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“大家都知道劳动仲裁或者民事诉讼中,有一个非常重要的环节是调解,不论是庭前调解还是庭审中的调解,如果双方能达成调解,仲裁委或者法院出具调解书的时候,记得一定要让调解员给你加上一句话,强烈建议收藏,你一定会用到的。”
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# \+ b4 `( T/ h- ?' P) B+ J0 V先说一下调解结案的优势
6 r2 f& ~- f; V+ n! j! v第一、如果双方可以达成调解,那么双方都不能上诉,不用再进行一审、二审了,这样就能防止你的公司不想给钱一直拖着你,可以为你节省大量的时间,你可以早点拿到钱。
8 g' F, @/ H3 e( p第二、调解书跟裁决书、判决书一样有强制执行力,如果出了调解书明确了付款的时间,到期后公司还是拖着不给你,你可以直接拿着调解书去法院的执行局申请强制执行。4 C! Q4 l5 T; K2 {9 p/ X
但只要是调解,一般都会有让步,难免会涉及到公司少给钱或者分期给钱,这时候就要注意了,有个条款非常重要,一定要让仲裁委或法院的调解员给你加上。2 @# P+ c7 \0 Y0 N4 g
我们一般称为违约条款,你就这么写:1 ~) {) n9 x2 H# n# k
“如果任意一期未按约定足额履行,被告(被申请人)需支付违约金3万元,并且剩余部分加速到期”
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加上这一句话的好处有以下两点:' D% d' p$ p1 e) M( e0 J
第一、如果你的金额已经给他打折了,那他作为被告或被申请人,完全有可能到期后还是不给钱,能拖一天是一天,因为他拖一天没有任何成本,如果是你,你会拖着吗?就算强制执行,他会接着拖,到时候,钱也少给你了,他还0成本拖了你一年半载,你就说气不气吧?
j- K4 }* x7 y4 y; _但如果加上了违约条款,能够督促他及时履行自己的还款义务,你信不信到期后他比你还着急还钱。' M) _: a, T& {1 ?2 f# b: F
第二、如果涉及分期付款,你去申请强制执行的时候,到期一笔你就得去申请一笔,很麻烦的,明明欠钱的人是对方,折腾的却是你自己。9 T8 l2 @6 G* A, |6 I( D! j: S
: \, Q; g5 G8 A( c* J但如果约定“剩余部分加速到期”,你就可以在他没有按时付款的第一笔开始,直接要求强制执行剩余的全部款项。
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