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劳动者进入用人单位劳动时，总会在不经意的受伤，这就是人们所说的工伤，那么大家在受伤后就有了赔偿的问题，大家知道赔偿是怎么计算的呢？接下来，小编整理了最新的故事赔偿计算表，希望能够对大家赔偿问题有一点帮助。3 _ O ~/ P1 L! l+ v: E9 R- x! }! L& ~) ^
2 M0 \& r- J6 H7 |一、工伤赔偿标准计算表
) a& g: e; W+ {6 _
" t6 p+ a3 W7 [+ @+ w7 x. t1、医疗费：【工伤保险基金支付】
+ M; P( a2 S0 Y0 z0 \4 m
! P/ F; |1 K* `2 |; L0 o9 ~2、交通费：【单位支付】
* U2 H1 R/ j$ y0 W. o
8 {, G4 x5 j& h8 j0 n3、食宿费：【单位支付】
( \" I) |/ C/ V- e% o. C, x( y1 k; r4 d2 p" k0 [& Q! m0 _
4、康复性治疗费：【工伤保险基金支付】! A- C+ u; Y3 d, Y+ I/ E% \4 z
* q: Y* w" w* h- \8 W5、假肢、矫形器、假眼、假牙、轮椅费用：【工伤保险基金支付】
" }' G) X) g' @$ ]) W
: k$ W6 m" |, i4 G( B" }, P6、工资、福利：停工接受工伤医疗期间原待遇不变、一般不超过12个月，最长2年【单位支付】
$ B0 z5 a% S8 r( T" Z! v6 Z2 d7 C' I2 Q' }: d# J q& ]
若不能确定工资的，按上一年度统筹地区在岗职工平均工资计算，比如：2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元。（你只要更换成2024年的平均工资换算一下即可）
2 L* S# x" g/ ~) e+ v7 P1 K8 k3 k% N" O C. N0 ]- Z* Q- H
7、护理费：生活不能自理、停工留薪期间【单位支付】) T8 a. A! g; R# \# V
$ P9 y6 G, |3 n9 B
以上共计： _ V8 z7 I( ^$ R* e
" K6 W0 U) l& A2 ?二、造成残疾! z* t3 x% X2 f; X- j4 X
5 a% t4 t$ a0 e7 C! d$ r根据省国民经济和社会发展统计公报公布的数据，2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元。（以2013年数据举例）
# q G# M+ o s
" G: y2 }; R' i/ A1、生活护理费已评定伤残等级并经鉴定委员会确认需要生活护理,按完全不能自理、大部分不能自理、部分不能自理3个等级、统筹地区平均工资的50%、40%、30%【工伤保险基金按月支付】 Z8 {. }9 R% Y1 ^5 F
' f# p# W2 Z! ^
活护理费/月：完全不能自理:统筹地区平均工资×50%=1581.58元;大部分不能自理:统筹地区平均工资×40%=1265.27元;部分不能自理:统筹地区平均工资×30%=948.95元
' L% s# z" f& v2 `- }/ U- B3 m& Y
* U0 A6 |) n/ j1 X$ X: w' ~& P# j; o一级伤残待遇8 i8 F0 H" l: y- M- t4 t: x% U6 W
+ Y1 I7 X) x* h5 }. _" O: h& N& k
【1】一次性伤残补助金：27个月本人工资【工伤保险基金支付】# x' M1 y7 O4 ?0 V: E
" A [$ y* a, L! k0 N; X$ b
若不能确定本人月平均工资，按上一年度统筹地区在岗职工平均工资计算，2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元。
# k* O" y" w8 S- L# ^! u
* k: |4 |0 j& n, Q3 {; ?一次性伤残补助金=37958÷12×27=85405.5元
" }' D& s" r. _7 P8 d! O: S6 g4 a$ ~3 b/ v$ v- @ N6 x/ J
【2】伤残津贴:按月支付,本人工资的90%,低于当地最低工资标准的，应补足差额【工伤保险基金支付】0 n7 `. X% s' O3 w; `' u0 ~
; u1 I" H' A# J+ T. f1 c
若不能确定本人月平均工资，按2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元计算。
! v ~, b! F ~& }
' p8 o- H) J- o& X) Q6 l伤残津贴/月=37958÷12×90%=2846.85元' j, M& i0 U: T- @' o
3 c9 A- i7 Q% @* e
二级伤残待遇6 o) m1 M' j& ]% E
; X$ u9 s, H B- D
【1】一次性伤残补助金：25个月本人工资【工伤保险基金支付】
0 m1 F4 n% `# y; L! l/ X# u0 A1 R5 x( @
若不能确定本人月平均工资，按上一年度统筹地区在岗职工平均工资计算，2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元。
2 Y! i* b' @! W' y
2 N0 V' i$ o: \/ o一次性伤残补助金=37958÷12×25=79079.17元) ~% W3 F) W1 K9 O1 a1 e, D$ t
. J$ D0 V2 C+ q& A! w7 ?
