职场上，很多人愤愤不平，自己老实干活，升职加薪没有份，背锅的事跑不掉。反观那些会讨好领导，圆滑世故的人反而混得风声水起，心里不平衡。/ Z& G# y$ N( p# Y
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于是想去学别人的那一套，认为只有“会来事”才有出路。; Z7 K' A# _- |4 F
$ G( v8 x* e! L7 p x* _5 q, P- z这种心态，是一种病。焦虑病。5 f" T% r. a6 _7 ?4 z
/ x8 \6 F1 ?6 _3 h6 F看到那些巧言令色的人升职加薪了，心里不平衡，怪自己太老实。) o8 j. d0 i W. p: l! ]' p
2 ]8 u! E+ R, |) L3 s9 i也希望自己能与他们一样。成天逼自己，看能不能学会讨好领导，学会人情世故，否则这样下去该怎么办啊。5 F7 g$ u; l$ ?9 C0 b
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这是不是一种病？# S6 ]+ O- i7 I4 U( d& l2 N
( ]9 x/ A: o: }+ ?7 I9 Z" C8 t9 y这就是一种病，叫 Shiny Object Syndrome（简称为 SOS），中文翻译成闪光物体综合症。 J) L d" y8 n ^) c( r H3 i; k
+ n" Q4 J" z4 Z& G* H不仅在工作上，还有在创业的人也有类似的焦虑。/ @. E/ v7 D$ N
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典型表现就是，你无法专注于手头的项目，因为还没等你做出结果，就有更炫、看着更好的新项目出现，成功吸引你的眼球，于是你转向它，然后很快，又转向另一个耀眼的新热点，如此循环往复，一事无成。 ; X& x+ E n& r8 W 5 V: s' b* i' {/ G5 j古话就叫做这山望着那山高。 3 N, A8 q1 G0 x! Z& Z2 x我们很多时候，都想快速升迁、快速赚钱。而没有想清楚靠什么来获得升职，靠什么来赚钱？# q! l) {* }$ S1 n( x8 @6 e3 i3 a
2 k) S. Z7 K/ ]8 X0 u, d你成为什么样的人，比你得到什么更重要。 9 `; S5 J% [& c4 f1 @! \8 y# z+ V W( \" e* Q: F
比如，你的目标是做一个在本区域、本行业顶级的技术人员，当你成为那个人时，钱与资源自然就在那里了。外面排队找你的公司多了去。/ H4 L8 o. [9 O [; N$ s1 P" ?; I
8 j( P1 b: K3 d3 o8 N反正我两个做技术的朋友都是这样的。 9 Q: I* x/ a3 i" `5 m% u4 f2 V+ @; m$ a0 Q# b+ [- m) x
一个是行业内技术很有名，很多公司都来挖他。 2 g/ L" z! g7 m. X$ _ / ]1 k8 h, ~) r# A8 x) B还有一位是搞自动化设备的，在打工时，就有很多人找他一起投资做事。现在自己出来单干了。 & A! L1 P# U- y, i# t& T0 W i/ P& s6 @6 J* w! O" E
当你不考虑如何去升职加薪，只专注于做好自己，其他的事情都不会再让你分心。因为他与你的目标无关。 / E: @/ Z# \4 m % ~4 l: d0 `5 L$ f' a" Y. w8 o如果你考虑的是要短期内升职加薪，你就会考虑有哪些捷径可以走，今天看到溜须拍马的得到了提拔，你就会去羡慕甚至想去学习这套“技术“。: \3 f, Y# w* K1 _9 g' |9 R+ D0 g
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明天看到另外一个行业比较吃香，于是又有想转行的冲动。 9 Y) z' j8 \' u所以要选一个自己喜欢而有潜力的事，做到最好，自然一切都会来。 ( F# f+ j3 [( h& v$ o0 C, B( P Y, L" p- D
听从内心，先想好自己要成为什么样的人，然后专注于一件事，后面就是水到渠成的事。 * h8 y) \0 p O/ ` 5 g1 q8 h9 W2 n: Z/ P' M做人如此，创业也是如此。& l: i5 @: b5 ]* v& v) ^
发表于 2024-12-21 09:29:16