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职场上,很多人愤愤不平,自己老实干活,升职加薪没有份,背锅的事跑不掉。反观那些会讨好领导,圆滑世故的人反而混得风声水起,心里不平衡。
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于是想去学别人的那一套,认为只有“会来事”才有出路。
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这种心态,是一种病。焦虑病。 $ r! i. R0 b2 ]0 T: a- `0 C# b
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看到那些巧言令色的人升职加薪了,心里不平衡,怪自己太老实。
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也希望自己能与他们一样。成天逼自己,看能不能学会讨好领导,学会人情世故,否则这样下去该怎么办啊。 ! G8 V7 A; W! X+ _6 b0 W r
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这是不是一种病? , f$ B5 x" S) ~1 L; h
& ?+ K u9 L% f这就是一种病,叫 Shiny Object Syndrome(简称为 SOS),中文翻译成闪光物体综合症。 , z6 Z7 B! X7 Z) |1 n
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不仅在工作上,还有在创业的人也有类似的焦虑。
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典型表现就是,你无法专注于手头的项目,因为还没等你做出结果,就有更炫、看着更好的新项目出现,成功吸引你的眼球,于是你转向它,然后很快,又转向另一个耀眼的新热点,如此循环往复,一事无成。 : I7 x) X, k9 l( x. c. W
: f6 M; _0 B% m, X+ `- s古话就叫做这山望着那山高。
: \( H( V; [& p7 X+ K* F- G- B$ o我们很多时候,都想快速升迁、快速赚钱。而没有想清楚靠什么来获得升职,靠什么来赚钱? 9 u! L( t/ a. R G
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你成为什么样的人,比你得到什么更重要。
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4 v) k8 J0 `8 \& o' e4 [8 ~比如,你的目标是做一个在本区域、本行业顶级的技术人员,当你成为那个人时,钱与资源自然就在那里了。外面排队找你的公司多了去。 % S& K6 l- p# k0 F, i
% ~ ~1 ~, `8 Z. k3 l. g! V. {! ?反正我两个做技术的朋友都是这样的。 8 X* n5 H* h& `
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一个是行业内技术很有名,很多公司都来挖他。 Z3 ^' k$ \8 N
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还有一位是搞自动化设备的,在打工时,就有很多人找他一起投资做事。现在自己出来单干了。 $ D* w5 s3 ^- s! k
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当你不考虑如何去升职加薪,只专注于做好自己,其他的事情都不会再让你分心。因为他与你的目标无关。 : j' @- w. \3 {. P
' I" z* V. e2 r8 q0 v* A如果你考虑的是要短期内升职加薪,你就会考虑有哪些捷径可以走,今天看到溜须拍马的得到了提拔,你就会去羡慕甚至想去学习这套“技术“。 . P2 U0 @! c0 t2 T
4 w- K* ]/ n: p6 G2 K明天看到另外一个行业比较吃香,于是又有想转行的冲动。 $ E. B3 f0 j( O! z* U; s) P' @
所以要选一个自己喜欢而有潜力的事,做到最好,自然一切都会来。 . O# I+ _8 Y {( N6 i
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听从内心,先想好自己要成为什么样的人,然后专注于一件事,后面就是水到渠成的事。 * ~( r6 k: k; O9 J: H. O
! c/ d! J% w& r; U做人如此,创业也是如此。
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