【2】伤残津贴：按月支付，本人工资的85%，低于当地最低工资标准的，应补足差额【工伤保险基金支付】
' r1 f/ ^- ^1 h. i# B8 o/ e) O
/ W, S# {# y& c若不能确定本人月平均工资，按2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元计算。
" v! e- l" X, \, u
% Y) a4 \5 j# @2 U; Z# L) g伤残津贴/月=37958÷12×85%=2688.69元4 I9 b3 X) J7 J9 c8 R2 J6 O
7 a/ Q/ J o7 P" k$ @3 v4 J三级伤残待遇9 U5 T' m2 D! k1 \ q3 _
7 i" h: f- g% q. b7 c5 V/ ~! X, {【1】一次性伤残补助金：23个月本人工资【工伤保险基金支付】. b: u: \/ s( g0 y
- N6 I7 j4 r6 L
若不能确定本人月平均工资，按上一年度统筹地区在岗职工平均工资计算，2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元。
6 g! V9 U3 K: p$ T& V7 w
' N0 M! J* D$ E% ~; q一次性伤残补助金=37958÷12×23=72752.83元
1 R4 k4 h8 k) u' J8 D1 r/ r% t0 n. I0 D
【2】伤残津贴：按月支付，本人工资的80%，低于当地最低工资标准的，应补足差额【工伤保险基金支付】
; T7 k' n3 f7 l8 L
& x) x# _9 N8 |$ [* v) R6 \; Z若不能确定本人月平均工资，按2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元计算。$ u; [0 g' C$ T s! s
2 h6 E% T. [, D V* L伤残津贴/月=37958÷12×80%=2530.53元
) M3 ?2 y( W+ t6 K7 H7 P3 {. y6 {
/ G9 C4 [6 u' @% Z四级伤残待遇
! f: C( C4 U8 j3 z. v# _, P3 O- f9 g% Q4 N; n
【1】一次性伤残补助金：21个月本人工资【工伤保险基金支付】0 V- w2 D! ~' x9 M/ s; r
# f9 \& n4 [8 }( F" b) m
若不能确定本人月平均工资，按上一年度统筹地区在岗职工平均工资计算，2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元。; `' B5 A& x, _+ m, j& V
3 U0 i, f! B4 ]5 c6 _" F一次性伤残补助金=37958÷12×21=66426.5元
\# f3 G- [8 e/ m
4 h0 A( w# E5 m; G' j: T3 a4 _【2】伤残津贴：按月支付，本人工资的75%，低于当地最低工资标准的，应补足差额【基金支付】' Q2 `8 k M+ s6 b" u
0 s* W" i+ }/ R6 K) ^
若不能确定本人月平均工资，按2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元计算。
3 n7 C6 ^3 i& F1 v2 d! X6 g
) a! s# ] g* A( J伤残津贴/月=37958÷12×75%=2372.375元% z: d2 K! d: w' b
" ?0 l1 Y# q: z, [7 I! p& _' R五级伤残待遇! h) \4 Q4 {+ j3 l3 V9 z! D, _
4 i! U/ E1 R) g/ {4 I4 a0 H) ~
【1】一次性伤残补助金：18个月本人月工资【工伤保险基金支出】$ a U+ B8 Q, k/ \4 W
- q7 K( a3 [( b若不能确定本人月平均工资，按上一年度统筹地区在岗职工平均工资计算，2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元。; \9 M# r; t9 P1 S
# A4 O N$ m; V0 Y4 H w一次性伤残补助金=37958÷12×18=56937元
! |& ]( I! f8 S# R5 f( _' f. J/ D. b
【2】伤残津贴：难以安排工作的，按月发给伤残津贴，本人工资的70%，低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额【单位支付】1 k: r" E7 Y( U t; O
. N( ]* b6 o6 A5 ~/ M* x2 x% M
