女子被医生摸隐私部位，“医生眼里无性别”当有制度保障

法外求知

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早在2013年，河南省卫生厅制订出台《河南省医疗系统“以病人为中心”优质服务60条》，其中第18条规定：男性医务人员为女性患者进行诊查时，须有护士或家属陪伴。一些医院也纷纷制定了“第三人在场”的相关规定，避免医生单独对异性患者诊治时，发生说不清的情形。
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& G3 R% j+ \! b) u1 ?) K9 i: o) M案发9天后，23岁的湖北女孩郑虞美（化名）终于能平静下来讲述21日发生的事。她称，当天凌晨，她在广西桂林市一家医院看病，被该院医生程某英在急诊室猥亵。事后，程某英在电话中称自己刚离婚、感情不顺，并承认了自己的猥亵行为。

11月21日，郑虞美报警。目前，桂林警方认为有犯罪事实发生，已立案侦查。11月30日，极目新闻记者从院方了解到，程某英已停职，院方也在等待警方进一步的调查结果。

$ `$ {; `! x' X) ~2 a6 {医生被投诉涉嫌猥亵患者，虽然是个例，造成的影响却十分恶劣。因为这种败坏医德的行为，击穿了医患信任的底线，伤害的是当事患者，却会带来医生群体形象的连带损害，动摇患者对异性医生的信任基础。

0 M( V  ^# k+ Z* O  b常说医护人员眼里没有性别之分，只有医者与患者的界定。对一名好医生来说，治病救人不分性别，医生的目标就是还患者健康。医院里的医护人员有性别之分，患者也有性别之分，就医中，经常会有患者要面对异性医护人员的情形。患者原不必有性别歧视，不管是男医生还是女医生，能看好病就行。但如果有医护人员借工作之机，对患者心存不轨，就会让患者失去对医生的信任，从而产生怀疑，“说好的没有性别之分呢，怎么会是这样”，后果就是患者面对异性医生时有疑虑，影响正常的诊疗行为开展。

& o, F0 N$ N. _2 y  c: M如果医生在诊治过程中对患者涉嫌猥亵，这就不是普通的败坏医德，也不是一般意义上的违法，这是伤害医患关系的恶劣行径，会带来一系列次生灾害，诸如加剧患者对异性医生的排斥，对医生正常的诊疗行为也会产生质疑，导致相应的纠结。
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9 `; y9 b; V+ }+ E2 A3 J以女子称就医时被医生触摸隐私部位一事来看，患者选择的是桂林市妇幼保健院（桂林市妇女儿童医院），这原本是专注关爱妇幼健康的医院，患者选择这样的医院，带有本能的信任，面对异性医生的单独诊疗，也不会多想。但如果发生被猥亵的情形，显然是伤害了这种信任。
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. H# X+ H) e: s; G6 M0 I: A桂林市妇幼保健院主要负责人表示，目前涉事医生已停职，公安部门正在调查，如果猥亵罪名成立，医院会依法依规处理此事。
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7 b1 Y9 k& K- |- q律师表示，在本案中，医生在医疗检查时趁机实施猥亵，其行为可能构成强制猥亵罪，如果被追究刑责恐面临5年以下有期徒刑或者拘役的刑事处罚。
防止这样的事情发生，就是医生面对异性患者时，诊疗行为一定要遵守规范，也必须要有制度与法律法规来保证诊疗的规范。早在2013年，河南省卫生厅制订出台《河南省医疗系统“以病人为中心”优质服务60条》，其中第18条规定：男性医务人员为女性患者进行诊查时，须有护士或家属陪伴。一些医院也纷纷制定了“第三人在场”的相关规定，避免医生单独对异性患者诊治时，发生说不清的情形。
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实际上，由于医护人员有限，有时做不到有护士在场，这时，医生当严格自律。《执业医师法》明确指出医师在执业活动中需履行的义务，包括遵守法律、法规，遵守技术操作规范，关心、爱护、尊重患者，保护患者隐私等。如果有受到刑事处罚的，要被注销注册、收回医师执业证书。因此，医生当头顶有戒尺，珍惜形象与岗位，别自砸饭碗。
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1 R5 w5 X6 J! |  _对于患者来说，如果感到信任不足时，可以要求护士或者家属陪同，或提出更换医生。相关人士指出，正常检查中的接触是短暂的、一次性的甚至要借助医疗器械的，如果是医生长时间的、反复的、故意逗留的接触，那就可能超出了检查的范畴。患者如果觉察医生有异样行为，可及时制止，保护自己。也可以投诉，并注意保留证据，以维护自身权益。