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无论你是在职还是离职,也无论你是主动离职还是被公司开除,下面这几笔钱,只要你去主张,并一直坚持到底的决心去主张,基本上都能稳拿到手。
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& s) l: c/ j& A" _1 M8 }$ ]一、未休年假工资5 Y; \4 g6 D/ U) c( y1 f
连续工作满12个月以上,没有休年假的话,都可以去主张未休年假工资,而且不用你举证,需要公司证明你休了年假,或者给过你年假工资。 如果公司证明不了,那么公司就得承担举证不利的后果,付给你未休年假工资。一般这部分钱拿到的难度不大!你稳赢!
* Q% R Y) f: D' A关于年休假的问题,很多人存在误解,下面我们着重解答三个关于年休假的核心问题!
+ x( z4 P' u8 V7 U/ E' k: f2 @1 E第一,年休假的天数是怎么算的?
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根据《职工带薪年休假的条例》相关规定:
- F3 Z6 [. a, V5 c1) 职工连续工作满12个月,累计工作满一年,但不满十年的,你的年休假是 5 天。
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2) 已满十年,但不满二十年的有 10 天年休假。
! V6 z7 s" k( C' Z3) 满二十年的每年15天的年休假。
- H- b0 ]* K3 T% Z重要提醒:
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这里说的累计工作时间不是你进新公司的工作时间,而你参加工作之后的累计时间,简单来说就是,只要你在入职前有连续工作满12个月的记录。入职新公司的第一年,你都可以休年休假。
* w5 z* U7 ]! I# x特别强调:
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关于这个入职前连续工作满12个月的条件。目前,各个省份的理解和裁判略有差异。
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部分省份要求你在入职前的12个月工龄不能有中断,否则要入职满12个月以后才能开始休年休假。
) L6 e+ N1 Q: _* W! v- Q* y+ \第二、未休年休假,工资怎么算?
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你在离职的时候,还有尚未休完的年休假。公司需要按照两倍折算工资给你。要注意了,是两倍,不是三倍。
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第三,公司安排你休年休假。你不同意休,等你想休的时候再休可以吗?
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回答:这个是不行。
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根据企业职工带薪年休假18款第九条明确规定:用人单位根据生产工作的具体情况,并考虑职工本人的意愿,统筹安排年休假。
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换句话说,公司安排你休,你就得休。
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不休就是自愿放弃,不能再主张了。
6 H0 i9 o' h. D' q) o/ X) d二、社保& S9 k' ^' M: j
社保应该是按照你上一年度的月平均工资作为基数缴纳。
5 J) V+ N# ^5 P但实际大多数公司都是按照当地最低标准缴纳的。
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这个时候,拿着你的劳动合同,个税记录,工资流水去社保局投诉,要求公司补交。
/ r+ f9 c8 k3 @# g' @: S! l! F! e三、公积金4 A. H* Y! A/ n. x( ^
如果你是城镇户口,公积金是单位必须给你交的,不交的话,直接去公积金管理中心投诉。这可是实实在在的钱。 是可以取出来,也可以抵扣房贷!
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四、加班费& f S& E/ M8 F, ]- K5 f/ o1 ~' I
工作日的延时加班,休息日的加班,节假日的加班都可以主张,但前提是:要收集好公司安排你加班的证据,以及能证明你加班时长的证据。
: |! ]; n4 N b标准工时制,每周工作 5 天,每天工作 8 小时。 超过了都能能要!
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五、工资差额* O1 x7 |- u6 ~) {& C3 v
工资差额:包括拖欠或克扣的工资奖金,绩效提成年终奖等等。
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六、2 倍工资差额* }% P3 N& l$ ?6 B7 l: |
如果未签劳动合同,或者劳动合同到期后未及时续签劳动合同的,可以主张 2 倍工资差额。
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七、高温津贴或防暑降温费# d/ n/ d. w) p" Z
这部分费用虽然钱不多,到苍蝇腿也是肉。
/ F& v% b3 Z9 K8 @0 Y; O0 Z/ q' w以上费用都是不用区分是否主动离职也可以拿到的钱。
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此外,记的只要离职(有缴纳失业保险),你就可以领取失业金。领取失业金只需要手机 app 操作就可以。具体参与办法可参之前这篇文章《离职以后,失业金怎么领?领取前提和步骤是什么?能领几个月,每月到手多少?失业后,医疗养老怎么交?一次说明白!》
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失业了,失业金怎么领?" s; t( M2 D2 k6 v/ J7 R, _ T4 b
一、领取前提:
v4 J- U2 w% J7 h# W9 t1. 职工社保满一年
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2. 不是自己主动辞职,是被单位辞退的,或者协商解除合同的。
9 I! V2 f, m! N' i9 ^, l- s, A- F2 s" R(注:因公司拖欠工资、不缴纳社会保险原因离职属于非因本人意愿中断,失业保险金可以申领 )
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二、领取步骤:
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第一步:办理失业登记
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方法一: 打开支付宝 app → 收索电子社保卡 → 找到失业保险待遇申领
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方法二: 打开微信 app → 城市服务 → 社保
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方法三: 当地人寿的app (如北京人寿)→ 服务失业保险金
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三、能领多久?
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缴费 1~5 年,可领取 12个月
7 o( u2 c3 c- ?: O% u/ K0 ]缴费 5~10 年,可领取 18个月
0 ?; X! T1 o Z+ X3 B缴费 10 年 以上,可领取 24个月
+ J* h- y7 W/ A2 n四、每月能领多少钱?
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大概 2000多。
0 }7 X, X- I1 d/ w) r8 [+ q, P& n五、失业期间医保怎么办?
/ e6 N [1 \$ K* Z* r0 M- Y失业基金会给你交上,不用自己交医保。
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六、失业期间养老怎么交?
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自己交灵活就业。
3 }$ K# B1 s7 c; D. I9 i: y) o七、如果以后找到工作了,这失业金还能行吗?
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不行,全国已联网,要去网上办停领
# A# l! \* `6 c, B7 D G6 ?八、失业保险金如何发放?
& B; Q* t/ S6 X- L. `申请审核通过后,由经办机构直接发放至失业人员社保卡或银行账户,无需本人到现场领取。
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九,失业金是否可以异地领取?
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可以。领取人员可选择在最后参保地申领失业金,也可以选择回户籍地申领。
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不过要注意,待遇发放期间不得中途变更发放地,如果选择回户籍地申领,需要办理失业保险关系转移。
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十、怎么查看办理进度?
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社保公众号-便民服务-业务办理-查询-查看更多-登录-待遇信息查询-失业待遇查寻。
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