若不能确定本人月平均工资，按2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元计算。
/ N! q$ I2 s' ?6 h0 ]( s
/ [( D& O) h* i# C伤残津贴/月=37958÷12×70%=2214.22元& Z, R" x" }+ I; _
+ R! \' z: z0 C+ N9 ~+ g【3】一次性工伤医疗补助金：终止劳动关系的，16个月上年度统筹地区职工月平均工资。按河南省国民经济和社会发展统计公报公布的数据，2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元计算。【工伤保险基金支付】
4 p m k' x: W% s6 B* `! m# e9 b+ P; ~ o. h
一次性伤残医疗补助金=37958÷12×16=50610.67元
4 @# B" x4 c5 {/ K2 N; f
6 t' I) j: d4 y【4】一次性伤残就业补助金：终止劳动关系的，56个月上年度统筹地区职工月平均工资，按2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元计算。【单位支付】* s: Y' S$ }1 t3 A& \; Y" l a
' [. P6 r8 j" L/ f) q8 I3 @1 h2 s一次性伤残就业补助金=37958÷12×56=177137.33元% P9 A- d" z( {1 v9 F, U* [
" I n* I7 M+ B) e) [' n
六级伤残待遇
& a5 }3 y1 X" T) O+ }
5 w" [8 a+ H7 w【1】一次性伤残补助金：16个月本人月工资【工伤保险基金支出】
9 G: i r9 @2 m1 v: W+ M6 [2 u d7 E; u3 h
若不能确定本人月平均工资，按上一年度统筹地区在岗职工平均工资计算，2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元。
0 \$ ~2 u# B/ O( E; Z
5 @, L7 l, T* K* f4 C+ |7 k0 \6 O8 Y一次性伤残补助金=37958÷12×16=50610.67元
8 T2 a( ?* E) B- B% U
* a* l s; t+ A8 a【2】伤残津贴：难以安排工作的，按月发给伤残津贴，本人工资的60%，低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。【单位支付】. _* r, o) ~5 g! J! p# z* ]6 F
0 k5 @! A: i B5 R5 w
若不能确定本人月平均工资，按2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元计算。3 O" T8 c" w9 \! `6 e
0 `8 d! v2 S v- @ J伤残津贴/月=37958÷12×60%=1897.9元
2 e3 D9 F8 e* H- R
o, P# {4 E0 Z0 U3 V8 P) n( N【3】一次性工伤医疗补助金：终止劳动关系的，14个月上年度统筹地区职工月平均工资【工伤保险基金支付】
9 s3 G7 |5 p7 H# E0 U
, N1 L4 o, Y/ b& }; L+ ]8 S一次性伤残医疗补助金=37958÷12×14=44284.33元- a6 K5 Q' u1 y8 W; f
$ u$ x, b/ o7 \, N7 y7 r. w- v
【4】一次性伤残就业补助金：终止劳动关系的，46个月上年度统筹地区职工月平均工资【单位支付】6 Q4 L" b {7 t2 s* N7 R+ o
2 H# E1 ?6 n8 s, M) F- ]
一次性伤残就业补助金=37958÷12×46=145505.667元
3 B& y: O) ` l( o, U! V" D% P5 Y7 i/ v; g" G' d- e3 h
七级伤残待遇0 c1 v' a! o! w! p3 Y+ m
3 |& I' u- d4 e6 j4 w% {【1】一次性伤残补助金：13个月本人月工资【工伤保险基金支出】
) S1 K! I, H, J! C: r: C/ x7 g; W
% J" d: f: c4 E1 Q& I! b8 w3 e/ `一次若不能确定本人月平均工资，按上一年度统筹地区在岗职工平均工资计算，2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元。7 R$ v& H6 q% @; P. T5 b
; I$ z. a! n& J
一次性伤残补助金=37958÷12×13=41121.17元5 c/ e5 G H# y: _! p- Y
