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企业缴社保15年和个人缴社保15年,退休金会有什么差距吗?

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发表于 2024-11-2 19:48:36 | 显示全部楼层 |阅读模式
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企业缴纳社保15年和个人缴纳社保15年,退休的时候哪一种方式的养老金更高,哪一种方式去缴纳会更加的划算?4 g$ K! a" F. B% N
' B$ t: V  [1 B0 Z) H( r
一般来说:企业缴纳社保15年和个人缴纳社保15年,退休后的养老金还是有一定差距的。除非缴费年限、缴费基数、退休时间地点等所有因素都一致,退休后的养老金才有可能一致,但是发生这种事件的概率的可能性微乎其微。
) T7 V& R$ D3 t3 s" ]& i- X' ]2 g* Y8 E5 i9 u
大家可能会陷入一个误区,认为实际缴费年限相同,退休后的养老金就一定相同,这种想法是错误的。因为影响养老金的因素不止缴费年限一个,对于企业参保和个人参保来说,它们属于两种不同的缴费方式。
/ ?, f9 k% ]! q0 ~
( ^, B/ P' j% L# \' S造成差异的主要因素有3个:
" Q: r  m9 a8 f* x3 Y
9 |. X9 q$ \# ]( j* W$ u$ Y一是缴费基数;4 ^8 n! u* P3 @* |9 T7 q9 M4 I
) Z$ I$ C3 h& {6 B2 b( o
二是退休年龄;
* o$ H- ^2 D2 F/ d  O+ n5 H/ ^. v, n2 B4 {& _/ z: S, J+ @
三是退休前上一年度全口径(或在岗)平均工资。/ T& u5 b7 c; q8 M
, V) C# F, B( i& f: R6 P5 f* E
一、企业缴纳社保和个人缴纳社保,缴费方式有哪些差异?
$ u4 O$ w2 }$ t: m
& I1 o2 g( z: P1、企业缴纳的社保属于城镇职工社保。1 g7 ?. W- ~/ l- t+ ]2 \" l8 G
- I8 S& E$ s/ x' k; R
企业承担统筹部分费用(养老保险比例16%),个人承担个人部分费用(养老保险缴费比例为8%),由企业代扣代缴。
, C& v5 {- R9 ~& U% c  E0 A, L1 v* s5 }2 @; h
2、个人缴纳的社保分为两种,一是城镇职工社保;二是城乡居民社保。
% W+ T! R9 @  J% ^7 Y- C; j( |, H. h. ?. G4 J) y/ g
个人可以选择按照灵活就业人员方式缴纳城镇职工社保,养老保险缴费比例20%(12%计入统筹账户,8%计入个人账户),按月缴费;也可以选择缴纳城乡居民社保,按年缴费,缴费成本相对较低。  s: L. L5 \3 b  I. }
( Y# c; Y0 M3 `! |* o! O
提示:
1 o$ ^, k0 n  P( }4 z
& W/ @( V  A3 R$ Y0 O% J■ 如果个人选择按照灵活就业人员方式缴纳社保,那么与企业参保缴纳的同属城镇职工社保。但是,缴费成本要高于企业参保。
0 r5 T' O$ Z3 p$ e/ j) J' D2 n; ]4 L4 Z) N( r5 {: ]$ x$ I
■ 如果个人选择参加城乡居民社保,那么与企业参保属于不同的社保缴费方式。8 u$ O4 l; a5 y# u- W5 k

# \& ?& {: x# k, w* ^■ 但是,缴费成本要低于企业参保,相对来说,退休后的养老金也要低于企业参保人员。
/ u/ G! w# j+ x" K0 J
9 Z6 b  D- _$ U' q( P二、企业缴纳社保和个人缴纳社保,退休后的养老金有哪些差异?0 E( q) b, s. I8 f/ i4 c

/ x# G& \# g2 |8 B9 Y+ f% d" o(一)企业参保和个人参保缴纳的同为城镇职工社保5 c2 G6 T  O& B5 H7 ~1 I  g/ l

5 l) A1 N; h: _假设:
' n( v% ?8 @& g/ j! b6 b, b, `
, o) C5 o; a  y有A、B、C、D四名职工,A职工属于企业参保,B、C、D职工属于个人参保(按灵活就业人员参保)。
3 y5 h6 `' S" e3 Q6 A& T8 x' N
/ C4 _, t- w; p四者缴费年限均为15年,15年的加权年均全口径平均工资为5000元
1 M6 s+ I* ^) c/ W1 V: ?* A4 R( w7 ?% i, R% Y
■A职工年均应付工资为5000元/ H3 m( J( v3 P/ i# {6 m$ }

) D" J* I# h( ^1 [( B■B职工选择按照年均缴费基数100%(5000元)档位缴纳社保
3 ?  Z: M) X3 r9 y/ n7 }: D" E. v( W7 r& S" l& }0 M
■C和D职工选择按照年均缴费基数60%(3000元)档位缴纳社保
/ I( P% k3 n/ N6 V  u
3 M5 {# z+ x2 r, @6 K■A、B、C职工50岁退休,D职工55岁退休,三者均在2020年满法定退休年龄,退休前上年度全口径平均工资为10000元。0 ^; ^$ j$ _, Y" t1 W

