劳动争议的前提:证明劳动关系！如何证明？有何取证技巧？一文说明白！

骑白马的王子

劳动争议案件的大前提就是:先证明有劳动关系。
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只要跟公司有劳动争议，像想补缴社保，补缴公积金，争取补偿金和赔偿金，这些等等的费用，都必须有一个大前提存在，那就是劳动关系。
; b& Q  O7 W2 {9 {7 M! t哪些证据可以证明跟公司存在劳动关系？
5 T7 l1 u. C) J一、劳动合同
证明劳动关系最直接的就是劳动合同。
但现实中很多公司就不跟劳动者签定劳动合同，或者给你签了，但被公司收回去了。
$ Z, ^: Y# O) n3 t! l( `劳动者手里根本没有劳动合同。
2 o9 X! `& n: W- h) H) ~: v$ N这种情况下可收集下面这些证据材料。
二、工资相关证明
工资条、盖公章的收入证明、奖金发放记录等。
9 ~; b& u' s, \1 g$ ?都可以很好地证明经济从属性。
9 o/ o/ r* ]8 q  d) k- i9 q0 v/ m7 L三、社保、个税缴纳记录
社保缴费记录（支付宝可查）、个税缴纳记录（个税 app 可查）、 公积金缴纳记录
4 ~6 e  U3 k+ y0 `6 N四、应聘入职文件
- B/ e+ I. ?9 U* z6 N- M招聘文件、应聘登记表、面试通知、入职登记表等
五、工作身份证明
& U& ^. m5 {( C. X9 C) I3 j4 j# j公司统一发的工作服、工作证、工作牌、出入证、技术认定证书、专业证书年检记录等能够证明职务身份的证件
六、考勤记录
出勤打卡记录、工作群或会议通知加班记录
- o  o$ @" v- N1 z七、证人证言
0 y9 \/ d/ Y9 [) z* r7 _5 A可以找几个已离职而借且处的好的同事做证。
" U0 B9 x: [: U2 {8 q9 p  A5 i0 N八、签名文件
比如在工作中，代表公司参会的签字文件。
7 F8 M% \5 L6 K: E& U9 f5 O九、工作记录
2 n( X$ Q7 C2 \2 Y微信和 qq 聊天记录、邮箱邮件记录、与客户沟通工作记录，领导安排工作的记录。
3 `; h6 T+ }& |" R) E! G6 a3 ^* S建议离职的同事千万不要主动退群，要保留工作痕迹。
, i4 {- l) `9 K, M另外感觉公司领导逼迫你离职时，手机将领导、人事主管等统统设置成一来电话就自动录音，便于及时自动取证。
同时随身携带录音录像工具，在与公司领导任何谈话都要尽量取证留存。
十、公司其他文件资料
出差费用报销单（有领导签字或公章的）、尤其是盖有公章的文件上有你名字的材料，像公司发的荣誉证书、团建活动的奖状，合影，惩罚单等。
十一、代表公司签定的文件
, v9 D+ S9 Y# O比如代表公司签过的合同，还有代表公司的签收单等
! e* w2 |7 @% p. D; f& x十二、各种通知
+ W% K2 A  n2 n- M像盖公章的调岗通知书，解雇通知书
十三、劳动监察部门笔录
如果向劳动监察部门举报，投诉登记表、和劳监上门调查做的笔录。
& o) L% ]5 f* ^6 \1 L9 u& R5 O十四、工伤认定书
8 u' X& f9 C6 ]0 _如果曾经上班途中有受过伤，交警出场的貂调查登记的笔录
* K7 p  N* i$ `十五、邮寄地址
; A1 Y( l1 e. }3 D$ X4 M8 e. v在此之前的快递接收单（地址是公司），信用卡的接收地址为公司
十六、工作状态的照片
& x( X. D- h# t, N9 k# N9 T比如之前给朋友们拍过的在公司工作的状态照，水印相机拍的工作照等。
以上这些就是证明劳动关系的材料，准备的越多越充分，确定劳动关系就越稳。
取证劳动关系的 4 条妙技
一、借“请假”之名，行取证之实
% e  B* @0 E5 C3 b8 u跟公司领导请假半天，（请假过程要录像，为方便取证，摄像头可以随便对着哪都可以，只要瞅准机会录一下对方进去就算成功证明在跟谁谈话了），请假多久不重要，重要的是要证明受谁管理。
$ ?0 ^8 C3 [$ v. f二、巧借“涨工资”确认经济从属性
9 L. |7 m) a! K可以随便找个借口，跟老板谈涨薪的事，（全程录像，方法如上），老板对于涨工资同意也好，反对也罢，只要做出决定就能证明经济从属性。
也可以找借口说上月工资发的不对，应该发 28 天，怎么只收到 25 天的工资？
* [+ P; X2 X! A4 e1 O5 A/ k# C少发了 3 天工资。
! Q' g$ ]0 J( y5 m  \/ W2 ^0 s这时候只要老板一做出解释也能证明经济从属性。
- K3 ?6 y6 _6 L; A三、巧用“社保”“公积金”之名取证
找个理由就说想交“社保”，自己出钱也可以，借口是:想退休有个保障，住院可以报销，以后生孩子有生育津贴等借口。
目的就是套出公司承认你从多会入职的证据。
  E$ N: _  ^# h7 M; O4 e也可以拿“公积金”说事，为提前买房做准备之类的话，套出对你多会入职时间的认可。取证完毕。