' `* H! k9 H0 p4 K【2】一次性工伤医疗补助金：终止劳动关系的、解除劳动合同的，12个月2 t" o( B% A7 V% s0 Z
/ w+ T) q: r8 r0 V( _
统筹地区上年度职工月平均工资【工伤保险基金支付】
5 y7 p7 o/ Q' }% o8 I- }3 F
. z2 T1 @8 e) ^8 J一次性工伤医疗补助金=37958÷12×12=37958元
" }/ g% O' m0 d i+ E6 Y3 X3 W3 e+ D* Z# S8 A! P
【3】一次性伤残就业补助金：终止劳动关系的、解除劳动合同的，36个月
) [$ U5 l( t, I) B3 n- f# R2 |8 F( p- [
【单位支付】
, T Y. x. `9 t# ^* Z
k4 m/ Z: W1 X, x1 V- e6 g一次性伤残就业补助金=37958÷12×36=113874元
M4 D8 v9 X. m {& p+ r& F3 O. ?! _5 K% y) C8 e
以上总计：192953.17元4 [5 i: g! k& {2 I8 e. F+ g& H; B
: l. F8 g" ?0 n4 M7 S八级伤残待遇1 S. P: Y1 @* ^, X! k
5 f$ z4 N: R# O1 X' L) Z7 k6 z* D【1】一次性伤残补助金：11个月本人月工资【工伤保险基金支出】
6 r' x/ h6 Q; k& Q8 u5 |. D
! U5 z- f/ Q4 ~8 e( W若不能确定本人月平均工资，按上一年度统筹地区在岗职工平均工资计算，2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元。
; H n7 [( H. Q8 v6 B) ]
. Y/ M% h& _9 |3 j/ a8 l1 B一次性伤残补助金=37958÷12×11=34794.83元& T) p7 _( j# N: K& I: a3 n
' a) i4 Z) ?4 `! {1 C4 V; B0 X8 A% T
【2】一次性工伤医疗补助金：终止劳动关系的、解除劳动合同的，10个月统筹地区上年度职工月平均工资【工伤保险基金支付】8 T$ l4 V; \2 z
: v' i6 d: b6 U+ d
一次性工伤医疗补助金=37958÷12×10=31631.67元
! I4 b* l# }9 a1 S7 |* p/ q! {/ e; t' t: I2 _* i
【3】一次性伤残就业补助金：终止劳动关系的、解除劳动合同的，26个月【单位支付】
( D/ X6 u! d0 b3 S! i9 V, }& A- X
一次性伤残就业补助金=37958÷12×26=82242.33元
. w) I. @* H- x7 n0 t% H5 v- b6 x; R: V+ O2 t0 L& q; `. F" _
以上八级总计：148668.83元 h8 e/ `# E; O. P* U R. \+ m5 e3 k
3 I G, k3 ^+ p# w
九级伤残待遇
8 `" U0 g, D( P- b6 ~; H$ A m+ X) y
; l1 S+ c9 z/ b一次性伤残补助金：9个月本人月工资【工伤保险基金支付】) f6 ?$ |7 H( s" @* Q5 K
% E+ h( t; @# ?. B/ u
【1】若不能确定本人月平均工资，按上一年度统筹地区在岗职工平均工资计算，2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元。1 o4 x2 B( Y/ A$ U$ {2 T0 G
& R/ f9 _8 Y" D1 J& L* Y2 D一次性伤残补助金=37958÷12×9=28468.5元; G7 |; K! c: _2 ?9 J
+ D! x7 S s# S( l# a* P3 s4 n【2】一次性工伤医疗补助金：终止劳动关系的、解除劳动合同的，8个月统筹地区上年度职工月平均工资【工伤保险基金支付】; P5 K) H2 X; I X, r
4 E; W) I) \% i7 f
一次性工伤医疗补助金=37958÷12×8=25305.33元2 p0 J9 _: E6 N; E; c" `! U
) J. n) G- h( X1 w$ d. I7 _9 a" G4 a【3】一次性伤残就业补助金：终止劳动关系的、解除劳动合同的16个月
- a' R) B, [; k; l
' G3 h/ b( e9 X8 [& S5 @1 \4 `- m( I【单位支付】$ ^$ O0 h, z# I
# L4 j' h' i, p1 ` F! o+ j一次性伤残就业补助金=37958÷12×16=50610.67元
) B# I o! J1 h: `2 T! c