6 i% [2 G  m9 n$ H% P0 rA、B、C、D四名职工退休后的养老金为多少?& O# @: O6 c: F: X( T$ c  g0 Q6 `
0 |, P2 H0 \. [9 `
指标解释5 T3 R% Z7 U/ ^: w2 X: t

+ ]& a* ]1 d1 K7 Z(1)基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金(本案例中忽略过渡性养老金、个人账户利息、通货膨胀等因素)。
  N, u6 u8 ]& ^$ [4 |/ C- q" p6 B) f$ z: b5 F  \! k& v+ y
(2)企业参保个人账户累计储存额=缴费基数*8%*12*缴费年限。5 }% {+ T& C# i- i
% X7 N1 Q4 o; m% U" b/ p: q; \+ I
(3)个人缴费成本=缴费基数*选档比例*20%*12*缴费年限。
8 D3 U! Y) m" N) A4 _/ }2 h: W' W, o. |7 U
(4)企业参保回本时间=个人账户累计储存额/基本养老金/12。
. |; m. [8 m& c- `& }/ B6 T6 R! {; l6 B8 O6 ?2 I* d, m
(5)个人参保回本时间=个人缴费成本/基本养老金/12。
4 I  i: R& d& p, x( }3 Q% v5 q: r3 r6 p5 m* z7 x
(6)50岁退休,个人账户养老金计发月数195个月;55岁退休,个人账户养老金计发月数为170个月。
( X1 u$ e6 h/ j& `) T+ K) J
9 q8 Y4 F" c9 [7 M5 y+ o测算分析
: A9 ~0 R0 }4 L- s" c$ M6 G
! ?7 r) \  p$ d3 Q7 c; K; q  t  s(1)A职工养老金:1500+369=1869元/月。
3 i7 [& s8 O& _5 }* q9 O
8 {9 q, d0 L' n+ R! S2 ~基本养老金:10000*(1+1)/2*15*1%=1500元/月。$ c: }8 a* k# O" B" B) I

; p+ J. M) P+ q5 i1 r个人账户养老金:5000*8%*100%*12*15/195=369元/月。( W$ |* R* O2 K3 Q, G& H6 Y
7 M! u" E9 F( ]6 S3 r3 p
个人缴费成本:5000*8%*12*15=72000元。
0 {+ z" O& K, z. O
+ Q$ y8 H; J3 e回本时间:72000/1869/12=3.2年
# L1 C: ~7 k. x5 C4 Z8 ]0 _
+ B& A' Z0 {- X0 P( B(2)B职工养老金:1500+369=1869元/月。
- N5 s+ T$ L. I, E% B1 j2 W& S
" w4 \7 k; X" o" Z3 B基本养老金:10000*(1+1)/2*15*1%=1500元/月。4 Z! @4 k# w2 Z9 I2 Y7 x
* Y4 U8 s0 ]! h$ y  J* n6 p& g( N+ Y
个人账户养老金:5000*8%*100%*12*15/195=369元/月。& k) r- z8 Y5 G/ o: D5 C
6 u* l3 C0 N7 |% h7 F8 h. u: M7 t# D; S
个人缴费成本:5000*20%*100*12*15=180000元。
3 z- b( y5 o  k, M8 \
2 V& y' h) ]2 W" e- }7 K回本时间:180000/1869/12=8年
. T2 j/ X: D) B6 t6 u
( N8 ]6 b. B( ~, Z( i(3)C职工养老金:1200+222=1422元/月。
  S3 ?: T, C! E/ v& A; P
) `- o5 P  t' K$ C. n8 Y. v基本养老金:10000*(1+0.6)/2*15*1%=1200元/月。
: m( f- `8 G$ x9 P! C0 Z* f: G6 Z' i5 u
个人账户养老金:5000*8%*60%*12*15/195=222元/月。
& g6 j4 I1 @: P" z9 P/ S# ^: [3 g! K- \4 S5 w
个人缴费成本:5000*20%*60%*12*15=108000元。2 G1 u- h! _. [+ u" A+ T3 k4 p# M

7 v8 N  D0 g4 T2 _回本时间:108000/1422/12=6年
1 j- J: [2 H: W- [- M" t7 H/ H3 t( n4 w" s2 N, \# n! y
(4)D职工养老金:1200+254=1454元/月。
( r9 d9 n5 o4 v6 }
/ l0 H7 v2 i1 M* r基本养老金:10000*(1+0.6)/2*15*1%=1200元/月。1 W( q3 \& \+ o$ a
0 z0 N) a5 d* o; E5 I
个人账户养老金:5000*8%*60%*12*15/170=254元/月。/ w) {0 K7 j7 w4 f- ^

