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[惠民政策] 离职后,千万别忘领失业金!来看你能领多少?

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发表于 2025-2-27 08:58:24 | 显示全部楼层 |阅读模式
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“离职后千万别忘记领失业金,但是很多朋友不知道怎么领,领多少。
: L4 n& y9 A: Q7 u3 `
5 M/ _$ @- `$ L4 T第一、哪些情况可以领失业金?领多少?
3 Q$ V5 v/ b* w  k: a# H! Q只要你在本单位连续工作满一年,非本人意愿离职,都是可以领到失业金的。
; Y# n" K$ h; @2 R$ e0 z以北京为例,每个月最低能领2124元,最长能领24个月。- D0 g. q3 I+ Z5 F
什么叫非本人意愿离职呢?0 d5 m% p0 W; L; R$ l9 Y
比如说公司把你给辞退了,或者是公司跟你协商解除劳动合同,你同意了。或者是你因为公司不给你提供劳动条件、拖欠工资等原因向公司提了被迫离职等情况,简单来说,只要你不是自愿离职的,都可以领失业金。
8 s& X% G  O; a1 X3 w. ^- E
+ W( e! P2 e* y9 Y; z第二、失业金怎么领?
) U/ X9 B  K7 {0 ?/ D: D4 r方法很简单。/ M3 q& G/ c7 Q; d( t( ]+ z
第一步,打开支付宝,便民生活,里面有个“市民中心”,第二步,点击社保,第三步,点击失业保险待遇申领,大家按照步骤操作就可以。
2 L8 m- U: ]6 b; Z$ _2 b! c  ?4 q# E1 |
第三、失业金领不了怎么办?, p' z; x7 W( ^" N. Y5 @
$ @8 M3 z6 ]! \* Q
有些朋友可能会发现自己领不了失业金,我跟大家说是什么原因。3 }9 l4 I2 A. D( `( [+ S

/ ^9 {! y5 n. I: e  o这是因为很多公司为了防止员工去劳动仲裁,或者就是为了恶心你,在你离职给你操作社保减员的时候,选择了你自己主动离职,导致你领不了失业金。因为前面已经讲了,只有非本人意愿离职才可以领取失业金。
3 z/ Z6 q* `* z! S6 _, H) d: G1 U+ d& y. {  n2 @  A" E
这种情况也有应对办法,拿着能证明你离职原因的证据,比如解除劳动合同的协议,被迫离职通知书、辞退通知书,去劳动监察和社保部门投诉,一般都能解决。如果这个方法还是解决不了的话,我建议你在劳动仲裁的时候在仲裁请求里把失业金损失加上,仲裁委经过审理认定你不是自愿离职,失业金也是可以要回来的。8 R) M  K) e2 k% j- |
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