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其实搞垮一个公司其实并不困难困难,就是把他私底下只知道弄闲事搞鬼的人,一点人事不干的那个人,把他提拔上来,提拔成管理者,
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* v) n4 E3 _$ G7 S! @' y/ i. t这样的话,原本意气风发的人立刻马上都会心灰意冷。 兢兢业业的人就会敷衍了事,老实巴交人就逼着自己变诡计多端,埋头苦干的人躺平了,独来独往的那些人,也被迫学会了拉帮结派。 7 W* T9 C b5 a% p q) s! m
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公司这么折腾还不垮,那就成奇迹了。 4 {* u1 q. L4 B5 A, C( @8 D
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