! A9 t- w' D' _* m以上九级总计：104384.5元 P# z+ ^# \( k1 y/ {* a& s
5 H- q# T. v5 Q$ J* V/ A
十级伤残待遇5 ]" _" ` v7 {) _5 n; Y
1 Y. ?* f1 N6 I9 d1 D1 ?【1】一次性伤残补助金：7个月本人月工资【工伤保险基金支出】
! j$ k) S- R, _! [# D i7 Z5 g2 X; i7 U6 x) M H9 V) ~
若不能确定本人月平均工资，按上一年度统筹地区在岗职工平均工资计算，2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元。! _6 ~, ~, u# S5 p$ |3 m2 l
& L2 s$ _. v1 Z: J, B* l9 ~# t+ ^% O一次性伤残补助金=37958÷12×7=22142.17元1 q+ o, K( z P' E% l4 j& o
# D3 G* U# ]# R" b" @/ j' |3 l( v
【3】一次性工伤医疗补助金：终止劳动关系的、解除劳动合同的，6个月统筹地区上年度职工月平均工资【工伤保险基金支付】
" K' N/ b5 _7 J4 h7 x# ~2 O
( b. k8 G1 H, G' y一次性工伤医疗补助金=37958÷12×6=18979元。8 s) m- }2 i1 k4 F6 J" h1 r
2 N% W3 P6 G; I0 q/ i+ o/ [
【4】一次性伤残就业补助金：终止劳动关系的、解除劳动合同的6个月
% _( @( v- k% Y
% G5 e7 u8 ]2 M# S: I6 f. i【单位支付】6 _0 F/ N# e" W
& `; {8 N5 c8 I, y! O8 L伤残就业补助金=37958÷12×6=18979元。; V7 ?2 _. J) L7 Y% s
& j: X6 |0 w: A' g5 h( d4 A
以上十级总计：60100.17元) h* J" i; h' [; E8 U4 E
( `/ }; D* F7 A6 I) m) q% m
三、工伤死亡赔偿标准【工伤保险基金支付】
5 [0 E8 Q) ]* \9 _
. ~& t( H4 L# n8 ]! }/ q( h1、丧葬补助金：6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资。根据河南省国民经济和社会发展统计公报公布的数据，2013年城镇非私营单位在岗职工年平均工资37958元。9 _8 m8 m4 T+ ^3 A* G& q
$ y, V; n9 H2 U5 v
丧葬补助金=37958÷12×6=18979元
! L( n2 O' g& i+ W1 o4 t0 Z, `* D- G' a" R, O0 K7 G' ]7 M& j
2、供养亲属抚恤金. E5 ?5 t8 D1 |- a. a) Y3 z4 s
: D3 c; y ?# o! \
标准如下：8 x, ~+ t3 R5 U2 L6 a. p# O. M
: y4 h7 z4 @/ O+ |a、配偶抚恤金计算公式：工亡职工本人工资×40%/月=配偶抚恤金。
1 V% D& Z2 K( S
0 K0 e& S; f% v$ o: Z" D( b; _* l3 I, u( wb、其他亲属抚恤金计算公式：工亡职工本人工资×30%/人/月=其他亲属抚恤金
: U' e' x6 X3 g" ?& P/ ]- S: J3 @
% E. x" U& d m5 v3 J+ C5 Ac、孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。$ e- M" T/ Z- I5 g7 u
$ x' V+ L, @. o+ k6 e3、一次性工亡补助金
; t4 o3 J" V% T! ~' M' X$ G, {, Y" H3 H
标准为:上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。据国家统计局网站统计数据，2013年全国城镇居民人均可支配收入26955元/年。
0 u4 N5 U7 G+ O! ?3 f, M: r$ @, n [8 f% K
一次性工亡补助金计算公式：26955×20年=539100元
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注意伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受丧葬补助金和供养亲属抚恤，不能享受一次性工亡补助金。
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发表于 2024-11-11 13:10:34