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2024年,最炸裂、最有效的“ 0 成本” 裁员方式,没有之一!

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发表于 2024-12-29 08:26:47 | 显示全部楼层 |阅读模式
2024年,“0 成本” 裁员最新方法终于研究出来了。 # z0 `# K$ I, f! ~
. P4 @6 _! Y; ]! @- [
事情是这样的:
, \) o5 z3 b- h  v; {& ?武汉的一位设计院院长一直冥思苦想,怎么“0 成本”把十年老员工裁掉? 这也是很多单位想知道的答案。: R1 {5 q; u/ y4 O
毕竟,这些员工,大多数都工作超十年以上,要真的赔偿起来,那公司岂不是损失惨重? 8 r: b) L7 I2 c
所以聪明的院长想出了一个绝佳方法,带着这些老员工去搞“团建”,先去 k t v玩耍,du 博、 顺便带他们嫖个娼。 ; P, J0 _& c$ r9 q$ e& A
趁大家不注意偷偷举报。 这下好了,全场被逮。0 R2 O/ F# r( ~% f8 Z
随后公司直接以这个名义把这些员工全部辞退,关键是没有任何赔偿。 ; c6 [# P. i( h0 o# @4 p/ r
这些员工是敢怒不敢言,主要是这里面很多都有老婆,孩子。 , d* v# V9 E! P8 M/ n) m* U/ I5 s$ V6 |
这一旦家里人知道了,很多可能妻离子散。这种裁员方式。真的是闻所未闻。院长以身入局,最后胜天半子。
" @+ t9 D" L0 {7 N3 i( `, k: ?. S不愧是设计院院长,太会设计了。都以为领导邀请大家去团建,实际上是在挑选裁员对象。
0 m8 l2 a) ^3 R这下又给其他设计院和施工单位提供了一个裁人金点子。& U" R: s/ T& j$ n
我们可以怀疑这家设计院的设计水平,但绝不能怀疑他设计坑害老员工的能力。
: \! S  N# ^1 n" |; y, I打工不易,每天不仅需要面对高强度的工作,还得时时提防着老板设计你、算计你。体力+脑力双重运转。6 w( r( i  j  e& W& M( d  E- b% r
打工不易,且行且珍惜!' ^- S% k  q, |  n# y, [( q6 H
# Z: H1 @1 A/ r8 a4 _2 R7 x* x. H
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