些“反其道而行之”的傻小子。0 e9 Y& C& _7 m9 n9 P' a
/ L) F3 W1 ^0 l本来很难办的事,他们自个为了在人群中立威或者装X。帮了别人忙之后,还嘴硬说这叫事儿么?举手之劳而已”。 , i$ f' M8 i0 d8 K' L: G6 i0 \1 j/ L6 H
4. 那外人想占便宜,不咔嗤你,还能咔嗤谁?好,举手之劳是吧?以后这些事情就都找你帮忙了,反正你也是举手之劳。2 u4 v2 ?5 P- s7 Y
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而且你还不能拒绝对方,只要你拒绝对方一次开始的人设就崩塌了,人品坏一点的甚至还会因此到处宣扬你捧高踩低、道德败坏。$ O: m% [6 S/ B" Y. |: J8 }
; r6 q F: N. u3 Z6 D% c 5. 所以下次不要再问“哎,我明明对人挺好的呀,怎么他们还这么对待我?”。- }0 L. T: j$ R7 y
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永远记住:人欲这个东西其实是非常玄幻的,永远贪得无厌。它没有一个固定的量,它只能通过比较和横评,才能得到满足。 0 k+ m: ~+ F+ p0 E# J; j 4 G1 y8 C' k. V 6. 所以哪怕你要去帮助别人,也要让别人觉得:得到你的帮助非常不容易,这样别人才会更珍惜和感激你的帮助。) T; p+ l" R" i: I; _9 |
8 n! Y3 v7 K% w& S% b; L+ O) b04. & O# c. ]0 V$ d& @9 n9 _另外,要永远记住以下的10条人性铁律。, a' A- O [/ x; P3 C7 V; W0 e
1. 在任何地方、任何场合,都不要太快和任何人熟悉起来。 ; T/ p. Z y2 D! m" V% M. k6 A/ e( [/ Q8 S8 o$ c6 [& u' P
时刻记住:与人相交,只需要维持表面的友好即可,因为等时间久了,你就会慢慢发现周围人的本质。 , b4 ]# f1 W7 t9 P+ U 7 v' e* m/ A* u3 I2 q# O 2. 求人办事时的饭局和酒局一定不能请太多的人,最好只有办事者、中间人、还有你。 9 m- y- l3 N5 U+ Q1 ?$ K( G8 ~6 H2 ^. ]; ~
因为如果你想要让别人说实话,那就一定不能有外人。否则你就是花钱买了个吆喝,钱白花了事情却一点也办不成。7 Y$ v# X2 Y" N4 A
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3. 与人交心一定要慢一点,再慢一点;但与人绝交一定要快一点,再快一点。前者能帮助你少踩很多坑,后者能早点帮助你避很多坑。 2 e9 U" D8 s, E! l+ R+ P 8 Z: E( I. ]1 K4 C+ [! d# Q 4. 不管别人赞美你的话有多好听,都要正确理解那些“赞美”,并且永远不要把这些话放在心上。因为很多时候,好听话的背后都是有一定动机的。% ]! ]( ^$ W1 @! r
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而这背后的动机其实才是你真正要去关注的点。而且有的人捧你只是为了暂时先迷惑你,有机会再进而干掉你。 : |) K8 E# I' ~' z/ z# Z& A 5 Q; |& ? X& k/ U( y _ 5. 成年人一定要听得懂别人的客套话,很多时候,只要是语气不肯定,其实就相当于变相拒绝。 " w" x6 ~/ p# S. I+ O( B" J : [; _4 c% E y例如:饭桌上说“要不我来买单吧”的人,其实是在等别人买单。因为真正想请客的人,中途就已经去结账了。- V. Q( t1 k# r% {
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同样的意思还有:要不我送你回家吧、要不留下来吃饭吧、要不住两天再走吧。 8 p: s: l+ p- U9 T+ Y! c 2 ~% f" }6 X+ R, b- w2 c- G 6. 在职场中一定要学会喜怒不形于色。如果你的情绪总能被老板和同事们一眼就能看穿,那么你的工作和前途就要重新考虑了。 p3 b# O; U. P
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7. 在人际交往中,永远不要唯唯诺诺、也永远不要想着如何去讨好他人。因为这个社会多的是欺软怕硬和喜欢看人下菜碟的人。! y8 Y3 T+ ]: h7 _! C' [) `# a) q6 E- t
4 P+ F. S7 p4 Q0 }如果一直讨好和迎合别人,或者是牺牲自己成全他人。后果是“不但不会受到尊重,而且还会一直被欺负”。 ! i. T3 c) |% S: x3 c* ~ 8. 在职场中,时刻记住不要去接任何同事们讨论的闲言碎语。; u8 P! h* [, }, }. E( E0 j9 j( Y
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因为有些话就是为了钓鱼而故意设的圈套,如果你分不清楚就去接话,那么很有可能你就成了那条鱼。 5 ?* `+ @( m2 g / U$ w8 a) G* ~. @ 9. 别人帮了你大忙时,必须要有实质性的利益感谢。要么金钱要么礼物,这样你们之间的关系才能细水长流。* l; C9 `+ o" @4 E" f) g
% D5 Q3 X7 n/ f如果人家一直帮你,你一直只是口头感谢;或者张口闭口“改天一定请你吃饭”,那么以后人家多半就不会帮你了。 1 L4 a# F% U N/ x0 e . b- X8 a* N2 l: G7 B5 q 10. 很多时候,你越谦让、越跟别人客气,别人就越跟你不客气。记住:做人一定要不卑不亢一点,想要什么一定要自己主动说出来。3 G2 L8 i* h2 y8 e6 L X
6 B0 x3 X' \& w; T. I& E如果你一直不主动,别人就会默认把最坏的东西留给你,而且对方就算知道也会假装不知道。+ X3 }; [2 J% a. N& F* P6 K
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以上的13条人性铁律,希望大家点赞在看收藏起来,没事就拿出来读一读、看一看。 $ ^# {5 {+ y, l8 m+ m4 `* J6 M& e$ b" T. A5 H! m3 @