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[惠民政策] 2024女性退休年龄最新规定!

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发表于 2024-10-28 08:55:07 | 显示全部楼层 |阅读模式
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女性职工法定退休年龄最新规定来了!
0 S4 z  b0 G5 g+ {; x
4 |5 f2 r- v& J: K1
1 n+ ~( ?+ a1 G女职工55周岁退休!
& p4 K8 g  M7 z+ u1 ?3 |女干部58周岁退休!! ?. e. g1 {6 A0 }* y
9月13日,全国人大常委会通过了关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定,标志着延迟退休正式来到我们身边了,
* {% E  k7 ^% E& m4 I决定中,关于女职工的退休年龄做了规定:' v) Q7 t. J+ q8 y0 m

5 l5 R- m; w8 h; D% ~; n; @一、用十五年时间,逐步将女职工的法定退休年龄从原五十周岁、五十五周岁分别延迟至五十五周岁、五十八周岁。
6 Z3 B1 z6 K! \& t% o 640.webp
9 f+ _9 `7 Y8 T3 \- ^4 Q0 r& n, R5 m# _. }5 h
# b( s! s% U2 H' M
二、实施渐进式延迟法定退休年龄坚持小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾的原则。5 {+ u9 J+ S) H4 |' B0 {, ?: J
三、可以申请提前退休。职工达到最低缴费年限,可以自愿选择弹性提前退休,提前时间最长不超过三年,且退休年龄不得低于女职工五十周岁、五十五周岁及男职工六十周岁的原法定退休年龄。职工达到法定退休年龄,所在单位与职工协商一致的,可以弹性延迟退休,延迟时间最长不超过三年。
' s5 w" V4 {6 Q" e 640 (1).webp
2 U4 x" j) G  S# b) K$ I. F: E6 Z' G9 G, H, ]; o7 W- |. B

; @4 {: x, R; _四、本决定自2025年1月1日起施行。
/ ~" z* L7 o* S. P! p0 B5 z6 F2 h8 J/ s, e" Y* ^* @! ^) A
2
+ I- a0 P+ u7 j( I  M7 h+ e延迟退休一定是不好的吗?
/ z! @% O5 R- X! M' Q6 q$ F) F' N3 }  t/ E
很多人对延迟退休现目前都是处于悲观的心态,那延迟退休一定是不好的吗?其实在一定程度而言,延迟退休对个人而言有一定的好处:  X  ~9 T% L3 v3 v& F

