在职场：不说三话，不透三底，不帮三忙，不交三人

海门人

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在单位摸爬滚打，是不是常因说错话、帮错忙，导致自己陷入困境，甚至惹来麻烦？


; W* y, K2 I( R* U& J掌握 “不说三话，不透三底，不帮三忙，不交三人” 的原则，能帮你巧妙避开职场暗礁。​

! ^/ F: W% Z5 J0 E- V0 f4 F不说三话：管住嘴，少是非​
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& [7 \2 \8 F* P5 f! m抱怨话 —— 越说越衰​
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. w( U; j" a/ m; G工作一不顺心，就开始抱怨，这是不少人的常态。
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, {( e5 U6 K$ `  u4 C可抱怨除了让周围人厌烦，还会给自己贴上负面标签。

领导听到了，会觉得你抗压能力差；同事听到了，会对你敬而远之。
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有那抱怨的功夫，不如想办法解决问题。​

4 s1 L; r9 Y4 a; D$ @' y炫耀话 —— 招人嫌​

9 v; `, z2 b- G: i9 i( U/ S7 L3 R取得点成绩就到处炫耀，觉得自己了不起。
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殊不知，枪打出头鸟，过度炫耀只会招来嫉妒。
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在单位，低调务实才是长久之道，把精力放在提升自己上，而不是满足一时的虚荣心。​
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八卦话 —— 引祸端​
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+ E' q5 U7 Y" l# o9 e% M单位里的八卦就像流感，传播速度极快。
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; N$ X) Y* Q) K1 S0 K: T参与八卦不仅浪费时间，还可能因言语不慎得罪人。

3 d/ b  L( Z" y记住，隔墙有耳，八卦说得越多，越容易陷入是非漩涡。​

不透三底：守住秘密，保安全​

家庭底 —— 别全交底​

别在单位把自己家庭的经济状况、人际关系等一股脑儿地告诉同事。
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0 |' B: g/ ~; K% _- w人心隔肚皮，你不知道哪句话会被别有用心的人利用。

& U* L& E( l3 _1 O1 h1 E; ^1 J保持一定的神秘感，才能更好地保护自己和家人。​

2 Q( x  {& U5 M5 @. I3 e) r工作底 —— 留有余地​

1 n1 D2 i, }% ^+ M' j$ L' j和同事交流工作时，别毫无保留地透露自己的工作计划、业务技巧。
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职场如战场，适当保留，既能防止被人抢功，又能在竞争中占据主动。​

情绪底 —— 别被看穿​
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9 s- A8 v- j0 o- I5 x情绪是职场的大忌。

一旦被人看穿你的情绪弱点，就容易被人拿捏。

9 Y. s0 k" X. G( H1 L! N" i学会控制情绪，喜怒不形于色，才能在职场游刃有余。​

不帮三忙：有原则，不糊涂​
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5 |" h$ r. ]9 K; u违法忙 —— 坚决拒绝​

/ ?6 Q4 m% V0 F* T$ r# B9 o) `要是有人让你帮忙做违反公司规定或法律法规的事，千万别犹豫，果断拒绝。

一时的妥协，可能让你陷入万劫不复的境地，别因小失大。​

无底忙 —— 及时止损​
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有些同事找你帮忙，却从不自己努力，一味索取。
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这种无底洞式的帮忙，只会消耗你的精力。

学会适时拒绝，别让自己成为他人的免费劳动力。​

吃力不讨好忙 —— 别犯傻​

: W" t3 g  t. P3 G3 ]# Z有些忙，做了不仅耗费时间和精力，还得不到认可，甚至可能被埋怨。

遇到这种情况，要学会权衡利弊，别做吃力不讨好的事。​

# u* w* W6 n& p5 G0 e不交三人：谨慎交友，保平安​
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搬弄是非人 —— 远离为妙​

8 s: }5 [; j' {这类人就像职场的定时炸弹，到处传播谣言，制造矛盾。

和他们交往，只会让你卷入是非之中，影响自己的工作和心情。​
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' k' @* _' K. m' L: l利益至上人 —— 保持距离​
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在他们眼里，只有利益，没有情义。
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一旦涉及利益冲突，他们很可能毫不犹豫地出卖你。
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和这类人交往，要时刻保持警惕。​

消极怠工者 —— 划清界限​

和消极怠工的人在一起，你很容易受到负面影响，变得消极懈怠。
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近朱者赤，近墨者黑，远离他们，才能保持积极向上的工作态度。​

开头所说的那些职场困境，只要遵循 “三不” 原则，就能轻松化解。
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你不妨对照一下，自己有没有犯过这些错误呢？
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