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[惠民政策] 老家的新农合和单位的社保冲突吗,怎么交更有利

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发表于 2024-10-5 08:36:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
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现在,越来越多的人选择离开老家,到大城市里面找份工作,成为一名“打工人”。大家在进入工作单位后,都要按照要求通过工作单位来缴纳职工社保。4 B, w) X3 `1 v$ r
. X- l9 _: E$ G- z7 V& @/ A6 j0 [

9 Y! T" d3 i: d0 B* p3 B0 X  Q6 u7 p相信很多人在缴纳职工社保的时候都会有很多疑惑,比如职工社保与自己老家的新农合有啥区别,不知道自己该交哪一种,还是应该两种都交,二者有没有什么冲突。
% `3 `. Z$ `* y+ E' R. {% Z( [+ Z/ ]$ ^
在这里,就为大家把这件事情一次性给讲清楚。
1 S9 f' J+ X  p$ W2 g. V5 H1 m
  ^4 n6 K2 x6 _) x' z- r7 g% A要明确告诉大家,新农合与社保是存在冲突的,交一种就可以了,尽量选择缴纳单位的社保。
) w. Z( l5 T5 a0 ?1 n' t4 x9 J. }; E5 z% I0 c$ ]
为什么说要尽量选择缴纳单位的社保呢?因为单位的社保待遇相较于老家的新农合而言,有很多显著优势。
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保障范围更广
$ E4 W. i0 x4 l1 F5 k/ |) j) K) P: m
单位的社保是城镇职工社保,由五种保险组成,分别是养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险。1 |) s4 ~" M* Q  v) |+ B5 X2 l
, X9 s) }& ]- x8 Q
也就是说,单位的社保除了会管大家退休后的养老生活、看病就医的需求,还会管大家失业、生孩子、因公受伤这些事情。尤其是生育保险,可以给大家提供津贴,女性最多能领几万元。
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) k* b1 d% Q$ C老家的新农合保障的范围就比较小了,主要就是养老和医疗这两种,只提供非常基础的保障。1 Q% k, Y$ F# ?% I$ |% R/ Y
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养老金更多
: t7 G) y$ @# A5 {& }1 @1 t
! {# @0 z+ w! }  @对于大多数人来说,退休后的生活水平高低主要由养老金来决定。因此,养老金多少对大家来说是非常重要的。
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" |0 x! ?5 H, m6 m$ B单位交的职工社保退休金要比新农合的退休金高出很多。以目前的养老金发放水平看,缴纳职工养老保险在退休后,每月至少有1-2千元的退休金,而新农合每月只有几百元。. `- b7 b& }: w) j2 J. J9 x$ N- m$ m

$ O. [; @0 u% `之所以会这样,是因为职工养老保险缴费明显高于老家的新农合,年缴费金额要高出几倍,甚至更多。
! |+ |2 o1 E* r9 S
& U, z# ?/ H( n3 m& k另外单位的养老保险是大家自己出一部分钱,单位出一部分钱,而且单位出的要比我们自己出得还多。一般情况下,大家自己的缴费比例是8%,单位的缴费比例是20%。因此,缴纳职工社保对大家是非常有利的。& v$ \# @% r& f# `

3 [2 c8 l% i( c/ w% C$ C医疗待遇更好4 F/ |, x( o7 o- n$ x

' _" ?5 \9 x- ~/ X职工医保在缴满一定期限退休后,就可以享受终身医保待遇。比如,广东省是男性缴满15年,女性缴纳15年;河南省是男性缴满25年,女性缴纳20年;湖北省是男性缴满30年,女性缴纳25年。
1 ?; i  D, c! c7 z, n9 ~; m$ h6 g  N3 Y' g, U2 `
新农合的医疗待遇,是交一年享受一年,每年都需要交钱,不存在终身享受保障的情况。* \- p# ]# f0 o$ N  N
, c8 W* C7 Z/ q" s4 v' n  M
另外,单位所交的医保常规报销比例一般在88%-99%之间,最高报销金额为30万,而新农合在一级医院也就是80%多,最高报销金额为20万。在自费部分超过一定金额后,可以通过大病医疗保险,走二次报销。二次报销的比例也是职工医保高于新农合。
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- k& C: M; s! e# ~( h8 h/ J9 r; D也就是说,单位所交的医保整体报销比例更高,对疾病风险的保障能力更强。大家也不用担心单位交的医保回回老家不能用,只要提前办理好异地就医备案就可以了。
: y2 q+ [  H$ \) X- A
  r! ^) L1 a' I, {通过上述内容,相信大家已经对老家的新农合和单位的社保有了全面的认识,知道单位的社保好在哪里了。因此,大家尽量选择通过单位来缴纳社保,老家的新农合就没必要一起交了。
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