* b8 _( A4 L+ F! s- }+ m5 [一、增加缴费年限,满足领取养老保险金的要求。9 y/ C, y& _7 N
大家都知道职工基本养老保险已经取消了一次性补缴制度,有些人由于参保时间晚,或者中间有较长时间的中断缴纳的情况,那么可能到了60岁也无法按月领取养老保险金,这些人该怎么办呢?
7 @- y9 ^3 R9 |& r3 ~! y5 j% S一般情况下,缴费年限还不到15年(2025年以后逐步延长至20年),只有两种方式:" }$ F1 ]7 m! D# M- r
可这两种方式都不是最佳选择,所以,职工养老保险选择延迟退休,可以满足一部分缴费年限不足15年(2025年以后逐步延长至20年)的人的需求,更好地保障人们的相关养老权益。
1 N2 a0 B: n5 }- k% j
3 S! k6 _& @& X8 H4 j5 A* z! N, M
: v. G3 b/ V# V. V$ N2 J( M) n二、提高养老金待遇。
1 J- ^, o2 _( `从2005年到2022年,我国保持了养老金连续18年的上涨,这意味着退休时间越晚,享受上涨的次数越多。) P6 ^' K* {' a$ J( ?
同时,个人账户养老金和个人账户余额以及计发月数有关,个人账户余额越多,养老金越多。延迟退休一年,意味着个人缴纳的养老金余额会更多。
+ g) K- V* e" f养老金发放月数与退休年龄挂钩,50岁退休和60岁退休,养老金计发月数分别为195个月和139个月。
* f/ S0 I- R5 q% G" N% w* ~所以延迟退休之后,每个月的养老金数额会更多。1 i: N$ h& P9 i5 y( \* P1 e/ ^/ I
640 (2).webp
/ \8 n4 O# O! Z5 Y' \5 H) J+ ]9 w* E9 X* c! ?3 }7 t) h
3
7 J9 O. v3 T% n" O* S注意啦!社保千万不能断缴
* T# z4 `/ c; |. H# N社保断缴会有哪些影响?
1 O6 f7 B! E% i一、对医疗方面影响
+ |' I# N! `" @! y  k- C影响1:无法使用医保报销。. J( s+ U' B) G! l
社保断缴后,首先影响到的是医保报销的福利待遇。医疗保险是按月计算,一旦断缴,医保福利待遇就会从下个月开始停止。如果在医疗保险中断期间看病,则无法报销医疗费用,续缴后才能重新享受医保福利待遇。
4 p+ T" C) A  O+ g# g/ ^1 h医保断缴后有以下两种后果:9 O" l8 i: q8 w+ P0 R1 A2 |
1)3个月内续交医保:医保待遇恢复;3 f* C; p% H7 Q5 y& t+ X
2)超过3个月:缴费时间就要重新计算,6个月后医保待遇才能恢复。" \7 X; Z# r; t. N. c8 b
每个地区规定不一样,有些地区,哪怕断缴一个月,也需要重新计算等待期。( y; x$ c/ t, Y+ F$ ~! G
一般来说,医保连续缴费时间越久,每年报销上限就越高。
' x7 F  M3 O( w9 a如果由于离职或其他原因,连续断缴3个月以上,连续缴费时间就会清零,需要重新开始累计。$ a+ \4 J& W6 ^, k$ A8 N; J
断缴后个人医保账户的钱不会清零,可以继续使用。; E( E" {: Z% o  }. [
如果想要享受终身医保待遇,那么就要缴纳满医保规定年限。通常情况下女性需缴纳满20年,男性缴纳满25年,具体以当地政策为准。+ ]5 a' d* [4 y" {5 f
影响2:商业医疗险保费价格与报销比例
7 r. n1 s  d: K% S4 W$ j2 k0 j购买商业医疗险时,有无社保区别较大。如在价格方面相差几乎一倍,报销比例也不一样。多数医疗险有社保可以报销100%,无社保的报销比例一般在60%—80%。所以,按时缴纳社保对于购买商业医疗险来说很重要。
* }) h3 y+ A0 U- j影响3:对生育方面影响
7 \) h! Y$ X# ?: V8 a生育保险的作用有以下两个:一是医疗费用报销,另一个是工资补偿。  a9 ]2 @/ a: C8 W" o  G
如果社保断缴,生育费用需要自己全部承担。女职员在公休产假期间的工资也是由生育险支付,并且是按照个人工资与企业平均工资的高者计发。社保断缴后,无法享受此项福利待遇。" Z6 U3 k$ G8 q7 {& c  d
为防止有人在生育之前才缴纳社保,社保政策规定断缴后生育险清零,想要再享受生育保险福利待遇需要重新缴纳满9个月之后。" f; D2 N- H: d. \: u
二、对养老方面影响" k4 f) A7 M2 q$ N) C% ]
社保断缴会影响养老金缴费年限以及养老金领取数目。7 r9 N4 M) b. n# G/ I, @
养老保险缴费年限越长、每个月缴纳费用越多,退休后领到的养老金就越多。/ U, e( v- ?' |7 i4 O
社保政策规定,养老保险至少要累积缴满15年(2025年以后逐步延长至20年),退休后才可以按月领取养老金,如果断缴可以补缴,年限也可以累计。/ G3 _) U. J4 v# }: Z' L
养老保险个人账户不会清零,即使无法达到领养老金的要求,个人账户里的钱也可以提取出来。
6 E+ b  q6 _& S  h. S( t0 J- m三、对生活方面影响
1 V0 T& c( t+ F: D如在北京买房,非京籍居民购房,需社保或(个人所得)纳税缴满5年。, j* d# X3 g) d
非京籍人员参与购车摇号需连续五年(含)以上在北京缴纳社会保险和个人所得税。
% P, `1 C$ u# T! o四、清零、不清零+ n, k* j1 M' e% p7 C
2019年社保新规实施后,社保转为被税务局征管,社保征管力度加大,如果不按规定缴纳社保,会受到惩戒。3 N0 p6 C8 s, L1 r) ?6 B
社保断缴,部分资格会清零,重新缴纳社保费用达到规定时间后,有些资格可以重新恢复。! {/ ?7 p( M$ J/ \/ p
) D' Q4 h6 g& \6 x! C6 f1 k

" p& C# O% L: I; |1 @. Q: T
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