从缴存到计算：五险一金指导手册

有钱人

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2 s1 n9 Y! g2 Y
01
养老保险
* b7 R  ]8 z5 j单位缴费比例：20%
2 k8 X  Z  @# g; f8 k! R, |个人缴费比例：8%
说明：养老保险用于保障职工退休后的基本生活。个人缴纳部分进入个人账户，公司缴纳部分进入社会统筹账户。退休后，养老金由个人账户养老金和基础养老金两部分组成。
) h8 r9 w4 S% G3 f* k例子：
假设某职工月工资为10,000元，则单位每月需缴纳2,000元（10,000元×20%），个人需缴纳800元（10,000元×8%）。这些钱将用于职工退休后的养老金发放。
假设退休时个人账户累计金额为200,000元，基础养老金每月为2,000元，则每月可领取的养老金为个人账户养老金（200,000元÷139）+基础养老金（2,000元）≈3,440元。
9 g2 k0 |3 `/ E
3 v9 g# t' _9 `3 w02
9 e; A) R) T6 J$ g8 r- K2 V+ o医疗保险
6 F2 X" R# W; c; j5 ?1 k单位缴费比例：10%
个人缴费比例：2%
说明：医疗保险用于报销职工的医疗费用。个人缴纳部分进入个人账户，公司缴纳部分进入统筹账户。个人账户主要用于门诊和药品费用，统筹账户用于住院费用报销。
6 c$ u: B" L3 X* f7 w+ ~, W0 v' B例子：
假设某职工月工资为10,000元，则单位每月需缴纳1,000元（10,000元×10%），个人需缴纳200元（10,000元×2%）。这些钱将用于职工的医疗费用报销。
6 ~. g4 S  V. m1 \; l, X假设某次住院费用为50,000元，起付线为1,000元，报销比例为80%，则可报销金额为（50,000元-1,000元）×80%=39,200元。
7 J/ d0 K8 _9 o: ~
5 \6 `. P6 l; v9 q8 p: Z. U* R0 d8 G4 U03
3 v8 S. F0 p7 ~  `5 I生育保险
7 M4 A) F! x$ H- c2 U- U/ Z8 \& J单位缴费比例：1%
+ t. }/ l* o9 V. y个人缴费比例：0%
& V$ J/ E" q3 K& z2 N5 X6 e说明：生育保险为职工提供生育医疗费用和生育津贴。个人无需缴纳，全部由单位承担。
例子：
* n7 }0 ^* Q  v4 Y# e' D假设某职工月工资为10,000元，则单位每月需缴纳100元（10,000元×1%）。这些钱将用于职工的生育医疗费用和生育津贴。
假设生育医疗费用为10,000元，生育津贴为产假期间的工资，假设产假为98天，则生育津贴为10,000元×98天÷30天=32,666元。
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- R+ U8 e8 M7 K! M: e6 I1 D04
失业保险
6 C" _- Y$ C, c- }2 b, G单位缴费比例：1%

个人缴费比例：0.5%
3 n, i9 d% {2 n( n5 ^9 @1 R说明：失业保险为失业人员提供基本生活保障和再就业服务。失业人员在符合条件的情况下，可以领取失业保险金。
例子：
假设某职工月工资为10,000元，则单位每月需缴纳100元（10,000元×1%），个人需缴纳50元（10,000元×0.5%）。这些钱将用于职工失业后的基本生活保障。
假设失业后每月可领取的失业保险金为1,500元，领取期限为6个月，则总共可领取9,000元。

& G+ D& U% B- M- x9 m05
( G6 y/ B% _( _( u0 V* A1 |" Y工伤保险
单位缴费比例：0.2%-1.9%
9 \- ^7 ^7 r$ @& t5 O
         （根据行业风险程度不同）
个人缴费比例：0%
8 k: w+ j7 \" g- {- Z1 }说明：工伤保险用于保障职工因工伤或职业病导致的医疗费用和经济补偿。个人无需缴纳，全部由单位承担。
  \& m  \8 G; a* w. c0 |例子：
假设某职工月工资为10,000元，所在行业的工伤保险费率为1%，则单位每月需缴纳100元（10,000元×1%）。这些钱将用于职工因工受伤后的医疗费用和经济补偿。
假设因工伤导致的医疗费用为30,000元，工伤保险可全额报销。

06
住房公积金
6 [+ x4 p8 E, |2 W! W+ e& X单位缴费比例：5%-12%
+ F$ W+ `; N: D/ \, B4 {个人缴费比例：5%-12%
# v% L, k% p% E+ K5 N说明：住房公积金用于职工购房、建房、大修住房等。单位和个人按相同比例缴纳，缴纳金额进入个人住房公积金账户，职工可以在符合条件时提取使用。
例子：
8 {; |1 w/ ~6 @2 Z. N假设某职工月工资为10,000元，单位和个人的缴费比例均为10%，则单位和个人每月各需缴纳1,000元（10,000元×10%）。这些钱将进入职工的住房公积金账户，用于购房或其他住房相关支出。
! G; b' v  i* \: O* z8 X- {% h假设职工在工作10年后账户累计金额为240,000元，则可用于购房首付款或其他住房相关支出。