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[惠民政策] 老家的新农合和单位的社保冲突吗,怎么交更有利

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发表于 2024-10-5 08:36:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
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现在,越来越多的人选择离开老家,到大城市里面找份工作,成为一名“打工人”。大家在进入工作单位后,都要按照要求通过工作单位来缴纳职工社保。4 _5 H  L" L- s$ e' J

4 b8 z! O6 ]6 V! V& O1 v* [( V9 _% H# [7 ?: g; u# |
相信很多人在缴纳职工社保的时候都会有很多疑惑,比如职工社保与自己老家的新农合有啥区别,不知道自己该交哪一种,还是应该两种都交,二者有没有什么冲突。
  H. `- n( N2 N! B2 Z3 \6 k
1 f8 `* d4 o0 m, F* c在这里,就为大家把这件事情一次性给讲清楚。# F  m) r- s2 O  S5 W& f& R% S2 Y
4 c" T' o9 T  T' _
要明确告诉大家,新农合与社保是存在冲突的,交一种就可以了,尽量选择缴纳单位的社保。7 o0 l2 E! s) @/ P, E' n

/ i2 Z/ a3 P6 k6 q, Y+ A9 P为什么说要尽量选择缴纳单位的社保呢?因为单位的社保待遇相较于老家的新农合而言,有很多显著优势。- S4 ^; c7 `+ I% D* u
  s4 a2 I' T8 v
保障范围更广
1 F2 c% Q% ^4 j  [# H7 h
+ c2 a6 Z# Q$ Q4 T单位的社保是城镇职工社保,由五种保险组成,分别是养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险。4 f+ g5 T& p# K5 P; s

3 N/ Q* f: x% a也就是说,单位的社保除了会管大家退休后的养老生活、看病就医的需求,还会管大家失业、生孩子、因公受伤这些事情。尤其是生育保险,可以给大家提供津贴,女性最多能领几万元。. s; \" G7 O  B, {5 Y

+ d$ V+ ^3 y% t* A% Q老家的新农合保障的范围就比较小了,主要就是养老和医疗这两种,只提供非常基础的保障。7 \8 l7 [8 ?, `& D0 q
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养老金更多6 b: V' o+ V' t/ {3 ?* q$ @( D

- X# E4 A% R# R# Y对于大多数人来说,退休后的生活水平高低主要由养老金来决定。因此,养老金多少对大家来说是非常重要的。
) C- W; o' J& p5 \5 v% s
4 c/ S6 n) u1 C" j9 H' C: u( R单位交的职工社保退休金要比新农合的退休金高出很多。以目前的养老金发放水平看,缴纳职工养老保险在退休后,每月至少有1-2千元的退休金,而新农合每月只有几百元。
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之所以会这样,是因为职工养老保险缴费明显高于老家的新农合,年缴费金额要高出几倍,甚至更多。1 A) M; [+ v/ C( |& A5 w
% s$ C  }2 ]/ i, Q. Q$ s3 j
另外单位的养老保险是大家自己出一部分钱,单位出一部分钱,而且单位出的要比我们自己出得还多。一般情况下,大家自己的缴费比例是8%,单位的缴费比例是20%。因此,缴纳职工社保对大家是非常有利的。
" c* `8 t* q7 ?! U* w0 s5 [
" G6 Z+ R0 p8 C% t+ E0 B# C医疗待遇更好1 B; q' Y0 E! _( y
/ s/ T6 j( ?- B( J
职工医保在缴满一定期限退休后,就可以享受终身医保待遇。比如,广东省是男性缴满15年,女性缴纳15年;河南省是男性缴满25年,女性缴纳20年;湖北省是男性缴满30年,女性缴纳25年。
( s3 c1 l: O% @# z5 i
1 s+ J' Q1 _! k: m新农合的医疗待遇,是交一年享受一年,每年都需要交钱,不存在终身享受保障的情况。8 k$ d6 x; W9 y. I. J* i6 E$ A

1 y8 s$ d3 a" L$ j, p另外,单位所交的医保常规报销比例一般在88%-99%之间,最高报销金额为30万,而新农合在一级医院也就是80%多,最高报销金额为20万。在自费部分超过一定金额后,可以通过大病医疗保险,走二次报销。二次报销的比例也是职工医保高于新农合。" }" X6 l: a9 q. G- M

; ^' m) T4 |7 U2 \. R$ m- w5 O也就是说,单位所交的医保整体报销比例更高,对疾病风险的保障能力更强。大家也不用担心单位交的医保回回老家不能用,只要提前办理好异地就医备案就可以了。
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. o5 H. O7 B& a通过上述内容,相信大家已经对老家的新农合和单位的社保有了全面的认识,知道单位的社保好在哪里了。因此,大家尽量选择通过单位来缴纳社保,老家的新农合就没必要一起交了。0 ~- Q" a" y+ R4 N' i
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