+ v4 o: W& o( K7 P8 V个人缴费成本:5000*20%*60%*12*15=108000元。
9 P/ s) L  T, R/ t, Z
- _0 u: J: K7 p) F% m! x回本时间:108000/1454/12=6年
$ a$ ?! S1 j6 }
! z6 k8 ?4 h) I通过对A、B、C、D四名职工退休养老金的对比分析可知:0 V% o3 n. G2 X: L0 q: x

% l; @( _9 V# L+ w. n, vA职工与B职工比较:退休年龄相同,缴费年限相同,缴费基数相同,个人账户累计储存额等因素也相同,养老金均为1869元/月。但是,A职工回本时间3.2年,B职工回本时间为8年。相对来说,B职工比A职工的缴费成本高了10.8万元(多承担了12%的养老统筹费用)。3 X2 O; [4 m- B! _( T" x; X
3 i* {, D% D3 B: [" b+ F
A职工与C职工比较:退休年龄相同,缴费年限相同,缴费基数不同,个人账户累计储存额不同。A职工比C职工每月养老金多447元。A职工回本时间3.2年,C职工回本时间为6年。相对来说,A职工比C职工缴费成本少了3.6万元(多承担了12%的养老统筹费用)。  s1 j3 C& Z8 _: V) D% e

, C* C5 i' p4 I, V% |7 q8 |8 BA职工与D职工比较:退休年龄不相同,缴费年限相同,缴费基数不同,个人账户累计储存额不同,A职工比D职工每月养老金多415元。A职工回本时间3.2年,D职工回本时间为6年。相对来说,A职工比D职工缴费成本少了3.6万元(多承担了12%的养老统筹费用)。而且,A职工比D职工早退休5年,多领5年养老金(共计11.21万元)。
" [! h  X: K3 G9 S/ i) l5 \  l1 a- i, V1 q% H, K
B职工和C职工相比:退休年龄相同,缴费年限相同,缴费基数不同,个人账户累计储存额不同。B职工比C职工每月多447元,但是回本时间少了2年,缴费成本多了7.2万元。
" c4 y# h8 _/ b2 T( z3 h1 ~3 U; L, ^% J' G8 X$ {; ^
C职工和D职工相比:退休年龄不同,缴费年限相同,缴费基数相同,个人账户累计储存额相同。C职工比D职工早退5年,多领8.5万元的养老金。' l/ F# h4 S/ L" ^4 C

% m& h* V7 W8 [: v(二)企业参保为城镇职工社保,个人参保为城乡居民社保,差距有多大?
3 n9 d$ T8 ^; M/ T3 B
1 b$ U# @* l( ~6 x1、差距有多大:根据2020年统计数据显示:城乡居民月均养老金约为152元,城镇职工月均养老金约为3100元,二者相差20倍。9 c) A  ^2 _3 b: S8 p$ `
2 T& B* v: {% Q2 \: |: u
2、产生差距的原因:城乡居民养老保险按年缴费,最低100元/年,最高如北京9000元/年。额外还有政府的补贴,平均约100元/年。基础养老金方面,最低80元,最高如上海1100元。整体来说,城乡居民社保缴费成本低,按照多缴多得的原则,相同缴费年限,一定要比城镇职工养老金低。
- A5 Y, [$ `6 ^2 o. l
0 V8 j% z9 l4 A- f! R9 G( \三、企业参保和个人参保主要差别
) }7 ?5 C- A. p- l  [4 g7 G4 h: a
当缴费方式、缴费年限、缴费基数、个人账户累计储存额、退休年龄、退休城市、退休前上年度全口径平均工资相同时,企业参保和个人参保退休后的每月的养老金是一致的。: h1 S1 _9 i2 H4 B2 i" s( a9 T3 ^0 g
; g6 m- a7 }  C* ]: p
企业参保和个人参保的主要差别:$ G. r  q8 Z  a% l

% v' y. d/ b/ m4 _) `社保缴费比例不同,企业参保的员工,只需要缴纳个人部分即可,个人参保需要承担统筹和个人的全部费用,缴费成本高。另外,企业缴纳的是五险一金,个人主要缴纳的是养老保险和医疗保险,企业参保人享受的保险范围更高。
* @) \- v9 K# X) x+ C9 k
" z. U. g4 y" l那么选择什么样的方式缴纳好一些呢?* g5 `! O4 K" H- d0 v) f

$ N/ z) B. H# P% B3 M! o! x( q如果说你在公司里面上班,由公司为你缴纳公司的部分,个人缴纳个人的部分,这种情况下你就选择公司缴纳就行了,因为公司为你缴纳,它能够为你分担一些负担。
) R3 M  T! f; T: t* ?4 u3 X( ~, ]: S7 B8 ?1 a2 ]: d
如果说你是自己全额承担您的社保缴费,那么建议你选择灵活就业方式更划算,但是有一个限定条件,就是必须是本地户口,也就是说,你只有在户口所在地才能够以灵活就业的方式申请社保缴纳+ q% F" s4 R8 e$ R! l
; |$ V6 p( q5 b* N" O; }/ a, f  U
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