+ e% P# p' z- S" h6 s* d( C沪府规〔2024〕1号 1 h+ z( j% H5 H* S: G$ n$ s* c, j3 R8 [9 c' u
各区人民政府,市政府各委、办、局: 2 {0 g9 {5 E0 s' J : N: i6 o* E2 H# }2 q 为贯彻《老年人权益保障法》和《上海市老年人权益保障条例》,切实增加老年人社会福利,从2016年5月1日起,本市建立了与经济社会发展水平相适应的老年综合津贴制度。现就完善老年综合津贴制度作如下通知: $ M) k) F a& O* Y& I0 M/ T( r l0 Q- n b* v* w
一、发放对象( l& M6 [" u6 c. s4 G/ d' R
& A3 K: ~1 P5 r% z; p5 A2 u 具有本市户籍且年满65周岁的老年人,可以享受老年综合津贴。 V: F- ]7 H+ t7 S& E 1 z; O8 F' B( c6 X4 Q+ H 二、发放标准. c# @3 M3 s. x9 V! F- m$ c4 T
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老年综合津贴标准按照年龄段共分为五档,具体如下:$ Z" B- J8 C8 m: c1 n W
; Z h: U0 ~: T/ O" E( j2 ~ (一)65-69周岁,每人每月75元;' ]1 d& b, L; ^2 C. t
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(二)70-79周岁,每人每月150元;( ?8 M5 D* V" b! J- a: {
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(三)80-89周岁,每人每月180元; , |0 u d- I" Y3 X) l& s. G, ^ 0 S) c/ S; ]4 Z! t6 I5 U' K (四)90-99周岁,每人每月350元; ) l! f3 L" j( b9 k2 g- Y, h6 F, R$ S; v n9 g3 a2 X# H
(五)100周岁及以上,每人每月600元。4 w' x- N/ g* n# @+ g9 \$ I
- A9 E! A" v/ [& A7 f 今后,老年综合津贴标准的调整,将根据本市经济社会发展水平统筹研究确定。+ \4 b! {3 J& g- ]: W
3 t0 [0 o" I, Y3 w 三、发放程序 & L- k) g/ j- I' x: L + O! K9 d D+ F) V0 t! E! T6 I 老年综合津贴实行“免申即享”。具体发放程序由市民政局会同相关部门、单位另行制定。 2 R( ?$ h- `: @5 f. \; i' v7 [" N- u% y: ?8 r
四、发放形式 - D/ ~' W' J8 { \* i5 v7 K, E5 w% e" P+ B+ s H9 q; K& ^
老年综合津贴发放采取按季度预拨的方式,分别于每年1月、4月、7月和10月发放。新增对象或适用发放标准调整的对象,从老年人符合条件的当月开始,根据适用发放标准按月计算。老年综合津贴制度设立一定年限的追溯期,具体办法另行规定。 3 p! q- y/ `0 E. { ' e/ n; T; G: I/ [! O' G8 t 老年综合津贴通过上海市敬老卡或社会保障卡发放。上海市敬老卡和社会保障卡的制作、发放和管理具体事项,按照相关部门制订的管理办法实施。 * R% B8 B2 A0 f9 }" F8 e * F4 ~( O$ H/ v0 q7 b; h 五、职责分工 . O1 F# _$ T! I, l 0 w& F+ a9 q d8 l0 b 市民政局是老年综合津贴制度的主管部门。市大数据中心根据老年综合津贴发放的业务规则,对符合条件的老年人信息数据开展初步筛选,经民政部门审核后,形成最终的发放清单。区民政部门具体负责本行政区域内符合条件的老年人资格审定、老年综合津贴发放和监督管理等工作。街道办事处和乡镇政府负责老年综合津贴发放相关组织实施工作。居村委会配合做好相关政策宣传和告知提醒等工作。各级财政部门负责加强资金保障,落实老年综合津贴资金及工作经费。市和区相关部门按照各自职能分工,协助做好管理服务工作。7 t5 |2 f+ Q# k& p" f
0 k$ s' I: u4 [# [( ^ 六、政策衔接 ) F% f- l. A( j/ a7 I: a* K" F6 x/ R# ?! D3 u
(一)老年综合津贴制度实施后,本市不再实行70周岁以上户籍老年人免费交通制度。 5 c5 \, U& ]% d/ I1 _) X) e/ F4 ^3 ^1 g9 Z2 p: A" ~/ T; Z R
(二)老年综合津贴制度实施后,各区高龄老人货币化营养补贴不再发放;区、街道乡镇对老年人一次性节日慰问和实物补贴等可继续保留。 ' X! ~1 C& H u( | / m6 r! ~2 H4 P% I (三)在认定低保、低收入困难家庭等困难对象时,老年综合津贴免于计入家庭可支配收入。 0 n: C9 v* X1 p5 g2 q; v " n; S0 [- Y3 o 七、工作要求 ; Y) Z+ {' a) g : x7 l% ~' ?0 d8 f7 {" h' t P (一)加强组织领导。各区政府、市政府有关部门和单位要充分认识老年综合津贴制度的重要性,将其作为提高老年人福利水平、促进老年人共享改革发展成果的重要任务,建立健全相应工作机制,充实基层工作力量,确保老年综合津贴制度落实到位。: d5 }3 j0 f1 @
& i6 A7 P b4 ^# J (二)加强资金保障。老年综合津贴所需资金列入财政预算,由市与区财政按照1∶1比例承担。实施老年综合津贴制度所需工作经费纳入区财政预算,由区财政部门统筹安排。区民政部门应设立银行账户,专门用于老年综合津贴发放,专款专用,单独核算。区财政部门应将资金及时足额拨付至区民政部门,由区民政部门负责发放。) W9 w2 k; L" W$ A, b
( p" z, O" A) K- H: g+ D- C (三)加强监督管理。各区政府、市政府各有关部门要切实加强老年综合津贴资金管理,组织开展专项检查和抽查,杜绝出现挤占、挪用、截留和套取等违法行为,确保老年综合津贴及时足额发放到位。完善老年综合津贴管理信息平台,加强信息交互,实现老年人口信息的实时比对和动态管理。# F2 b( `1 v; O$ m9 X2 D) S% U4 ]4 V
) a" I0 Q. u2 b3 D: B7 Y0 G (四)加强宣传引导。要充分利用多种媒介宣传老年综合津贴制度,营造良好舆论氛围,引导全社会更加关心、关爱老年人。采取多种形式及时做好宣传解读和解释工作,确保老年人及其家属知晓老年综合津贴制度内容,了解基本发放程序和要求。 / N' }0 T! e* \" u- V8 h) \6 Z6 X* f4 z1 s% ? |( A: O
本通知自2024年5月1日起施行,有效期至2029年4月30日。% ^# Q5 m: [ p, L
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